[深圳]深圳市远邦进出口有限公司

职位：2025招聘
发布时间：2025-02-26
工作地点：深圳
信息来源：山东大学
职位类型：全职
专业标签：经济与贸易 工商管理 基础医学 药学
职位描述
深圳市远邦进出口有限公司招聘

发布日期：2025-02-26

招聘信息

标题 深圳市远邦进出口有限公司招聘 招聘截止日期 2025-04-26

应聘网址 简历投递邮箱 liaoying@

单位介绍：

一、关于远邦 深圳远邦成立于2003年，深耕医药资源和国际市场，致力成为卓越的全球API资源配置服务商。目前经营原料药、制剂、医疗用品，为国内医药企业提供专业化、本土化的国际贸易及增值服务，为合作伙伴创造价值，在医药外贸领域处于领先地位。 ？ 【公司优势】公司拥有高效、专业的国际药政技术团队，为客户提供业内领先的国际医药认证与法规二、咨询服务。市场营销网络覆盖全球五十多个国家和地区，在印度、越南、欧洲、巴西等地区设立海外办事处，以 一带一路 为支点，推进中国药企品牌国际化。 ？ 【网络覆盖】市场营销网络覆盖全球五十多国际销售岗个国家和地区，在印度、越南、欧洲、巴西等地区设立海外办事处，以 一带一路 为支点，推进中国药企品牌国际化。 ？ 【公司荣誉】 中国医药保健品进出口商会理事单位 、 中国医药国际化百强企业 、 中国国际市场优质供应商与合作伙伴（60强） 深圳500强企业 。 ？ 二、完备的人才培养体系 【新人成长训练营】1？个月集中式培训，全系列课程赋能 【定制化培训】3-18个月定制化培养，导师带你成就职业新高度 【导师Buddy双陪伴】工作生活全方位关怀，快速从职场小白蜕变为

招聘简章：

一、关于远邦 深圳远邦成立于2003年，深耕医药资源和国际市场，致力成为卓越的全球API资源配置服务商。目前经营原料药、制剂、医疗用品，为国内医药企业提供专业化、本土化的国际贸易及增值服务，为合作伙伴创造价值，在医药外贸领域处于领先地位。 【公司优势】公司拥有高效、专业的国际药政技术团队，为客户提供业内领先的国际医药认证与法规二、咨询服务。市场营销网络覆盖全球五十多个国家和地区，在印度、越南、欧洲、巴西等地区设立海外办事处，以 一带一路 为支点，推进中国药企品牌国际化。 【网络覆盖】市场营销网络覆盖全球五十多国际销售岗个国家和地区，在印度、越南、欧洲、巴西等地区设立海外办事处，以 一带一路 为支点，推进中国药企品牌国际化。 【公司荣誉】 中国医药保健品进出口商会理事单位 、 中国医药国际化百强企业 、 中国国际市场优质供应商与合作伙伴（60强） 深圳500强企业 。 二、完备的人才培养体系 【新人成长训练营】1 个月集中式培训，全系列课程赋能 【定制化培训】3-18个月定制化培养，导师带你成就职业新高度 【导师Buddy双陪伴】工作生活全方位关怀，快速从职场小白蜕变为职材精英 【晋升通路】 专业+业务 双通道，员工根据自身优势选择合适的成长路径 【多岗位历练】公司为员工提供多元化的成长平台，对新员工制定职业发展规划，通过轮岗、交流等方式助力快速发展 三、完整的薪酬福利体系 【竞争力的薪酬】基本工资、各项津贴补助、绩效奖金、年终奖金、一年两次调薪、年度评优 【全方位的保障】七险一金、定期体检、互助金 【节假日福利】带薪年假、公司专属福利假、育儿假、调休假、节日礼品、节日礼金 【人生大事】生日贺礼、新婚贺礼、生育贺礼、慰问礼 【超丰富的活动】月度下午茶、团建拓展、年会福利、文体活动 【其他福利】环境优美的宿舍，工作和生活的平衡

招聘附件:

职位(1): 国际销售

职位名称 国际销售

需求人数 11-20人 工作所在地 广东省 深圳市

外语语种要求 英语 月薪(元) 7000-12000 职位类别 其他人员

学历 本科毕业

专业

职位描述 岗位职责: 1、协助业务经理完成海外市场的开发工作； 2、负责公司代理品种的海外销售工作。 任职要求： 1、外语类（英语/俄语/葡语/西语）/国贸类/药学/化学/生物/医学/相关专业，本科及以上学历；？ 2、英语CET-6级，口语能力佳；？ 3、有外贸销售/外贸实习经验/学生会/社团干部经验优先； 4、优秀的沟通表达能力、自主学习能力、追求挑战、较强的自驱力；

职位(2): 医药市场分析专员

职位名称 医药市场分析专员

需求人数 1-5人 工作所在地 广东省 深圳市

外语语种要求 --请选择-- 月薪(元) 7000-12000 职位类别 其他人员

学历

专业

职位描述 1、对国内外产品市场进行调研和分析,收集行业资讯，了解市场热点和行业动态,研究同行/竞品 行业发展状况等; 2、定期进行市场信息收集与数据采集、清理及分析; 3、负责市场BI数据库的数据体系建设和维护，分析并输出对应策略和建议; 4、协助上级领导做好部门内务等其他临时安排的工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，药学/化学/生物/医学相关专业; 2、精通数据分析软件,如EXCEL、tableau等,善于从数据分析中发现问题; 3、良好的的逻辑思维能力,学习能力、信息检索提取能力; 4、良好的英语听说读写能力。

