[宁波-鄞州区]宁波中艾世联商业管理有限公司

职位：实习生（新媒体视频方向）
发布时间：2025-05-13
工作地点：其它
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:广告学
专业2:设计学
职能类别:视频剪辑
岗位职责：
1、摄影及视频拍摄；
2、照片处理及视频剪辑处理；
3、与设计师及文字撰写人员配合工作，完成部门媒体相关工作；
4、其他上级领导交代工作；

任职资格：
1、本科及以上学历，设计或广告专业、摄影、电影等相关专业可有限考虑；
2、擅长摄影及视频拍摄、剪辑；
3、具备主动沟通及主动推进工作事项能力。
4、具有一定的审美； 公司简要介绍：
公司名称:宁波中艾世联商业管理有限公司
公司类型:民营公司
公司规模:少于50人
公司介绍:中艾世联是一家专业的资产管理运营服务机构，通过深度整合内外部资源，全面提升工商物业各环节综合服务能力，致力成为中国综合性资产管理头部企业，为客户提供透明、规范、专业的不动产一体化服务。
价值观：正道而行 自我迭代 科学决策 艰苦奋斗 高效执行
愿景 ：成为行业领导者，通过不断的创新与卓越的管理服务，在工商物业领域树立标杆。
使命 ：创新引领、务实高效，我们致力于提供跨市场与领域的一站式工商物业资源整合与管理解决方案，为客户创造卓越的服务价值，同时投资于员工的专业成长和发展，持续推动行业发展。

人才战略
公司通过建立战略性的招聘体系和招聘渠道，来满足长远发展的人才储备。建立了广泛的招聘渠道，包括猎头、网络招聘、现场招聘会、校园招聘、劳动力市场、职业介绍所等招聘渠道，，采取新员工面谈、入职培训等方式留住新员工。

不拘一格选人才
公司通过多种不同途径（网站，报纸，现场招聘，猎头，内部推荐，）广纳贤才，不受年龄、性别、学历、民族、国籍、就职前企业的背景等受歧视或优待。

提供环境育人才
公司通过与员工共同设计职业发展规划、提供各类培训教育机会、畅通无阻的晋升通道培育人才。

创造条件留人才
要长久地留住人才，单靠宽容还是不够的，关键还在于能让人才充分发挥其才能。提倡“三留人”策略，即靠事业留人、靠感情留人、靠待遇留人。

我们的福利
1、薪资结构：无责底薪＋绩效＋提成+奖金 ，底薪5-10K/月，月综合收入8k-3W。
2、保障：五险一金（当月15号入职购买）
3、礼品：节日礼品、生日红包；
4、假期：带薪年假、婚假、产假、哺乳假、病假等；
5、奖项：年终奖、销售奖等；
6、工作时间9：00-12：00，13：30-18：00。


我们的优势：
1、 发展趋势——目前公司正处于快速发展阶段，无论你的职业规划是专业线发展还是管理线发展，你有多大的能力，我们就给你提供多大的舞台；
2、晋升空间——完善的晋升制度，设有人才库选拔考核活动，管理人员优先从中筛选；
3、系统培训——寻求员工成长与公司发展的平衡点是我们的核心，我们相当注重于员工培养，故提供全面系统的培训以及领导与老员工的悉心辅导；
4、积累经验——我们的客户均为政府机构，可以大大增加你的工作经验；
5、有岗前专业培训、专人帮带，资源分配，新人上岗无忧！