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[广东]佛山大学
职位:2025招聘
发布时间:2025-05-20
工作地点:其它
信息来源:佛山科学技术学院人力资源处
职位类型:全职
专业标签:法学 汉语 计算机 工商管理 教育学 机械类 公共管理 农业工程 植物生产 环境科学 自然与环境
职位描述
佛山大学2025年校聘工作人员招聘公告发布时间:2025-05-20
佛山大学坐落于经济发达、人文荟萃的岭南历史文化名城 广东佛山,是经国家教育部批准设立的全日制公办普通本科高校,肇始于1958年创办的佛山师范学院和华南农学院佛山分院,迄今已有67年办学历史,是一所拥有博士学位授予权的广东省高水平大学(重点学科建设高校)。学校现有仙溪、江湾、河滨三个校区,总占地面积约2200亩,总建筑面积约75万平方米。学校设有20个学院(部),拥有2个博士学位授权一级学科,9个硕士学位授权一级学科和16个硕士专业学位授权类别。拥有广东省优势重点学科2个、特色重点学科4个、 冲补强 重点建设学科4个,工程学、材料科学、环境科学/生态学、植物与动物科学、化学、农业科学共6个学科进入ESI全球排名前1%,兽医学、农学、食品科学与工程、环境科学与工程、化学工程等5个学科入选2024 软科世界一流学科 ,数学、光学工程学科进入 2024软科中国最好学科排名 全国前50%。学校现有本科专业60个,涵盖理、工、农、医、经、管、文、法、教育、艺术十大学科门类,其中国家级特色专业2个,国家级一流专业建设点5个,省级特色专业14个,省级重点专业6个,省级一流专业建设点17个。2021 2023年学校连续三年跻身软科世界大学学术排名(ARWU)1000强。在2024软科中国大学排名(主榜单)中,我校位列全国高校第219位,广东高校第11位。
根据工作需要,佛山大学面向社会招聘13名工作人员。现制定招聘方案如下:
一、招聘岗位及人数
工作人员13名。招聘岗位及人数具体如下:
100038岗位:1人,党政办公室法务科工作人员。
100039岗位:1人,党政办公室综合与督办科工作人员。
100040岗位:1人,党政办公室信息化科工作人员。
100041岗位:2人,党委组织部干部监督培训岗位工作人员。
100042岗位:1人,人力资源部工作人员。
100043岗位:1人,教务部工作人员。
100044岗位:2人,实训指导教师。
100045岗位:3人,学院(部)教务员。
100046岗位:1人,农业实习基地工作人员。
二、薪酬待遇
本次招聘的工作人员为校聘聘员,其薪酬待遇按照我校有关政策规定执行。
三、招聘范围
面向社会招聘。
四、招聘条件
应聘人员应同时具备下列基本条件及岗位任职条件:
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;
4.具有良好的政治素质、道德品行和坚定的理想信念,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,有较强的政治敏感性和政治辨别力;
5.具有较强的纪律观念和规矩意识,遵纪守法,为人正直,作风正派,廉洁自律;
6.具备较强的组织管理能力和语言、文字表达能力,及教育引导能力、调查研究能力,电脑操作能力,具备较强的抗压能力;
7.具备岗位所需的专业或者技能条件;
8.适应岗位要求的身体条件。
(二)岗位任职条件
1.学历学位要求:已同时具有研究生学历和硕士学位。(普通高等院校2025年应届毕业生可报名,但须于2025年8月1日前取得相应毕业证书、学位证书,否则视为放弃聘用)。报考人员本科阶段必须获得毕业证书和学士学位。
2.年龄要求:100038岗要求40周岁及以下,其余岗位要求35周岁及以下,年龄计算时间截止至2025年5月23日(报名开始当天)。
3.招聘指标分配与岗位特别要求
岗位代码岗位名称招聘人数招聘条件要求
100038 党政办公室法务科工作人员 1 1.40周岁及以下,同时具有研究生学历和硕士学位。 2.具有中华人民共和国律师资格证书或法律职业资格证书(A证)。 3.法学相关专业,3年以上法律实务经验,熟悉大型国企、政府部门、事业单位或高等教育机构等单位的法务工作。 4.熟悉民商法、行政法、高等教育法等法律法规和政策,能够独立处理各类法律事务。 5.具备良好的沟通协调能力和文字表达能力。 6.政治立场坚定,品行端正,具有较强的责任心和保密意识。
100039 党政办公室综合与督办科工作人员 1 1.35周岁及以下,中共党员,同时具有研究生学历和硕士学位。 2.中文相关专业,3年以上行政工作经验。 3.具备良好的沟通协调能力和文字表达能力,可与校内各部门及外部机构高效协作。 4.熟悉办公应用软件,具备一定的数据分析能力。 5.政治立场坚定,品行端正,具有较强的责任心和保密意识。
