[全国]慧策集团

职位：2025校园招聘
发布时间：2025-03-03
工作地点：上海 北京 广州 南京 深圳 武汉 天津 成都 其它
信息来源：辽宁工程技术大学
职位类型：全职
专业标签：计算机 汉语 建筑学 工商管理 物流管理与工程
职位描述
在线招聘标题 慧策集团-2025校园招聘  【北京掌上先机网络科技有限公司】  让商业更智能  一、公司介绍

在线招聘摘要

在线招聘类型 正式招聘

招聘岗位

岗位名称 招聘相关专业

学历要求 薪资待遇 招聘人数

不限专业

本科及以上 9K-14K/月 10

不限专业

8K-13K/月 10

不限专业

本科及以上 8K-10K/月 4

不限专业

本科及以上 6K-8K/月 4

不限专业

本科及以上 6K-7K/月 4

不限专业

本科及以上 8K-10K/月 4

不限专业

本科及以上 4K-5K/月 20

不限专业

本科及以上 4K-0K/月 10

不限专业

本科及以上 6K-10K/月 4

不限专业

本科及以上 8K-10K/月 4

不限专业

本科及以上 4K-7K/月 4

不限专业

本科及以上 10K-15K/月 100

不限专业

10K-15K/月 100

不限专业

10K-15K/月 100

不限专业

本科及以上 5K-7K/月 4

招聘简章

慧策集团-2025校园招聘 【北京掌上先机网络科技有限公司】 让商业更智能 一、公司介绍 【公司业务】 慧策集团（北京掌上先机网络科技有限公司）是一家技术驱动型智能零售服务商，基于云计算PaaS、SaaS模式，以一体化智能零售解决方案，帮助零售企业数字化智能化升级，实现企业规模化发展。 公司专注于To B业务，为电商企业量身打造了一系列高效能产品，包括电商ERP订单处理系统、WMS仓储管理系统以及业财一体化解决方案等，这些产品不仅帮助电商企业实现了业务流程的自动化和智能化，还大大提升了运营效率和市场竞争力。 【企业实力】 ✧ 规模庞大：成立于2012年，现有员工约3000人，海量平台对接400+，与众多行业知名软件、平行企业达成合作； ✧ 全国布局：130+服务网点，覆盖400+城市，服务辐射全国及海外市场； ✧ 客户信赖：服务覆盖超过七十万家电商企业，包括强生、中粮、百威、蒙牛等众多世界500强及知名品牌； 【卓越成就】 ✧ 全球认可：连续4年荣登“胡润全球独角兽企业”榜单，与字节、蚂蚁、OpenAI同列； ✧ 雄厚资金：累计融资超4.52亿美元，D轮融资3.12亿美元，创2021年国内saas单笔记录； ✧ 行业领军：超过20%线上交易通过旺店通实现订单履约，日处理订单量一亿单以上，每发出的3-5个快递包裹中就有一个来自旺店通； ✧ 荣誉加冕：阿里服务市场企业ERP类目首批唯一6星级服务商、京东开放平台应用评级首批唯一L1层级服务商等； 二、招聘情况 【招聘对象】 2025年应届毕业生（全日制统招，本科及以上学历，不限专业，岗位多多，均可投递）； 2026年及之后毕业实习生（各个岗位均有） 【工作地点】 产研职能类：重点分布在北京，少部分分布于天津 业务类岗位：全国各地可选（北京、天津、上海、广州、深圳、杭州、义乌、郑州、武 汉、长沙、成都、重庆、南京、苏州、无锡、嘉兴、宁波、温州、福州、合肥、厦门、泉 州、中山、佛山、东莞、汕头、嘉兴、绍兴、西安、济南、青岛、潍坊、石家庄、保定、南昌、哈尔滨、大连、沈阳等100多个城市，基本都有涵盖） 【招聘岗位】 ✧ 产研类：Java开发工程师、前端开发工程师、C#（天津）、产品经理（天津）、测试工程师、软件技术支持等 ✧ 业务类：销售工程师、实施工程师、财务软件实施工程师、软件售后技术支持（天津） ✧ 职能类：人力专员、财务专员等 【薪酬福利】 全面薪酬 —— 基本工资+补贴+绩效奖金+年终奖+晋升机会 完善福利 —— 五险一金、带薪培训、节假日福利、团建活动、带薪年假等 长期激励 —— 优秀员工可获股票期权 【人才培养】 ✧ 导师全程带教——一对一导师针对性辅导，制定详细的学习计划与任务清单（涵盖理论知识学习、实战项目参与、技能实操演练等多个方面），定期组织交流会与经验分享会。 ✧ 多维发展通道——每年2-4次高频晋升机会，不仅包含传统的M/P双向晋升路径，有机会成为专业领域的深耕者或者管理岗位的佼佼者，更创新性地开辟了横向发展通道，有机会转岗/轮岗体验不同岗位职责，锻炼综合能力，成长为具备跨领域视野和能力的复合型人才。 ✧ 高潜学员培养——针对职场高潜新人学员，公司安排挑战性的任务，人力提供机制保障，让学员在任务实践中加速成长，同时让学员在最佳产出期作出的贡献和所获得的回报相匹配的计划（隔级晋升机会）。 三、投递方式 1、网申链接：hu***com[点击查看] 2、扫码投递： 未来，慧策将继续秉承“简单、快乐、高效、学习、创新、共赢”的企业精神，以科技为翼，以服务为心，不断探索电商服务的新领域和新模式，期待与更多志同道合的伙伴携手并进，共创电商服务的美好未来！ 岗位详情 一、产研类（含25届校招与26届及之后实习岗位，共计8岗位） 1、2025校招-Java（J14894） 薪资范围：10-15K*13薪 【岗位职责】 1、模块设计与开发：在导师带教下理解业务需求，依据公司研发体系，参与设计并实现高效、可扩展的业务系统核心模块，推动产品功能持续优化与创新； 2、问题解决与团队协作：面对开发中的技术问题，能够独立思考并提出解决方案，同时与团队成员紧密合作，共同攻克难关，确保项目按时按质完成； 3、 持续学习与成长：保持对Java及相关技术栈的热情，不断跟进行业动态，积极参与内部技术分享，促进个人技能与团队整体技术水平的提升。 【岗位要求】 1、教育背景：本科及以上学历，2025届毕业生； 2、技术能力 （1）熟练掌握Java编程语言及其基础知识，包括面向对象编程、集合框架、异常处理等； （2）理解常用数据结构和算法，并能应用于实际编程中； （3）有编程竞赛经验、开源项目、技术文章发表或发明专利者优先； 3、个人素质 （1）积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神和沟通能力； （2）能够在压力下保持高效工作，对技术有持续学习的热情； 4、加分项（非必需） （1）熟悉Spring Boot、MyBatis等Java框架。 （2）了解Web前端技术、数据库设计或现代软件开发实践（如分布式系统、Docker、CI/CD）。 2、2025校招-Web前端（J14898） 薪资范围：10-12K*13薪 【岗位职责】 1、前端基础开发与实现：在导师或团队指导下，参与前端项目的开发，负责实现产品页面的基础功能和界面展示，确保代码的可读性和可维护性； 2、技术学习与实践：积极学习HTML、CSS、JavaScript等前端基础技术，并尝试使用Vue.js或React等现代前端框架进行项目实践，提升实战能力； 3、用户体验优化建议：与团队成员协作，关注用户反馈，提出前端页面用户体验的优化建议，并在指导下进行实施； 4、持续学习与成长：保持对前端技术的热情和好奇心，主动学习新技术，参与团队技术分享，不断提升自己的专业能力和技术水平。 【岗位要求】 1、教育背景：2025年应届毕业生，本科及以上学历，计算机科学或相关专业； 2、技能基础 （1）熟悉HTML、CSS和JavaScript的基础知识，能够编写简单的网页和交互效果； （2）对Vue.js、React等前端框架有一定的了解或兴趣，愿意深入学习； （3）在校期间参与过前端开发相关项目或竞赛，有一定的实战经验； 3、个人素质 （1）具备较强的学习能力和自我驱动力，能够快速适应新技术和新环境； （2）良好的沟通能力和团队协作精神，能够与团队成员有效沟通协作； （3）积极主动，责任心强，愿意在前端技术领域不断探索和实践； 4、加分项（非必需） （1）了解前端工程化工具、前端性能优化策略等进阶知识。 