[苏州-苏州工业园区]全亿健康药房有限公司

职位：人力资源管培生25届(J10670)
发布时间：2025-04-07
工作地点：其它
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:人力资源管理事务
职能类别:管理培训生
工作职责:
岗位职责：
1-学习贯彻公司现行的薪酬制度，收集执行过程中的问题，为薪酬体系完善提供支持；
2-协助集团薪酬政策的执行落地和各分部日常问题的解答；
3-收集、整合、分析全国各分公司的薪酬信息，协助完成各类分析报告；
4-进行公司内外部薪酬调研，定期收集分析市场数据，不断优化薪酬福利政策；
5-根据公司发展需要，协助完成集团组织设计与人力资源规划；
任职资格:
任职要求：
1-本科及以上学历，人力资源相关专业；
2-具备薪酬及组织发展方向实习经验优先；
3-熟练掌握各类办公软件，有一定数据分析能力；
4-学习能力强，沟通表达优秀，具备较强的自驱力。 公司简要介绍：
公司名称:全亿健康药房有限公司
公司类型:外资（欧美）
公司规模:10000人以上
公司介绍:全亿健康创立于2016年，致力于构建领先的个人健康管理服务平台，成为最具社会价值和顾客价值的全国重点区域布局的药品零售龙头企业。
全亿健康已通过并购进入了江苏、浙江、四川、河北等省市，在已进入的10个地级市中均已成为当地龙头，并已成为江苏***的药房连锁企业。
全亿健康目前旗下员工超过13,000人，销售额超60亿，直营门店数超2000家，已进入全国前十行列。
全亿健康以前瞻性的经营理念、专注务实的工作风格、开放包容的企业文化， 坚持秉承集中化、专业化、规范化的发展宗旨，不断整合优质的基础资 源，构建先进的个人健康管理平台。公司通过不断优化实践、不断提升服务、 不断强化专业知识，让员工成为最快乐***的服务提供者，让顾客始终都能享 受到时代最优的健康服务体验。