[江苏]苏州工学院

职位：2025招聘
发布时间：2025-05-27
工作地点：其它
信息来源：复旦大学
职位类型：全职
专业标签：机械类 电子信息 计算机 物理学 化学 安全科学 材料类 生物科学 食品工程 生物工程 公共卫生与预防 设计学 纺织类 管理科学与工程 统计学 工商管理 经济学 金融学 教育学 汉语 外国文学 社会学 体育学
职位描述
苏州工学院面向海内外诚聘英才
发布时间:2025-05-27 10:25:47
苏州工学院面向海内外诚聘英才一、学校简介
苏州工学院（ww***.cn[点击查看]）是江苏省省属公立普通本科院校，坐落于人文荟萃、山明水秀的国家历史文化名城、国际花园城市 苏州，东倚上海，西邻无锡，北接南通。1958年建校，2004年经教育部批准升本，2024年获批硕士学位授予单位。围绕 办好一流应用型教育，培养一流应用型人才 办学主线，培养高素质的创新型、应用型、复合型人才。是 国家教育体制改革 试点项目高校、国家 十四五 教育强国推进工程储备院校、教育部 卓越工程师教育培养计划 试点高校、教育部新一轮教育教学审核评估试点高校。

学校现设有14个二级学院（部），现有电子信息、设计、生物与医药等3个专业硕士学位授权点，51个本科招生专业。学校现有教职工1600多人，其中专任教师1200多人，其中高级职称750多人、博士近750人。现有发达国家院士、等特聘教授20多人，国家级教学名师、省级教学名师、省有突出贡献中青年专家、省 333工程 、 双创博士 青蓝工程 培养人选等各级人才工程入选者280多人次，拥有省优秀教学团队和科技创新团队14个。

学校坚持以立德树人为根本，以培养德智体美劳全面发展的高素质应用型人才为目标，凝练了 注重通识、融入业界 的人才培养理念。以专业认证为抓手，以产教融合为路径，探索基于现代产业学院建设的跨学科、跨专业的复合型应用型人才培养模式改革，现代产业学院人才培养模式特色明显。建立了全国第一家电梯工程学院，全省第一家光伏科技学院，以及纺织服装、人工智能、医药生物技术、智能制造、声学技术、应急管理、电商以及智能网联汽车等多个现代产业学院。获批首批国家级现代产业学院1个，省级重点产业学院4个。获得4项国家级高等教育教学成果奖，50多项省部级高等教育教学成果奖。承担4项教育部新工科、新文科研究与实践项目、50多项省部级教学改革研究项目。拥有11个国家级一流本科专业建设点、4个教育部 卓越计划 试点专业、2个教育部综合改革试点专业、2个国家级特色专业建设点、13个省一流本科专业建设点、31个省高校品牌专业建设工程项目、7个省级产教融合型品牌专业、6项省重点专业（类）、8个省特色专业、13个专业通过教育部专业认证。

学校坚持以学科建设为龙头，积极实施学科引领战略，重视学科交叉融合，打造了一批地方（行业）急需的应用型学科，工程学、材料科学、化学等3个学科进入全球ESI学科排名前1%。学校主动服务地方经济社会发展需求，科技创新服务能力显著提高。近年来，共承担国家级科研项目270余项、省部级科研项目近480项，获得省部级以上科研奖励80余项。获批国家中小企业公共服务示范平台、省级重点建设实验室、省级工程研究中心、省高校人文社科校外研究基地、省社会科学科普基地、省科协科技创新智库基地、省外国专家工作室等省部级以上科研平台22个。共建国家级大学科技园1个，建有技术转移分中心7个，共建产学研合作基地60多个。