3、2025校招-C#-天津（J14937） 薪资范围：8-10k*13薪 【岗位职责】 1、协助项目开发：参与产品的研发工作，包括需求分析、设计、编码、测试等环节，确保项目按时完成。 2、代码维护：维护现有系统的代码，进行功能优化和Bug修复。 3、技术调研：根据项目需求，协助进行新技术的调研和应用，撰写相关技术文档。 4、工具使用：协助开发团队进行开发工具和测试工具的使用，如版本管理工具、自动化测试工具等。 5、团队协作：参与团队讨论，提供技术支持，与团队成员协作完成任务。 【岗位要求】 1、计算机相关专业：2025届毕业生，本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息技术等相关专业。 2、编程基础：掌握至少一种编程语言，如C#、C/C++等，熟悉Java愿意转语言也可，掌握至少一种关系型数据库，如MySQL等，了解数据结构与算法。 3、学习能力：具备较强的学习能力，能够快速掌握新技术。 4、沟通能力：良好的沟通能力，能够与团队成员有效合作。 5、项目经验（加分项）：有课程项目、开源项目或实习经验者优先。 加分项： 1、有使用过某些特定技术栈的经验，比如Vue.js等。 2、了解版本控制工具（如Git）、持续集成工具等的使用。 3、相关比赛获奖经验：蓝桥杯、ACM、数学建模、数学竞赛等。 4、2025校招-测试工程师（J14914） 薪资范围：6-7K*13薪 【岗位职责】 1、参与软件测试计划的制定，理解项目需求，设计并执行测试用例； 2、使用测试工具进行功能测试、性能测试等； 3、执行手动测试，详细记录测试结果，准确描述并报告发现的问题； 4、跟踪并验证已报告的问题，确保问题得到有效解决； 5、与开发团队紧密合作，提供测试反馈，促进产品质量的持续改进。 【岗位要求】 1、2025届毕业生，本科及以上学历，计算机科学、软件工程或相关专业； 2、了解软件测试的基本理论和方法，熟悉软件测试流程； 3、掌握测试工具或编程语言（如Python、Java）者优先； 4、具备良好的逻辑思维能力和问题分析能力，注重细节，有耐心； 5、良好的团队合作精神，能够有效地与团队成员沟通交流； 6、愿意不断学习新知识，适应快速变化的工作环境 5、2025校招-软件技术支持（J14916） 薪资范围：6-7K*13薪 【岗位职责】 1、协助实施、售后解决对于软件产品的问题咨询与方案建议； 2、处理并收集客户问题，并对问题进行总结与归类，输出相关文档资料； 3、与研发和实施售后建立协作关系，及时高效解决客户问题。 【岗位要求】 1、2025届毕业生，计算机相关专业毕业，熟悉数据库sql语句，会python的优先； 2、了解相关ERP行业的优先； 3、性格开朗，有一定的抗压能力，学习能力与沟通能力强； 4、善于总结问题，能够灵活复用之前问题的解决方案； 5、有较强的服务意识，责任心强。 6、产品经理-2025届-天津（J14889） 薪资范围：8-10K*13薪 【岗位职责】 1、在导师带教下，参与电商企业级SAAS产品的全面规划与设计，确保产品功能满足市场需求及企业战略目标； 2、作为跨部门沟通的桥梁，与技术、运营、销售等部门紧密协作，推动产品从概念到上线的全过程，包括需求分析、产品设计、开发跟进、测试验收及用户培训等。 3、持续关注市场动态与用户需求，通过数据分析、用户反馈等手段，不断优化产品功能，提升用户体验，实现产品的持续迭代与升级。 4、招聘产品线方向：进销存、仓储等。 【岗位要求】 1、2025年应届毕业生，本科及以上学历，专业不限，欢迎计算机类、建筑类、经管类、文学等各专业背景的优秀毕业生加入； 2、对互联网产品及电商行业有浓厚兴趣，愿意学习并投身于快速发展的互联网行业，关注用户体验，对产品设计有热情； 3、具备良好的逻辑思维能力和解决问题的能力，能够快速学习新知识，适应快节奏的工作环境； 4、优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够跨部门协作，有效推动项目进展； 5、加分项：有相关实习经验、项目经验或在校期间有成功策划、执行过产品项目者优先考虑。 