[安徽其它]安徽中航纳米技术发展有限公司

职位：2025招聘
发布时间：2025-04-02
工作地点：其它
信息来源：安徽省大中专毕业生就业指导中心
职位类型：全职
专业标签：化学 材料类 工商管理 物流管理与工程 安全科学 环境科学 电子商务 经济与贸易 公共管理
职位描述
合肥中航纳米技术发展有限公司招聘简章
招聘单位：安徽中航纳米技术发展有限公司
发布日期：2025-04-02

安徽中航纳米技术发展有限公司招聘简章

一、单位简介：

安徽中航纳米技术发展有限公司，坐落于安徽省淮南市寿县新桥国际产业园兴业大道45号，是一家从事高纯气相法纳米材料生产、研发、销售及应用技术推广于一体的国家级高新技术企业。 现有多名长期从事新能源电池用特种纳米添加剂、气相法纳米新材料的技术研发、检测、工艺设计、项目产业化等技术人员，公司与加拿大蒙特利尔大学、武汉理工大学、中国科学院固体研究所、上海交通大学、中国科学技术大学等国内外高校院所建立了合作交流，形成了一支由高校教授及博士为主体的高纯纳米新材料研究开发团队。

公司引进国内外制备气相法纳米材料的技术及工艺，坚持 以技术创新为本、以满足客户实际需求为根 的经营理念、 诚实守信、锐意进取 的企业精神，紧跟国内国际纳米技术，专注于新能源电池用纳米材料和特种陶瓷粉体的生产及研发。

公司荣誉：

1、国家级高新技术企业；

1. 2024安徽省优秀科技创新企业

2. 安徽省战略性新兴产业企业

3. 安徽省专新特精中小企业

4. 安徽省创新型中小企业、

5. 科技型中小企业、

6. 科技成果创新奖

招聘岗位：

研发部 技术部：

岗位一

岗位名称：研发/检测工程师

需求人数：3-4名

工资标准：4000 10000元

应聘要求：

学历要求：本科及以上学历，材料化学、高分子材料、化学等相关专业优先。

经验要求：有相关工作经验者优先。

岗位职责：

负责纳米材料的实验研发、性能测试及数据分析；

操作实验室仪器设备，完成材料检测及报告撰写；

参与新产品开发，优化生产工艺；

协助建立实验室质量管理体系，确保检测准确性；

与高校及科研机构合作，推进技术成果转化。

技能要求：

了解实验室的质量管理体系，能够独立完成实验室质量控制工作。

具备良好的实验操作技能，熟悉常用实验仪器和设备。

l能够进行数据分析和报告撰写，具备一定的科研能力。

l熟悉材料性能测试、化学分析等相关技术。

l具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与跨部门协作。

l其他要求：具备较强的学习能力和创新意识，能够适应快节奏的研发环境。

职业发展：

专业路线：助理工程师 工程师 高级工程师 技术专家/研发经理

管理路线：研发组长 研发主管 技术总监

l发展机会：

参与国内外高校（如中科大、上海交大）合作项目

主导国家级高新技术企业科研项目

申请专利或发表学术论文

岗位二

岗位名称：质量工程师

需求人数：1-2名

工资：4000 6000元

学历要求：专科及以上学历，化学材料、高分子化学、质量管理或相关专业优先。

经验要求： 1年及以上化工、材料或纳米技术行业质量管控经验； 持有质量工程师（CQE）、ISO内审员等证书者优先。

岗位职责：

负责公司质量管理体系（ISO 9001）的运行与优化；

监督生产过程质量，分析并解决质量问题；

对接客户审厂需求，整理相关质量文件；

管理供应商质量，审核原材料及制定质量协议；

运用质量工具（如SPC、FMEA）进行数据分析，提升产品良率。

任职要求：

1年及以上化工/材料行业质量管控经验， 掌握ISO9001体系管理，有内审或体系搭建经验优先。

熟悉QC七大手法、SPC、FMEA、8D等质量工具

了解纳米材料检测技术（粒度分析、比表面积等），能操作相关仪器。

具备SQE管理能力，包括供应商审核、质量协议制定等

熟练使用Excel、Minitab进行数据分析

具备优秀的跨部门沟通协调能力。

职业发展：

专业路线：质量专员 质量工程师 高级质量工程师 质量经理

跨部门发展：生产管理、供应链管理

发展机会：

主导ISO体系认证及优化

参与供应商全链条质量管理

向新能源行业质量专家方向发展

生产车间：

岗位三

岗位名称：普工/车间管理

需求人数：10-20人

工资标准：4000-8000

应聘要求：

学历要求：不限，有车间生产管理经验者优先。

经验要求：经验不限，男工。

岗位职责：

操作生产设备，完成纳米材料的生产、包装及搬运；

协助车间主管进行生产调度及现场管理；

遵守安全生产规范，保持车间整洁有序；

记录生产数据，反馈设备异常情况。

技能要求：

能适应倒班，具备较强的体力劳动能力。

熟悉全自动机器操作，能够进行上下料及产品包装等工作。

有车间生产管理经验者优先，能够协助车间主管进行生产调度和人员管理。

具备良好的安全意识和责任心，能够遵守车间安全生产规范。

其他要求：工作认真负责，配合度高。

职业发展：

技能路线：操作工 技术工 车间技师

管理路线：班组长 车间主管 生产经理

发展机会：

学习自动化设备维护技术

参与纳米材料生产工艺优化

岗位四

岗位名称：安全工程师 (车间)