学校积极开展国际交流与合作，与20多个国家及中国香港、澳门、台湾地区的100多所高校建立了友好联系，开展交换生项目和科研合作。

苏州工学院面向海内外长期公开招聘领军人才、学科带头人、学术骨干及各类优秀人才。
二、2025年人才引进计划
2025年人才引进计划（博士或副高以上）

引才类别：学科领军人才、学科（学术方向）带头人、学术骨干

招聘单位专业或研究方向重点引进方向联系方式

电气与自动化工程学院 计算机科学与技术、控制科学与工程、仪器科学与技术、机械电子工程、电气工程、信息与通信工程 控制科学与工程、仪器科学与技术 联系人：周老师电话：0512-52251584

电子信息工程学院 电路与系统、集成电路设计与集成系统、电力电子与电力传动、无人机系统应用技术、无人驾驶航空器系统工程、电子科学与技术、电子信息工程、动力工程及工程热物理、微电子学与固体电子学、物理学 集成电路设计与集成系统、无人机系统应用技术 联系人：王老师电话：0512-52251552

计算机学院 计算机科学与技术、软件工程、模式识别与智能系统、网络与安全、数字媒体方向、人工智能、数据科学与大数据技术 计算机科学与技术、软件工程 联系人：钱老师电话：0512-52251702

机械工程学院 机械工程类、兵工宇航类、材料加工工程、仪表仪器及测试技术类 机械制造及其自动化，机械电子工程，机械设计及理论 联系人：孟老师电话：0512-52251596

汽车工程学院 车辆工程（新能源汽车方向、智能车辆工程方向）、机械电子工程、计算机科学与技术（智能网联汽车方向）、交通运输（智慧交通、智能网联汽车方向） 交通运输（智慧交通、智能网联汽车方向） 联系人：喻老师电话：0512-52251516

材料工程学院 安全工程、化工过程安全、公共安全管理与技术；无机功能材料（电催化、光催化，化学储电功能材料）；材料科学与工程、高分子材料（功能树脂合成、橡塑加工、树脂基复合材料及结构功能一体化、涂料、紫外光固化方向）；应用化学（化工方向） 安全科学与工程、应急技术与管理 联系人：张老师电话：0512-52251842

生物与食品工程学院 生物工程类(合成生物学、生物工程、生物制药、化学生物学、生物化工、生物与医药)、食品科学与工程类(食品质量与安全、食品加工与安全、农产品质量与安全、食品安全与品控、食品营养与健康、食品卫生与营养学、食品科学与工程、食品工程) 合成生物学、食品营养与健康、生物制药 联系人：金老师电话：0512-52251562

纺织服装与设计学院 设计、设计学（视觉传达设计、环境设计、产品设计、服装与服饰设计、数字媒体艺术、包装设计）、纺织科学与工程（纺织工程、纺织材料与纺织品设计、纺织化学与染整工程、纺织科学与工程、服装设计与工程） 视觉传达设计、产品设计、服装与服饰设计、数字媒体艺术、纺织工程、服装设计与工程 联系人：张老师电话：0512-52251723

商学院 工程管理、项目管理、智能建造工程、电子科学与技术；会计学、审计学、财务管理专业；金融学、金融工程、统计学、应用经济学（数字经济学、产业经济学、国际贸易方向）；市场营销、电子商务 工程管理、项目管理、智能建造工程、电子科学与技术、会计学、审计学或财务管理专业 联系人：纪老师电话：0512-52251719

数学与统计学院 基础数学、应用数学、计算数学、概率论与数理统计、数学学科、统计学、数量经济学 基础数学、应用数学、计算数学、概率论与数理统计、数学学科、统计学、数量经济学 联系人：王老师电话：0512-52251832

师范学院 汉语言文字学、文艺学、中国古典文献学或中国古代文学（文献方向）、学科教学（语文）、比较文学与世界文学、音乐、比较教育学、语言学及应用语言学 中国古典文献学或中国古代文学（文献方向）、学科教学（语文） 联系人：张老师电话：0512-52251802

外国语学院 翻译、英语笔译、英语口译、英语语言文学、外国语言文学、外国语言学及应用语言学、学科教学（英语）；日语语言文学、德语语言文学 翻译、英语笔译 联系人：吴老师电话：0512-52251806