100040 党政办公室信息化科工作人员 1 1.35周岁及以下,同时具有研究生学历和硕士学位。 2.计算机类专业,3年以上信息化项目开发经验。 3.熟悉信息化项目开发管理全流程;了解数据中台、网上办事服务平台、学校业务系统等核心功能的技术管理与优化;了解智慧校园及学校未来系统建设主导。 4.具备web应用全栈开发能力和软件工程类文档的撰写能力。 5.具备良好的学习能力、沟通协调能力,可与校内各部门及外部机构高效协作。 6.政治立场坚定,品行端正,具有较强的责任心和保密意识。
100041 党委组织部干部监督培训岗位工作人员 2 1.35周岁及以下,同时具有研究生学历和硕士学位。 2.中共党员。 3.熟悉常用办公软件操作和日常公文写作。
100042 人力资源部工作人员 1 1.35周岁及以下,同时具有研究生学历和硕士学位。 2.理工科相关专业。 3.具备良好的沟通协调能力和文字表达能力,熟悉办公应用软件,具备一定的数据分析能力。
100043 教务部工作人员 1 1.35周岁及以下,同时具有研究生学历和硕士学位。 2.教育学、公共管理、计算机科学与技术、信息管理等相关专业。 3.具有2年以上本科院校学务学籍管理、教学运行管理经验,熟悉高等教育法规政策;具有数字化转型推动、线上服务升级优化等工作经历。 4.熟练使用办公软件(具备较强的Excel数据处理能力),具备基础的数据处理与分析能力(掌握数据可视化工具、熟悉数据库操作或教务管理系统),具备较强的公文写作能力。
100044 实训指导教师 2 1.35周岁及以下,同时具有研究生学历和硕士学位。 2.机电类相关专业,具有人社厅颁发的机电类工种技师证或工程师证书(学历可放宽至本科)。 3.熟悉数控铣床,数控车床等机加工的操作技能。
100045 学院(部)教务员 3 1.35周岁及以下,同时具有研究生学历和硕士学位。 2.具有高等院校行政管理或教务工作经历,熟悉本科生和研究生培养政策或教务工作。
100046 农业实习基地工作人员 1 1.35周岁及以下,同时具有研究生学历和硕士学位。 2.农学、农艺与种业、农业资源与环境、农业工程等相关专业,具备农业种植、农业技术推广或农场管理工作经验。 3.熟悉现代农业技术体系,了解农业自动化、信息化、无人化等现代农业和智慧农业发展,掌握农业物联网、智能装备应用等技术。 4.具备良好的学习能力、沟通协调能力,可与校内各部门及外部机构高效协作。 5.政治立场坚定,品行端正,具有较强的责任心和保密意识。
(三)有下列情况之一者,不得报考:
1.受过刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.被开除公职的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.法律、法规规定的其他情形。
五、报名与资格审查
本次招聘考试采取网络报名的方式,报考人员须登录rc***.cn[点击查看]进行报名。报考人员须使用第二代居民身份证进行报考及参加考试。报考人员要践行诚信报考、诚信考试。报名时,报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确。凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格。
(一)网上报名。网上报名时间为:2025年5月23日至2025年6月3日。考生在上述时间登录我校招聘网站进行报名,填写个人情况和上传相关证明材料扫描件(包括但不限于以下材料):
1.身份证;
2.本科阶段学历证和学位证;
3.研究生阶段学历证和学位证(普通高等院校2025年应届毕业生则提供高校毕业生就业推荐表);
4.党员证明(出具时间在6个月内,即2024年11月以后开具;须加盖党组织关系所在基层党组织公章),报考100039岗位、100041岗位者上传,报考其余岗位不用上传;
5.招聘条件中所述的各类工作经历证明和资格证书等材料;
6.有国(境)外留学经历的考生还须提供国(境)外学历学位认证;
7.上传本人近期免冠2寸正面证件电子照片(格式为.JPG格式,大小为1M以下)。
报名人员须按时完成网上报名,逾期不予补报。信息填写错漏或未在网上报名期间上传齐全相关证明材料扫描件的,由此造成的一切后果由考生本人承担。
(二)资格审查(初审)。我单位在报名时间截止后对报名人员进行网上资料填报资格审查(初审)。符合条件的,在网上报名系统进行确认、同意报考;不符合条件的告知报名人员。
