[江苏]江苏省江阴市人民医院

职位：2025招聘博士后
发布时间：2025-03-28
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
职位描述
江苏省江阴市人民医院2025年招聘博士后公告

共计8个岗位，招 若干人

科研启动费 科研奖励

基本信息

发布时间：2025-03-27

截止日期：2025-12-31

学历要求：博士研究生

公告详情

江阴市人民医院始建于1897年，在长达百余年的发展历程中，医院屡获殊荣：1997年荣获“江苏省十佳医院”称号；1999年获评“全国百佳医院”；2004年被认定为“江苏省基本现代化医院”；2011年被评为“三级乙等医院”；2017年成为江苏省首批县级“三级甲等综合医院”，在2022、2023年度国家三级公立医院绩效监测指标中蝉联全国A等级。医院现为东南大学医学院附属医院、南通大学附属医院、徐州医科大学江阴临床学院、江苏大学江阴临床医学院，同时也是江苏省人民医院的“战略合作医院”。自2010年艾力彼首次发布中国医院竞争力县级医院排行榜至今江阴市人民医院连续10年稳居香港艾力彼县级医院榜单前三名，连续10年在江苏省县级医院排名第一。

一、招聘条件

1.博士后的申请者年龄应在35周岁以下、获得博士学位一般不超过3年。

2.申请博士后者近三年内学术成绩应达到以下要求之一：

（1）以第一作者（排名第1）或通讯作者（含共同通讯）在SCI收录期刊上发表2篇科研论著或在中科院三区及以上的期刊上发表1篇科研论著。

（2）主持市级及以上科研项目。

（3）获得市级及以上科研成果奖励。

二、招收学科

临床医学、基础医学、公共卫生与预防医学、药学、生物学、材料学、生物医学工程、影像学、生物信息学，详见博士后招聘计划表。

三、在站期限

博士后在站时间一般为2年，最长不超过6年,根据研究项目需要并结合博士后在站期间工作表现灵活确定。

四、薪资待遇

1.基本薪酬及科研启动经费面议。

2.职称评定

全职博士后在站期间可按照相关规定参加相应职称评定。

3.科研绩效

在站期间获得的科研项目及产生的科研成果，按医院科研奖励发放相关规定享受科研奖励，与医院职工同等待遇。

4.职业发展

医院对在站期间工作优秀的博士后优先留院，对符合学校高层次引进人才条件的优秀博士后，可按人才引进政策直接予以引进。

五、申请材料

1.个人简历（含教育背景、科研成果、获奖情况等）。

2.博士学位证书复印件（应届生提供答辩证明）。

3.代表性论文全文（1-5篇）。

4.两封专家推荐信（含博士导师推荐信）。

5.博士后研究计划（2000字以内）。

六、申请流程

1.报名时间：即日起至2025年12月31日。

2.初审：医院组织专家对申请材料评审，择优通知面试。

3.面试考核：通过初审者参加学术答辩（线上/线下）。

4.录用通知：公示后签订工作协议，办理进站手续。

七、联系方式

联系人：虞老师

电话：0510-86879032

邮箱：xiaoyuer97103@（邮件标题：博士后申请 姓名 研究方向）

地址：江苏省江阴市寿山路163号江阴市人民医院

博士后招聘计划表（请点击链接查看详情）

本简章最终解释权归江阴市人民医院所有。

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。