需求人数：2名

工资标准：4000 6000

应聘要求：

学历要求：专科及以上学历，化学材料、高分子化学、环境工程、安全工程、质量管理或相关专业优先。

经验要求：一年或以上相关工作经验，持有安全员证书、环境管理相关证书者优先。

岗位职责：

负责车间安全生产管理，排查安全隐患；

监督环保合规性，确保生产符合EHS标准；

组织安全培训，制定应急预案；

协助质量体系维护，确保生产流程规范化。

技能要求：

熟悉ISO质量管理体系，能够协助车间进行质量体系的维护与优化。

熟悉车间生产流程，具备安全检查、隐患排查及风险评估能力。

熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）。能够独立完成质量、安全、环保检查工作，并撰写相关报告。

能够适应车间工作环境。具备良好的沟通能力，能够与生产部门协作解决质量问题。

职业发展：

专业路线：安全员 安全工程师 EHS经理

行业拓展：新能源/化工行业安全管理

发展机会：

主导企业安全标准化建设

获取注册安全工程师资格

岗位五

岗位名称：销售工程师/专员

需求人数：3-5名

工资标准：4000 提成 上不封顶

应聘要求：

学历要求：本科及以上学历，国际贸易、电子商务、市场营销、网络营销等专业。

经验要求：1年或以上有相关工作经验者优先。

技能要求：

具备较强的市场开拓能力，能够建立和维护销售渠道，开发新客户。

熟悉公司产品的市场推广策略，能够配合部门领导完成广告宣传和展会策划。

负责公司产品的进出口业务及跟单工作，具备一定的国际贸易知识。

具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与客户保持良好的合作关系。

熟练使用办公软件，能够进行销售数据分析和报告撰写。

具备较强的抗压能力和团队合作精神，能够适应出差。

岗位职责：

开发新客户，维护现有客户关系；

负责产品销售及市场推广，参与展会策划；

跟进订单执行，处理进出口业务；

分析市场趋势，制定销售策略。

职业发展：

专业路线：销售专员 区域经理 销售总监

行业专家：新能源材料领域销售专家

发展机会：

开拓国际市场（依托公司进出口业务）

转型产品经理或市场总监

岗位六

岗位名称：市场推广专员

需求人数：2名

工资标准：4000-6000

学历要求：专科及以上学历，电子商务专业优先。

经验要求：有相关工作经验者优先。

技能要求：

负责公司官网的更新和维护，能够进行内容编辑和优化。

熟悉各类贸易网站和线上推广渠道，能够制定并执行线上推广计划。

具备一定的市场分析能力，能够根据市场反馈调整推广策略。

熟练使用办公软件和基本的图片编辑工具。

具备良好的文案撰写能力，能够撰写推广文案和宣传材料。

其他要求：具备较强的学习能力和创新意识，能够适应快节奏的市场推广工作。

岗位职责：

负责公司官网、B2B平台的内容更新与优化；

策划线上推广活动，提升品牌曝光度；

撰写宣传文案，制作推广材料；

收集市场反馈，辅助销售策略调整。

职业发展：

专业路线：推广专员 市场主管 市场经理

跨领域发展：品牌运营、电商管理

发展机会：

主导"专精特新"企业品牌建设

参与行业展会策划与执行

岗位七

岗位名称：人事专员

需求人数：1

工资标准：4000-6000

应聘要求：

学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。

经验要求：1年以上人事相关工作经验，有校企合作、产学研项目对接经验者优先。

技能要求：

熟悉招聘、员工关系、薪酬福利等人力资源模块。

熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT），具备良好的数据处理能力。

具备良好的沟通协调能力，能够高效处理员工关系及跨部门协作。

工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队合作精神。

熟悉劳动法及相关人事政策，能够处理员工入职、离职、合同管理等事务。

其他要求：具备较强的职业道德和保密意识，能够独立完成人事相关工作。

岗位职责：

负责招聘、员工入职离职手续办理；

管理员工档案、劳动合同及薪酬福利；

组织员工培训及企业文化活动；

对接校企合作，推动产学研项目落地。

职业发展：

专业路线：HR专员 HR主管 HR经理

专项发展：校企合作负责人、培训专家

发展机会：

搭建产学研人才引进体系

参与高科技企业人才战略制定

财务部：

岗位八

岗位名称：财务助理

需求人数：1

工资标准：4000-6000

应聘要求：

学历要求：大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业优先。

经验要求：有相关工作经验者优先。

技能要求：

熟悉财务核算、报表编制及税务申报流程。

熟悉国家财务法规及税务政策，具备基础的财务分析能力。

熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件（如Excel）。

能够独立完成账务处理、发票管理及银行对账工作。

具备良好的沟通能力，能够与各部门协作完成财务相关工作。

l其他要求：责任心强，具备良好的职业道德和保密意识，持有会计从业资格证或初级会计职称者优先。

岗位职责：

负责日常账务处理、发票管理及税务申报；

编制财务报表，协助财务分析；

管理公司资金流动，完成银行对账；

配合审计工作，确保财务合规性。

职业发展：

专业路线：财务助理 会计 财务主管 财务经理

专项发展：税务筹划、成本控制

发展机会：

参与高新技术企业财税优惠申报

学习国际财务标准（配合进出口业务）

三、福利待遇

1、薪资待遇:试用期1-2个月，缴纳五险、岗位津贴、交通补贴等优厚待遇。

2、食宿环境:提供免费住宿及就餐条件，住宿标准2-4人/间，配备空调、24 小时热水等。

3、福利活动：公司定期策划并举办形式多样、奖品丰盛的节日福利活动，转正后可享受子女升学红包、生日福利、带薪休假等福利。

四、联系方式：

联系人：人事主管

电话：18256979792

五、公司地址：

安徽省寿县新桥国际产业园兴业大道45号