马克思主义学院 马克思主义哲学，中国哲学，外国哲学，逻辑学，伦理学，科学技术哲学，哲学，政治学理论，政治学，中外政治制度，科学社会主义与国际共产主义运动，中共党史（含：党的学说与党的建设），马克思主义基本原理，马克思主义民族理论与政策，马克思主义发展史，马克思主义中国化研究，国外马克思主义研究，思想政治教育，中国近现代史基本问题研究，马克思主义理论，中国近现代史，中共党史党建学 马克思主义理论 联系人：胡老师电话：0512-52251828

体育部 体育人文社会学，运动人体科学，体育教育训练学，民族传统体育学，体育学，体育教学 联系人：季老师电话：0512-52251320

三、人才引进相关说明
（一）引进类别

特聘教授A类条件：在本学科领域享有国际公认的学术声望和学术影响力，在某一领域取得重大理论创新成果、前沿技术突破、解决重大工程技术难题、在经济社会事业发展中作出重大贡献的著名专家，一般不超过65周岁。

特聘教授B类条件：在本学科领域具有较高学术声望和影响力，已取得标志性研究成果，对某一领域的发展作过较大贡献的知名专家，具有博士学历学位，一般不超过55周岁。

特聘教授C类条件：在本学科领域具有重要的学术影响力，已取得国内外同行公认的重要学术成果，具有成长为国家级青年人才的发展潜质，或取得重要理论创新成果、前沿技术突破、解决重大工程技术难题、在经济社会事业发展中作出突出贡献的拔尖人才。具有博士学历学位，年龄一般不超过50周岁。

优秀师资D类（教授、正高）条件：在本学科专业领域具有一定影响力，具有本学科专业扎实的专门知识、前瞻的学术视野，具有较强的学科、专业梯队建设能力和组织领导能力；教学、科研代表性成果突出或者或在应用研究和技术创新领域取得突破性成果，并取得显著经济和社会效益；或者主持国家自然科学基金（面上项目）、国家社科基金项目；具有正高级专业技术职务或者已取得高水平学术成果，具有良好的教育经历和研究基础，具备较高的创新能力和较好的发展潜力，达到我校直聘教授条件的具有博士学历学位的优秀青年学者。年龄一般不超过45周岁，若属于学校学科专业建设所急需的专业，年龄可放宽到50周岁。

优秀师资E类、F类（博士或副高）条件：具有良好的教育经历和研究基础，学术水平处于同龄人前列，已取得高水平学术成果或在本学科领域崭露头角，具备较高的创新能力和较好的发展潜力，具有博士学历学位或者副高以上专业技术职务。年龄一般不超过35周岁，若属于学校学科专业建设所急需的专业，年龄可放宽到40周岁。

（二）引进人员有事业编制，对于优秀（紧缺）人才，可实行协议年薪制，可享受直聘（副）教授职称和待遇。

（三）对于优秀（紧缺）人才，学校可以人事代理制或协议工资制安排其配偶在校内的工作。

（四）为新引进人才提供人才公寓套间租住，家具设施齐全，环境优良，直接拎包入住；同时享受两年过渡房租住补贴。

（五）引进后可申请20万元常熟市 人才房票 ，可抵用购房首付款。

（六）其他相关引进政策请电话咨询。
四、应聘方式
应聘人员可通过我校公开招聘系统填报应聘信息并投递简历，打开网址：cs***net[点击查看]，点击【登录】按钮，用微信【扫一扫】扫弹出的二维码并关注【苏州工学院公开招聘】公众号即可完成注册/登录，或者扫描二维码投递简历。并发送简历至：（应聘邮件主题：姓名-学历-所学专业-应聘岗位名称-中国科学人才网）
五、联系方式
通讯地址：江苏省常熟市南三环路99号 苏州工学院东湖校区人事处

邮编：215500

联系人：朱老师，赵老师

电话：0512-52251172

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