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[江苏]江苏旅游职业学院
职位:2025招聘
发布时间:2025-03-11
工作地点:其它
信息来源:高校人才网
职位类型:全职
专业标签:食品工程 管理科学与工程 旅游管理 工商管理 美术学 设计学 经济学 电子信息 计算机 法学 马克思主义
职位描述
江苏旅游职业学院2025年招聘高层次人才公告
全部有编 共计9个岗位,招 若干人
全部有编 生活补贴 科研启动费 住房补贴 租房补贴
基本信息
发布时间:2025-03-10
截止日期:详见正文
学历要求:本科及以上
公告详情
江苏旅游职业学院是一所省属全日制公办普通高等专科学校,是一所特色鲜明的旅游类高职院校,坐落于中国历史文化名城扬州。现有九龙湖、扬子津、瘦西湖三个校区,总面积1176亩,其中九龙湖校区为主校区,占地845亩,位于扬州市经济技术开发区毓秀路88号,北望高旻寺、南眺扬子江、西依古运河、东临凤栖湖。学校按5A景区标准建设,集萃扬州园林精华,校园小桥流水,建筑古朴雅致,环境优美,景色宜人,是理想的求学胜地。学校现有全日制学生13000余人,有内设机构31个,含有烹饪科技学院、旅游管理学院、工艺美术学院、国际商务学院、经济管理学院、信息工程学院、马克思主义学院、体育部、基础部等9个二级院(部)。开设了旅游管理、酒店管理与数字化运营、烹饪工艺与营养等32个三年制高职专业,5个“3 2”高职与本科分段培养项目。学校有全国职业院校民族文化传承与创新示范点1个,省级高水平专业群2个,现代产业学院10个,国家级技能培训基地1个,省高水平示范性实训基地3个,省级非遗文化职业体验中心1个,扬州市公共实训基地1个,实验实训室144个。实验实训条件优越,多次承办国家级和省级大型比赛。为进一步实施人才强校战略,建设“特色鲜明、行业知名、学生慕名、社会美名”的高水平旅游类高职院校,现面向社会公开招聘博士、教授及高水平专业带头人等高层次人才。
一、引进人才类别
(一)领军人才
具有硕士及以上学位的正高级专业技术任职资格人员,或具有博士学位的副高级及以上专业技术职务任职资格人员,入选国家级人才项目、教育部“新世纪优秀人才支持计划”、江苏省“双创计划”等人才工程项目;或被授予省级有突出贡献中青年专家、省级以上教学名师、省部级及以上重点学科或重点实验室带头人、“333高层次人才培养工程”中青年科技领军人才等荣誉称号;或近五年来,主持完成省部级科研项目2项及以上;或作为主要参加人完成国家级科研项目(排名前三)1项及以上;或获得过省级教学成果奖一等奖(排名第一)及以上奖项;或以第一作者在SCI、CSSCI等刊物上发表论文6篇以上;或在国家级出版社出版高水平专著1部以上;或以第一发明人获得国家发明专利授权1项以上。年龄原则上不超过50周岁,条件特别优秀者可适当放宽。
(二)专业带头人
具有博士学位的副高级及以上专业技术职务任职资格人员,入选省级以上人才工程项目或培养对象;或近五年来,主持省部级科研项目1项或作为主要参加人完成国家级科研项目(排名前三)1项;或以第一作者在SCI、CSSCI等刊物上发表论文理工类3篇以上,文史类2篇以上;或在国家级出版社出版专著1部;或以第一发明人获得国家发明专利授权1项以上。年龄原则上不超过50周岁,特别优秀的可适当放宽。
(三)优秀人才
博士研究生,起点学历应为全日制本科,原则上本、硕、博阶段所学学科方向应基本保持一致;或具有博士学位的副高级及以上专业技术职务任职资格人员。年龄原则上不超过40周岁,特别优秀的可适当放宽。
(四)高技能人才
本科及以上学历,省级及以上大师、技术能手(技能状元)、首席技师、大工匠或有突出贡献的高级技师、特级技师及技能竞赛一等奖获得者(学生组竞赛除外)等。年龄原则上不超过40周岁,条件特别优秀者年龄及学历可适当放宽。
(五)一般博士
博士研究生,具有一定的科研能力,取得相应的科研成果,年龄原则上不超过40周岁。
二、相关待遇
(一)引进待遇(万元)
序号人才类别生活和购房补贴科研启动经费
1 领军人才 40-100 自然科学类20-40 人文社会科学类10-20
2 专业带头人 40-80 理工科5-20 其他科类2-10
3 优秀人才 20-80 工科类5-20 其他科类2-10
4 高技能人才 30-80 不低于5
5 一般博士 0-20 工科类5-10 其他科类2-5
注:具体待遇根据业绩成果和水平实行一人一议。
(二)其他待遇
1.低职高聘:一般博士进校后可享受三年专业技术九级岗待遇;业绩突出的博士进校后可享受三年副教授七级岗待遇,具有副高级专业技术职务任职资格,经过学校认定可高聘一级,三年后按照实际专业技术岗位等级享受待遇。特别优秀人才可以实行年薪制,具体面议。
2.过渡性住房补贴:对引进的高层次人才在购房前,由学校提供临时过渡房,过渡期为三年。第一年房租由学校提供,后两年学校承担一半房租,标准为1500元/月。
3.符合条件可申请获得省市级人才项目,并获得政府类人才引进补贴和购房优惠政策。
三、需求专业
序号招聘单位学科(专业)要求其他要求联系方式
1 烹饪科技学院 食品科学与工程、食品与营养 博士研究生或正高 王老师0514-8743168839466421@
2 旅游管理学院 旅游管理、中国史、工商管理学 博士研究生或正高 曾老师0514-87431669304571536@
3 工艺美术学院 设计学 博士研究生或正高 李老师0514-8743185848980772@
4 国际商务学院 应用经济学、管理科学与工程、工商管理学、公共管理学 博士研究生或正高 仲老师0514-87431693514116558@
3 经济管理学院 应用经济学、管理科学与工程、工商管理学 博士研究生或正高 葛老师0514-8743798094473669@
5 信息工程学院 计算机科学与技术、信息与通信工程、电子信息 博士研究生或正高 李老师0514-8743189517189509@
7 马克思主义学院 宪法学与行政法学、民商法学(含劳动法学、社会保障法学)、经济法学、中共党史(含:党的学说与党的建设)、科学社会主义与国际共产主义运动、马克思主义基本原理、马克思主义发展史、马克思主义中国化研究、思想政治教育 博士研究生或正高,要求:中共党员(含中共预备党员) 唐老师0514-874318381050122488@
8 体育部 体育学、运动医学 博士研究生或正高 汤老师0514-87431668910807434@
9 相关二级学院 学校各办学专业 高技能人才专业带头人 沈老师0514-87431394jslyrsc@
注:引进方式除编制内引进外,也可通过柔性引进的方式实施,具体待遇面议。
四、引聘程序
学校高层次人才引聘工作常年开展,随时接受应聘申请,主要程序如下:
(一)应聘者提交个人电子简历(或视频介绍)至各招聘单位邮箱和学校人事处邮箱jslyrsc@.发送邮件主题格式:姓名 应聘学院 应聘专业 学历学位或职称。
(二)学校根据人才引进工作程序适时组织资格审核(符合人才引进基本标准)、考核、考察(含师德师风)、体检、公示等工作。
五、学校联系方式
联系人:徐老师、沈老师、周老师
咨询电话:0514-87431394
联系地址:扬州市经济开发区毓秀路88号
电子邮箱:jslyrsc@jstc.edu.cn
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