7、2026实习-Java（J14946） 薪资：4000-4500/月，180-200/天，提供住宿 【岗位职责】 1、模块设计与开发：在导师带教下理解业务需求，依据公司研发体系，参与设计并实现高效、可扩展的业务系统核心模块，推动产品功能持续优化与创新； 2、问题解决与团队协作：面对开发中的技术问题，能够独立思考并提出解决方案，同时与团队成员紧密合作，共同攻克难关，确保项目按时按质完成； 3、持续学习与成长：保持对Java及相关技术栈的热情，不断跟进行业动态，积极参与内部技术分享，促进个人技能与团队整体技术水平的提升。 【岗位要求】 1、教育背景：本科及以上学历，2026届毕业生； 2、技术能力 （1）熟练掌握Java编程语言及其基础知识，包括面向对象编程、集合框架、异常处理等； （2）理解常用数据结构和算法，并能应用于实际编程中； （3）有编程竞赛经验、开源项目、技术文章发表或发明专利者优先； 3、个人素质 （1）积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神和沟通能力； （2）能够在压力下保持高效工作，对技术有持续学习的热情； 4、加分项（非必需） （1）熟悉Spring Boot、MyBatis等Java框架。 （2）了解Web前端技术、数据库设计或现代软件开发实践（如分布式系统、Docker、CI/CD）。 8、2026实习-前端（J15046） 薪资：4000-4500/月，180-200/天，提供住宿 【岗位职责】 1、前端基础开发与实现：在导师或团队指导下，参与前端项目的开发，负责实现产品页面的基础功能和界面展示，确保代码的可读性和可维护性； 2、技术学习与实践：积极学习HTML、CSS、JavaScript等前端基础技术，并尝试使用Vue.js或React等现代前端框架进行项目实践，提升实战能力； 3、用户体验优化建议：与团队成员协作，关注用户反馈，提出前端页面用户体验的优化建议，并在指导下进行实施； 4、持续学习与成长：保持对前端技术的热情和好奇心，主动学习新技术，参与团队技术分享，不断提升自己的专业能力和技术水平。 【岗位要求】 1、教育背景：2026年及之后毕业的本科及以上学历，计算机科学或相关专业 2、技能基础 （1）熟悉HTML、CSS和JavaScript的基础知识，能够编写简单的网页和交互效果； （2）对Vue.js、React等前端框架有一定的了解或兴趣，愿意深入学习； （3）在校期间参与过前端开发相关项目或竞赛，有一定的实战经验； 3、个人素质 （1）具备较强的学习能力和自我驱动力，能够快速适应新技术和新环境； （2）良好的沟通能力和团队协作精神，能够与团队成员有效沟通协作； （3）积极主动，责任心强，愿意在前端技术领域不断探索和实践； 4、加分项（非必需） （1）了解前端工程化工具、前端性能优化策略等进阶知识。 二、职能类（共计3岗位） 1、人力专员-2025届（J14781） 薪资范围：6-10K*13薪 【岗位职责】 1.在人力资源部不同项目组进行分配定岗，协助上级完成日常工作，如薪酬、员工关系、招聘、培训等； 2.协助完成数据统计分析等； 3.协助进行部分文案策划、项目调研等工作。 【岗位要求】 1.统招本科及以上学历，专业不限； 2.乐观开朗、认真勤奋、逻辑清晰、喜欢抽丝剥茧、乐于分析事物本质且具备一定抗压能力。 2、财务专员-2025届（J14780） 薪资范围：6-10K*13薪 【岗位职责】 1、严格按照公司财务制度规定，办理现金收付业务、各种费用报销业务、银行结算业务，并编制相关凭证； 2、进行日常档案的整理工作； 3、完成领导交代的其他财务工作。 【岗位要求】 1、财务管理、会计等相关专业； 2、严谨细致、认真勤奋、积极踏实，具有高度敬业精神； 3、熟悉国家财经法律、法规。 