[广州]中山大学孙逸仙纪念医院

职位：科研博士后
发布时间：2025-04-23
工作地点：广州
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
职位描述
中山大学孙逸仙纪念医院2025年招聘博士后公告

共计1个岗位，招 若干人

基本信息

发布时间：2025-04-22

截止日期：详见正文

学历要求：博士研究生

公告详情

一、医院简介

中山大学孙逸仙纪念医院（中山大学附属第二医院）始建于1835年，是我国第一家西医医院。医院开创我国西医史上多个第一，是中国西医教育的发源地。孙中山先生曾以“逸仙”之名在此学医并从事革命运动。医院现有五个院区，分别是位于广州市内的沿江院区、南洲院区、花都院区、海珠湾院区（建设中），以及位于汕尾市的深汕院区。另设有中山大学南校园门诊部。奋进2035健康中国，医院正为加快建成具有中国特色、世界一流的研究型医院的目标而不懈奋斗。为更好地贯彻落实国家优质医疗资源扩容和区域均衡布局的要求，2024年底医院花都院区正式启用，医院发展进入新的篇章！

医院综合实力雄厚，学科门类齐全。现拥有7个国家重点学科，17个国家临床重点专科，26个广东省临床重点专科以及16个广东省高水平临床重点专科。获批国家区域医疗中心项目输出医院，入围广东省高水平重点建设医院；拥有代谢性疾病、放射与治疗、耳鼻咽喉疾病、老年疾病、慢性肾病6个国家临床医学研究中心分中心。在最新公布的全国三级公立医院绩效考核中，我院考核等级为A ，连续5年稳居全国前列。

医院具备肝脏、肾脏、心脏、肺脏器官移植执业资格，承担了国家疑难病症诊治能力提升工程（肿瘤学）。在世界上率先提出了“肿瘤生态学说”，在该学说指导下提出“病灶精准切除、器官功能保护、微环境重塑均衡”的精准肿瘤外科新方向。综合医院多学科支撑下的疑难危重复杂肿瘤综合诊疗能力突出，四级手术比例超30%，手术量居全国综合医院前三十名，对目前常见的实体肿瘤，如乳腺肿瘤、肝胆胰肿瘤、泌尿肿瘤、妇科肿瘤、胃肠道肿瘤进行精准诊治，有效提高肿瘤患者的生存率。医院擅长各类型疑难重症处理，牵头或参与制定国际及国家级疑难危重症诊疗规划、疾病诊疗指南、技术规范和有关标准290项，曾成功救治广东首例H5N6禽流感病毒患者，彰显了逸仙多学科团队实力。成立了国内第一家乳腺专科公立医院——逸仙乳腺肿瘤医院，为乳腺癌患者提供全方位、全周期管理的健康诊疗服务。患者五年生存率达到91.8%，位于国内领先、世界同步水平。

医院人才辈出，院长宋尔卫为中国科学院院士，拥有国家级人才近90名，包括973首席科学家1人，全国创新争先奖2人，国家高层次人才特殊支持计划3人，国家杰青6人，国家优青10人等。医院坚持以创新驱动发展，拥有国家国际科技合作基地、国家重大新药创制临床研究评价技术平台和广东省重点实验室等20多个国家级、省部级科研平台，近年科研经费达3-4亿元/年，在Cell、Nature、Science等主刊发表10篇高水平论文，研究成果曾入选Science“世界十大科技突破”，获国家自然科学二等奖、国家科技进步二等奖，两度入围教育部“中国高等学校十大科技进展”等。医院入选中国医院创新转化排名榜，位列全国第32；连续多年进入全球自然指数研究型医院百强，最高排名全球第65名，全国第4。

医院近年来不断创新博士后培养机制，推进博士后教育科技人才一体化培养。队伍建设上，博士后进站人数几何倍增；业绩成果上，博士后队伍斩获基金项目论著屡创佳绩。

取得成果明细情况（请点击链接查看详情）

良好成绩的取得，进一步增添了逸仙博士后培养的政策自信和人才自信！我们竭诚欢迎海内外优秀博士加盟我院，到我院开展高水平博士后研究工作，共同建设中国特色、世界一流的研究型医院！

二、招聘岗位及条件

1.招聘岗位

科研博士后

2.招聘条件

（1）遵守中华人民共和国宪法和法律，忠诚拥护“两个确立”，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。有较强的事业心和责任心，严谨求实、爱岗敬业。

（2）身心健康，年龄在35周岁及以下，获得博士学位后不超过三年，近五年曾以第一/共同第一作者身份发表中科院大类分区二区及以上等高质量论著，具备较高的学术水平和较强的科研能力的海内外优秀博士。已取得博士学位申请者，可随时联系办理进站手续。

三、招聘学科方向

医院创造性地实施学科群发展理念，建立了肿瘤、泛血管、妇儿、代谢免疫、神经运动康复、头颈颅脑、感染与急救七大学科群以及综合医技学科平台，形成了多学科协同发展的新模式，并紧密结合院区建设，因地制宜对学科群进行布局。目前，医院各科室各平台已有一百余位高水平博士后合作导师，开展各学科领域的高水平研究。（详见博士后合作导师信息表，信息表将全年动态更新）。

四、有关待遇

1、博士后实行“起点年薪”加“进站津贴”加“年度考核绩效奖励”的薪酬方案，综合年薪为30-50万元。

2、医院博士后人才项目支持：新近进站博士后可申请逸仙博士后“领航”计划、逸仙博士后“启航”计划等医院人才支持项目，入选者可获得50万年薪及10-20万元科研启动费的人才配套资助。

3、在站期间如有优秀业绩者优先考虑调入为编制内岗位，或推荐以副研究员、硕士生导师身份转聘入编。

五、培优计划

医院精心为博士后量身制定发展路线。针对站前、站中不同类型的博士后，医院推出了相应的博士后人才项目进行配套支持。

（一）逸仙博士后“领航”计划

选拔具有突出创新能力和深远发展潜能的博士后，鼓励以重大临床问题为导向，通过系统性和个体化培养，使博士后成长为引领未来学科发展的青年人才，配套年薪50万元及10万元科研启动经费支持，资助开展创新性研究，培养拔尖青年人才。

（二）逸仙博士后“启航”计划

资助博士后在所在学科前沿领域从事创新临床转化研究项目研究，每人一次性资助科研经费10万元。

（三）逸仙博士后“后助”计划

资助在站期间科研业绩突出的优秀博士后继续开展高水平创新性科学研究（2年 后助1年），支持取得更大成果。

六、应聘方式

本招聘公告长期有效，有意洽谈者请将个人应聘材料发至sysmhhrbsh@（邮件主题注明应聘博士后岗位）。应聘材料包括：

1、个人简历，含基本信息、教育及工作经历、近五年承担科研基金及发表论文情况（标注最新中科院大类学科分区）、获奖成果等；

2、附件材料，包括身份证/护照、所有学历学位证书、任职证明、基金证明、论文首页等。

七、联系我们

联系人：苏老师、黄老师

联系电话：020-81332510

应聘邮箱：sysmhhrbsh@

通讯地址：中国广东省广州市沿江西路107号中山大学孙逸仙纪念医院人力资源部

中山大学孙逸仙纪念医院

2025年4月18日

附：中山大学孙逸仙纪念医院博士后导师信息表（随时更新）.xlsx

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

ww***.cn[点击查看]

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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。