职位(3): 医药产品专员

职位名称 医药产品专员

需求人数 1-5人 工作所在地 广东省 深圳市

外语语种要求 --请选择-- 月薪(元) 7000-12000 职位类别 其他人员

学历 硕士毕业

专业

职位描述 1、市场洞察：搜集相关产品的市场和客户需求信息，对同行竞品、供应厂商、供求关系等进行分析研究，发现可能的业务机会； 2、产品选择：根据市场调研结果，与相关部门研究会商拟引进推广的新产品，规划产品目标客户、供应来源、发展路径； 3、项目管理：协调相关部门推进产品开发计划，保证产品开发进程； 4、市场推广：制定产品推广方案并提供市场推广所需物料支持、培训支持； 5、营销策略：定期分析市场动态和产品经营情况，获取客户信息反馈，及时调整产品销售策略，对产品的进销存和价格调整提出专业建议。 任职要求： 1、学历及专业要求：本科及以上学历，药学/化学/生物/医学等相关专业； 2、英语听说读写熟练，可作为工作语言； 3、优秀的沟通表达能力、自主学习能力、优秀的执行能力； 4、对原料药海外市场感兴趣，看好中国医药出海，并致力于从事跟中国医药国际化相关工作。

职位(4): 项目专员（中药提取）

职位名称 项目专员（中药提取）

需求人数 1-5人 工作所在地 广东省 深圳市

外语语种要求 --请选择-- 月薪(元) 7000-12000 职位类别 其他人员

学历 硕士毕业

专业

职位描述 1、负责收集和整理市场信息,进行市场调研,提供市场分析报告; 2、负责公司中药植物提取物的品牌推广、市场推广计划并执行; 3、负责开发和维护客户关系,进行客户回访和满意度调查,处理客户投诉; 4、负责调查和收集潜在客户信息,进行客户资源开发和维护; 5、负责公司的中药植物提取物项目的运营和推广,协助完成项目计划; 任职要求： 1、本科及以上学历,中药学相关专业; 2、具备良好的沟通技巧和业务拓展能力,具备一定的市场调研能力; 3、熟练掌握英语听说读写能力,具备良好的读写和翻译能力; 4、具备团队合作精神和责任心,有良好的职业道德和职业素养。

职位(5): 医药技术服务专员

职位名称 医药技术服务专员

需求人数 1-5人 工作所在地 广东省 深圳市

外语语种要求 --请选择-- 月薪(元) 7000-12000 职位类别 其他人员

学历

专业

职位描述 1、负责翻译与产品专业技术相关的文件； 2、负责协助答复客户问卷； 3、编写/配合编写专业技术文件； 负责整理归档部门参与的投诉服务。 任职要求： 1、本科以上学历，药学/化学/生物/医学相关专业； 2、英语听说读写熟练，可作为工作语言； 3、品行端正，责任心强，有团队精神； 4、服务意识强，工作条理性好，沟通能力强。

职位(6): 国际注册

职位名称 国际注册

需求人数 1-5人 工作所在地 广东省 深圳市

外语语种要求 --请选择-- 月薪(元) 7000-12000 职位类别 其他人员

学历

专业

职位描述 1. 负责翻译、编撰药品注册相关的DMF/SMF等文件； 2. 负责对注册资料进行审核、递交、发补跟进； 3. 负责与工厂进行项目/资料的沟通，协调解决技术问题； 4. 负责与国外注册机构沟通项目进度，协调解决相关问题； 5. 负责协调、陪同国外客户进行供应商审计； 6. 协助公司各部门做好其他技术相关的工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，药学/化学/生物/医学相关专业; 2、英语CET-6级以上,良好的中英互译能力，具备一定的口语交流能力; 3、细致耐心、条理性强、高度责任心。

职位(7): 医药销售

职位名称 医药销售

需求人数 1-5人 工作所在地 广东省 深圳市

外语语种要求 --请选择-- 月薪(元) 7000-12000 职位类别 其他人员

学历

专业

职位描述 1、协助销售经理完成国内市场的开发工作; 2、负责公司代理品种的销售工作。 任职要求： 1、药学/化学/生物/医学相关专业，本科及以上学历； 2、有相关实习经验/学生会/社团干部经验优先； 3、优秀的沟通表达能力、自主学习能力、追求挑战、较强的自驱力；

职位(8): 海外HRBP

职位名称 海外HRBP

需求人数 1-5人 工作所在地 广东省 深圳市

外语语种要求 --请选择-- 月薪(元) 7000-12000 职位类别 其他人员

学历

专业

职位描述 1、人力规划：协助所支持的海外销售团队制定发展战略，对业务进行组织诊断，系统识别业务卡点、组织痛点，推动业务战略落地和组织能力建设。 2、招聘管理：负责深入了解海外团队运营目标和团队规划，制定并高效完成招聘计划，配合业务发展需要挖掘和配置合适的人才。 3、业务支持：承接海外机构运管部与业务部门的专项工作，协助进行梳理、健全部门体系工作，推动绩效制度、团队文化建设、人才发展等模块的执行落地。负责建立信息共享平台，维护支持团队的人员数据并定期做相关数据分析，提供其增值性及配合业务的工作。 4、人才发展：负责员工全生命周期管理，新员工的定期访谈及试用期考核、管理等工作。 5、企业文化：负责海外文化建设，营造积极向上的组织氛围，保证组织的持续健康成长。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，经济/管理/外语类专业； 2、英语可作为工作语言（需要和海外员工对接），外语加分语种：粤语，俄语，越南语，意大利语，韩语，日语。 3、思维敏捷，具有较强的业务思考能力和行业知识储备，良好的学习能力和沟通能，能够适应不同国家文化优先；