3、校园大使-兼职（J15064） 【岗位职责】 1、 规划、建立并运营慧策集团高校社群，解答校招疑问，帮助同学们了解慧策，宣传慧策雇主品牌; 2、 推广和传播慧策校招动态，协助慧策校招组进行进校活动或与就业办老师维护链接 3、招募人才，打开简历开源渠道; 4、 组织完成下届校园大使成员换届与纳新。 【岗位要求】 1、 在校大学生(25届、26届优先)，市场营销类、计算机类、电商/物流类等专业优先 2、有社团联合会、学生会、班级干部管理经 验者优先 ； 3、 有其它企业校园大使经历者优先； 4、有中大型活动策划经验者优先。 三、业务类（全国共计4岗位） 1、2025年校招-销售工程师（J14882） 工作地点：全国可选 综合薪资：10-15k 【薪资福利】 无责底薪+提成+奖金+补贴+每年四次晋升、调薪机会 【岗位职责】 1、市场客户开发，结合慧策-旺店通ERP多元化产品，为客户提供一整套物流、配货、员工绩效、等解決方案； 2、通过电话、上门拜访等方式深入客户生意链路，根据客户业务所处不同阶段，积极整合资源做好客户的长期运营，为其提供相应的成长方案，帮助客户成长，实现客户价值； 3、建立良好的客情关系，促进客户间经验的分享和共同成长。 【岗位要求】 1、爱销售：2025届应届/2026届实习，专业不限，有销售类校园经历/实习经历、或在校、院、系、班级、社团担任过职务者优先，没有亦可； 2、能抗压：吃苦耐劳，脚踏实地； 3、善沟通：有很强的沟通、协调、推进能力，创新学习能力强； 4、有思考：具有独立思考能力，胆大心细。 2、2025年校招-财务软件实施工程师(J15065) 工作地点：全国可选 综合薪资：10-15k 【岗位职责】 1、对接客户使用我司产品，引导客户精细化经营，给客户带来价值； 2、项目实施工作，帮助客户进行包括但不限于系统培训/初始化配置/切换上线/监控/收尾项目工作； 3、日常维护工作，帮助客户解决日常使用中的问题，通过挖需/客情带来一些二次增值； 4、根据团队要求，制定相关文档, 过程做好项目实施中的沟通协调、过程反馈、效果跟进等记录； 【岗位要求】 1、2025届应届毕业生/2026届实习生，本科及以上学历，财务/会计类相关专业； 2、用友、金蝶财务或业财一体实施/实习经验优先； 3、财务相关专业和有过电商项目的实施经验为加分项； 4、良好的项目文档撰写能力，能熟练使用OFFICE办公软件； 5、乐观开朗，乐于沟通，较强的理解及表达能力； 6、有责任心及团队合作精神,积极的工作态度。 3、2025年校招-实施工程师(J14883) 工作地点：全国可选 综合薪资：10-15k 【岗位职责】 1、根据项目经理要求按计划实施项目,做好项目实施中的协调及过程反馈； 2、了解电商，零售行业，及供应链管理流程，整理用户需求，解决实施过程中出现的问题； 3、指导用户进行基础数据准备； 4、对用户，管理员等进行操作培训； 5、根据公司要求，完成项目实施文档。 【岗位要求】 1、2025届应届生/2026届实习生，统招本科及以上学历，理工科专业背景，计算机、物流、电商等相关专业优先； 2、乐观开朗，具备较强的理解及表达能力、学习能力； 3、认真负责，工作积极主动，有责任心及团队合作精神； 4、能承受一定的工作压力，能接受高频出差。 4、2025年校招-软件售后技术支持（J14884） 工作地点：天津 综合薪资：5-7k 【岗位职责】 1、搜集和受理客户对公司产品的咨询与意见； 2、记录各类客户使用的问题，并第一时间处理； 3、负责客户回访工作，开展重点客户关怀计划，了解客户需求。 【岗位要求】 1、2025届应届生/2026届实习生，专业不限； 2、喜欢与人沟通，乐于帮助他人解决问题，具有良好的客户服务意识； 3、有较强的学习总结能力，抗压能力强。

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