[浙江]高科润电子（浙江）有限公司

职位：操作工|设备技师|仓库管理员|班组长|质检员
发布时间：2025-03-14
工作地点：其它
信息来源：四川电子机械职业技术学院
职位类型：全职
职位描述
高科润电子（浙江）有限公司招聘技师、仓储员、质检等

录入时间：2025/3/14 10:16:39

浙江方正电机股份有限公司是一家以电机研发、生产、销售为主的国家级高新技术企业（国科发火〔2016〕195号），2007年12月12日公司在深圳证券交易所正式挂牌上市（股票代码：002196）。公司下属七家全资子公司，包括方正电机（越南）有限责任公司、深圳市高科润电子有限公司、浙江方正（湖北）汽车零部件有限公司、上海海能汽车电子有限公司等。

深圳市高科润电子有限公司为管理层控股的股份制公司，始创于1990年，于2014年被上市公司方正电机并购上市（股票代码：002196），是中国较早进行空调控制器独立设计、开发和生产的高新技术企业。经过历年的发展，已经成为可以提供从产品设计，性能验证，精益制造，供应链支持，品质保障等整套解决方案的高新技术企业。公司始终秉承“责任 热情 毅力 共赢”的企业精神，三十多年来始终致力于电子控制系统的核心技术研究，产品销售遍及全球几十个国家，在商用设备控制，工业伺服控制，变频压缩机和直流电机控制,家用电器控制，安防和智能控制、电动汽车主驱电控领域积累了丰富的技术应用经验，深受新老客户的欢迎和肯定。主要合作客户包括Electrolux, Philips, NWT, Ingersoll Rand, Johnson Control, Hunter, V-Zug, TTI, SharkNinja, iRobot等全球知名客户, 与天加、科沃斯、添可、延锋、莱克电器、五菱车企等国内知名企业建立了长期的供应合作关系。如今高科润已经掀开崭新的一页，高科润人将会为实现“以客户为中心，成为电子设计和制造领域内最有价值的合作伙伴”而不断追求！

2022年11月高科润电子的投资项目落户德清。该项目为年产2000万片控制器（新能源汽车控制器、白色家电控制器）系统项目，总投资超10亿，达产后预计年产值20亿元。预计用工人数近千人。

招聘岗位：

岗位名称岗位职责任职要求

操作工（若干） 1、遵守公司及车间的各项规章制度，穿戴劳保用品；2、遵守工艺纪律，负责按工艺规程进行加工操作；3、责执行5s工作，保持岗位卫生，养成良好工作习惯；4、负责在班组长的带领下进行安全生产、文明生产。 1、年龄18-45周岁，身体健康，无职业禁忌症，能吃苦耐劳，适应倒班工作；2、初中以上学历，男女不限。

设备技师（若干） 1、每班进行设备巡检，处理设备隐患故障；2、处理设备突发故障，保障设备正常运转；3、按计划进行设备预防性维护；4、协助设备工程师进行设备故障的原因分析5、对设备故障的维修单填写；6、设备备件的日常管理及领用。 1、年龄18-45周岁，身体健康，无职业禁忌症，能吃苦耐劳，适应倒班工作；2、熟练掌握机械或电气基础知识，能看懂机械或电路图纸；3、初中以上学历，男女不限。

仓库管理员（若干） 1、负责监督仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点等工作，确保仓库系统资料进出数据信息准确，及时无误；2、负责部门仓库人员的报表的整理和归档；3、负责原材料仓库各部门人员之间的工作衔接，部门人员部属战略，完成当日发料任务。 1、年龄18-45周岁，身体健康，无职业禁忌症，能吃苦耐劳，适应倒班工作；2、熟悉仓库进出货操作流程；3、熟悉电脑常用办公软件；4、初中以上学历，男女不限。

班组长（若干） 完成以上对应岗位的工作职责前提下，协助主管管理班组组员劳动纪律及作业指导培训，处理突发事件。 同岗位班组长经验至少2年以上

质检员（若干） 1、按照规定的巡检频率和路线，对生产现场进行巡视检查，包括原材料、在制品和成品。2、对产品进行抽样检测，包括外观、尺寸、性能等方面的检测。3、负责对采购的原材料进行质量检验，确保进厂的原材料符合公司的质量标准和相关法规要求。 1、年龄18-45周岁，身体健康，无职业禁忌症，能吃苦耐劳，适应倒班工作；2、同行业相关工作经验；3、熟悉电脑常用办公软件；4、初中以上学历，男女不限。

工资待遇：基本工资2360元，月综合收入5000-9000元左右（含加班费）

工资构成：基本工资+岗位补贴+夜班津贴+全勤奖+加班费+各种补贴+高温补贴

工作时间：两班制，白班8:30-20:30； 夜班20:30-次日8:30

加班费：超过5天8小时计算加班费，工作日加班费以基本工资为基数按1.5倍计算、双休日2倍、法定节假期3倍。

综合月薪（含加班费）操作工：6000-8000元，仓管员/质检员：6000元-8000元，设备技师：6000-10500元，班组长面议

福利待遇（仅供参考，每年会根据公司效益进行福利调整）

工作餐：免费工作餐

住宿：公司提供免费住宿（4-6人间，水、电、网费均摊）

节日津贴：发放各种节日津贴或礼品

高温补贴：每年6、7、8、9月，发放高温补贴以及防暑降温饮品

福利体检：公司每年安排一次免费的健康体检

岗前入职体检：岗前入职体检合格后，试用期通过即可报销

劳保用品：公司免费提供夏/冬季工作服，劳保鞋等劳动保护用品

职业发展：公司提供各种技能培训，提供内部转岗/升职机会，集团内部可以申请调动

工作地址：浙江省湖州市德清县洛舍镇凤凰路198号

联系人：李友江 18913219666