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[广西]柳州银行

职位:博士后研究人员|分支机构营销储备人才
发布时间:2025-03-24
工作地点:其它
信息来源:宁波大学商学院
职位类型:全职
职位描述
柳州银行校园招聘简章

2025年03月23日 19:40

一、公司简介:柳州银行成立于1997年3月,是一家由地方财政和企业法人发起设立的国有控股商业银行,为柳州市当地龙头企业,中国服务业企业500强,广西企业100强,被权威评估机构评定主体信用等级为AA+,并入围全球银行1000强。当前,柳州银行已在广西主要城市设立200余家分支机构,并在广西区内和广东发起设立多家村镇银行支持当地经济发展,现有员工3500余人。2024年12月末,柳州银行及控股村镇银行资产规模突破2400亿元,服务个人客户超400万,企业客户超10万,资产质量持续向好,实现了规模和质量的良好均衡发展。二、招聘岗位:【博士后研究人员】1、岗位职责:主要从事城市商业银行经营发展、风险管理、数字化转型等方向研究,研究成果需对柳州银行业务发展有较好推动作用。应聘者可以从以下课题中任选一到二个课题进行申报:(1)“低利率、窄利差”环境下城商行高质量发展路径研究;(2)党建引领城商行人才队伍建设和人效提升路径研究;(3)广西产业政策与区域城商行信贷资源配置研究;(4)北部湾经济区产业发展趋势和区域城商行发展机遇研究;(5)城商行金融服务西江经济带产业发展路径研究;(6)城商行服务制造业企业全生命周期研究;(7)城商行金融服务乡村振兴策略研究;(8)城商行绿色金融服务创新与风险管理研究;(9)城商行智慧风控体系建设研究;(10)城商行合规风险管理提质增效路径研究;(11)城商行普惠小微业务数字化转型研究;(12)数字化转型背景下中小城商行供应链金融业务发展研究;(13)数字化转型背景下城商行零售客群经营策略研究;(14)城商行网点转型与产出效能提升路径研究;(15)人口老龄化背景下城商行养老金融发展研究;(16)城商行面向东盟国家提供金融服务策略研究;(17)商业银行内部管理会计体系优化与精细化管理水平提升研究;(18)人工智能、大模型技术赋能城商行数字化转型与实践研究;其他有关商业银行发展战略、经营管理、风险管理、业务创新、金融科技等方面的课题。具体研究课题在进站以后由博士后和合作导师共同商议确定。2、任职要求:(1)具备扎实的经济学、金融学、管理学、统计学、计算机科学或与课题相关的专业背景,兼有经济金融和理工科复合教育背景的优先考虑,具备较强的科研能力和敬业精神。(2)拥护党的领导,具有良好的政治素质和道德修养,无违法违纪等不良记录。(3)身体健康,年龄一般应在35周岁以下。(4)最近三年获得博士学位或将于进站前获得博士学位的博士研究生,以及从其他博士后科研流动站(工作站)出站的博士后研究人员。(5)具备扎实的经济学、金融学、管理学、统计学、计算机科学或与课题相关的专业背景,兼有经济金融和理工科复合教育背景的优先考虑,具备较强的科研能力和敬业精神。(6)全脱产从事博士后研究工作,不招收兼职研究人员。【分支机构营销储备人才 (劳务派遣)】1、岗位职责:负责在本区域内进行个人业务的综合营销工作,通过各种营销手段建立、维护、增进与不同客户之间的合作关系,推介合适的金融产品,解答客户咨询,完成经营指标。入行后需先经历柜面服务岗位锻炼。2、任职要求:(1)本科及以上学历,经济、金融、管理、财务等相关专业。(2)热爱营销工作,具备较强的营销能力。(3)具备在柳州银行长期发展意愿,服从工作安排。、联系方式:1.PC端网址:bo***.cn[点击查看] 2.手机端报名:请关注柳州银行股份有限公司官方微信公众号,点击右下角“心服务”-“人才招聘”-进行相应的网申填报

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