[北京]首都医科大学宣武医院马欣教授课题组

职位：2025招聘博士后
发布时间：2025-03-11
工作地点：北京
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：临床医学 生物科学 基础医学
职位描述
首都医科大学宣武医院马欣教授课题组2025年招聘博士后

共计1个岗位，招 若干人

五险一金 餐饮补贴 带薪年假 科研奖励 提供住房公寓 租房补贴
子女入学安排 落户办理 节日福利

基本信息

发布时间：2025-03-11

截止日期：详见正文

学历要求：博士研究生

公告详情

一、课题组负责人介绍

马欣

主任医师 教授 博士研究生导师 博士后合作导师

马欣教授现为首都医科大学宣武医院神经内科神内心脑血管病专科主任，首都医科大学心脑联合病变临床诊疗与研究中心副主任，国家老年疾病临床医学研究中心（宣武医院）心脑血管共病研究方向PI。瑞典卡罗琳斯卡医学院访问学者。

目前担任中华医学会神经病学分会脑血管病学组委员、中国老年保健医学研究会老年脑血管病分会副主任委员、中国老年学和老年医学学会老年病学分会心脑血管病共防共治专家委员会副主任委员、北京医师协会心脑共病专家委员会副主任委员、中国老年保健协会药品和器械合理使用与风险控制分会常务理事、中华老年心脑血管病杂志编委及中国脑血管病杂志编委等学术职务。

长期从事脑血管病研究，自2007年开始致力于心脑血管病相关性的创新性临床及研究工作，探索隐源性卒中的潜在病因包括卵圆孔未闭、主动脉斑块及阵发性房颤等；2015年以来着重对缺血性脑卒中患者开展心脑血管动脉粥样硬化的一体化预警、评估和治疗研究，也对其与血压的关系进行了积极探索，原创性建立了心脑动脉粥样硬化和压力感受器分布动脉的动脉粥样硬化量化评价体系并开展了相关机制和风险预测研究。相关成果发表在《Hypertension》、《Chinese Medical Journal (English version)》、《Aging and Disease》及《Journal of the American Heart Association》等多个期刊。还曾是国际多中心随机对照HeadPoST研究分中心负责人，所参与的项目成果纳入近年的国际卒中指南中。作为负责人共获得院新技术新业务9项，并获得5项二等奖和1项三等奖。近年参与11项专业指南及专家共识的编写，近期获得了两项 首都前沿学术成果 。

先后承担或参与10余项各级课题研究，目前主持在研国家重点研发计划课题1项，共发表国内外文章80余篇，主编和副主编专著2部，参编专著17部,包括神经病学英文版教材《Neurology》及《神经病学》相关内容的编写。

二、课题组介绍

马欣教授课题组致力于心脑及外周血管病变一体化评估及防治研究，团队的主要研究方向包括：

心脑及外周血管动脉粥样硬化联合诊疗研究、卒中与血压关系和机制研究、隐源性脑卒中潜在病因研究及心源性脑栓塞诊治技术研究。

三、招聘方向及要求

【招聘方向】

心脑及外周多血管疾病一体化诊疗临床及基础研究

【要求】

1.具有独立开展研究工作的能力、强烈的事业心和责任心、开阔的学术视野和团队合作精神；

2.品学兼优，身心健康，学术作风端正、严谨；

3.国内外高水平高校或高水平研究机构毕业取得博士学位，年龄原则上不超过35周岁；

4.以第一作者发表SCI论著至少1篇，具有强烈的科研兴趣，具有较强的科研和创新能力。

5．具有神经病学、神经生物学、老年医学相关专业博士学位。

6.具备神经生物学或神经影像研究经历者优先。

四、岗位待遇

1.具有市场竞争力的薪资，足额缴纳五险一金，享受工作补贴、伙食补贴、带薪年假、产假等全方位福利；

2.根据博士后在站期间科研业绩表现，享受科研业绩奖励，项目奖励等；

3.在站期间提供博士后公寓或租房补贴，以及协助解决子女上学事宜等；

4.依据政策协助解决北京落户；

5.享受我院职工工会节日福利；

6.优秀博士后出站后可优先聘用为我院在编职工，留院博士后配偶及子女户口随迁。

五、报名时间及方式

【报名时间】

即日起接受报名，课题组常年招聘。

【报名方式】

应聘者请发送以下材料至课题组邮箱maxin@，邮件标题请按 博士后 姓名 专业 授予学位的单位 手机号 格式填写；

1.个人简历；

2.博士期间研究内容摘要；

3.发表（含录用）论文及授权专利清单；

4.曾参加或承担的主要科研工作简介、成果业绩。

【课题组联系人】

联系人：马老师

联系方式：maxin@

六、入站基本流程

1.应聘者向合作导师课题组发邮件报名。

2.课题组收到简历后，与应聘者沟通达成初步合作意向，将简历推荐至人力资源处。

3.人力资源处根据推荐简历进行条件初审。

4.通过初审的简历，由课题组入站考核，提交考核纸质材料。

5.人力资源处根据考核材料，对接应聘者本人，汇总入站材料，提交博管会审批入站。

七、人力资源处联系方式

联系人：班老师、贺老师

联系电话：010-83923057、010-83923055

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

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