资格审查(初审)后,当符合条件的报考人数与该岗位招聘计划人数的比例低于1:1时,我校可另行研究决定是否开考,具体事项以后续我校招聘网站发布的相关公告为准。
(三)报名结果查询。报考人员可登录网上报名系统查询资格审查(初审)结果,也可以留意我校招聘网站发布的相关公告。资格审查(复查)和面试的时间、地点在我校招聘网站另行公告。
(四)资格审查(复查)。应聘者须在我校规定的时间携带以下原件及复印件在规定的时间到我校指定的地点进行资格审查(复查):1.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》(在招聘网站报名系统打印);2.网上报名要求的第1项至第6项上传材料(复印件按顺序装订提交)。应聘者应在规定的时间到我校指定的地点进行资格审查(复查),否则取消考试资格;提交的审查材料应当真实、准确,凡提供虚假及不符合报名条件的材料,一经查实,即取消考试资格。资格审查(复查)的时间、地点在我校招聘网站另行公告。
六、考试及计分方法
资格审查(初审)通过的报考人员均须参加笔试(时间另行通知,请关注我校招聘网站公告,笔试地点见准考证)。笔试内容为综合知识能力、公共基础知识及岗位相关知识能力测试等。笔试成绩按百分制计算,60分及以上为合格,60分以下的考生不进入面试环节。根据笔试成绩从高分到低分排序,每个招聘岗位按1:5的比例确定面试人选,如参加笔试人数或合格人数少于1:5则按实际人数确定。
笔试成绩及面试人选在笔试结束后20个工作日内在我校招聘网站公布,并在成绩发布之日起3个工作日内接受考生查分申请。
面试人选经资格审查(复审)通过后,方可参加面试(时间地点另行通知,请关注我校招聘网站公告)。对不符合招聘条件的,取消其面试资格。被取消面试资格人员有异议的,应在收到告知之日起3个工作日内向我校申请复核。
面试分初试和复试两个环节(时间另行通知,请关注我校招聘网站公告)。初试和复试视情况一般提前15到30分钟抽签确定初试和复试顺序,考生不在规定时间内到达候考室的,视为放弃资格。面试时间和地点请关注我校招聘网站公告。
初试为素质能力考察。主要考察应聘者综合能力、抗压能力、应聘岗位有关业务熟练程度,时间原则上控制在5分钟内。初试成绩按百分制计算,初试评委组成员的平均分(去除1个最高分和1个最低分后)为初试成绩(保留小数点后两位),75分及以上为合格,75分以下的考生不进入复试环节。初试成绩在初试结束后当场向应聘者公布。
参加复试人员在初试成绩合格者中根据其分数由高到低排序按招聘岗位数1:3(如比例少于1:3则按实际人数确定)的比例确定。
复试主要对应聘者适合招聘岗位要求的职业素质进行测评,时间原则上控制在6分钟内,成绩按百分制计算,复试评委组成员的平均分(去除1个最高分和1个最低分后)为复试成绩(保留小数点后两位),75分及以上为合格,75分以下的考生不再计算总分。复试成绩在复试结束后当场向应聘者公布。复试使用统一试题的,复试期间应当对考生实行封闭式管理。
最终成绩的计算方法:笔试、初试和复试成绩按4:3:3比例合成总成绩,总成绩为100分,合格线为60分。
七、体检
根据拟聘人数,各招聘岗位按照考生总成绩从高分到低分确定等额体检人选。根据《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定,组织体检人选到指定区级以上综合性医院进行体检。体检不合格的,可按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。体检所需费用由招聘单位支出。
八、考察
对体检合格者,按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》进行组织考察。因考察不合格或放弃聘用的,可根据实际在同一岗位中按报考人员总成绩由高分到低分依次递补。
九、确定拟聘人员及公示
体检、考察合格者,经用人单位及其主管部门负责人集体研究确定拟聘人选。拟聘人选在我校招聘网站公示5个工作日。
十、办理聘用手续
拟聘用人员经公示无异议的,用人单位按照有关规定办理聘用手续,与聘用人员签订合同,并严格履行合同条款。原则上在2025年8月1日前入职,否则视为放弃聘用。
十一、联系方式
(一)招聘业务联系方式:
人力资源部:0757 83962588 许老师
(二)监督电话:0757 82967011(佛山大学纪检监察室)
联系地址:广东省佛山市南海区狮山镇广云路33号佛山大学A1-417室
邮政编码:528225
佛山大学
2025年5月20日
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