[广东]松山湖材料实验室

职位：2025招聘
发布时间：2025-05-31
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：材料类
职位描述
“材创未来，湾聚英才”松山湖材料实验室2025年面向全球招聘高层次人才

共计2个岗位，招 若干人

发布时间：2025-05-30

截止时间：详见正文

工作地点：东莞

科研启动费 六险一金 免费班车 定期/免费体检 节日福利


一、实验室简介
松山湖材料实验室（以下简称“实验室”）坐落于粤港澳大湾区重要节点城市东莞，2018年4月完成注册，是广东省第一批省实验室之一，布局有前沿科学研究、公共技术平台和大科学装置、创新样板工厂、粤港澳交叉科学中心四大核心板块，探索形成“前沿基础研究→应用基础研究→产业技术研究→产业转化”的全链条创新模式，定位于成为有国际影响力的新材料研发南方基地、国家物质科学研究的重要组成部分、粤港澳交叉开放的新窗口。

“掌握材料，掌握未来”。值此高速发展之际，实验室面向全球科学家敞开怀抱，诚邀海内外优秀人才加入，共谋发展，共筑辉煌。
二、招聘领域
新能源材料、非晶材料、高分子材料、生物医药、显微科学、交叉科学、高端仪器设备、功能陶瓷、人工智能赋能材料
三、招聘对象及条件
（一）学术领军人才

①具有全球战略眼光和创新意识，能准确把握世界科技前沿和国家重大战略需求的发展方向；

②本专业领域的领军人才，对本学科领域的学术进步或高技术创新与集成产生了重大影响，并被国内外同行认可；

③主持并完成过国家级重要科技项目或等效项目；

④作为学术带头人，应具有一定的学术影响力，具备组织和带领团队的能力，促进重大学术成果的产出；

⑤身体健康，能胜任岗位工作。

（二）青年骨干人才

①一般应在海外知名高校、科研机构、企业研发机构等获得正式教学或者科研职位，且具有连续三年以上工作经历；在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求；

②充足的科研经验，创新的学术思想和技术方法，能够提出新的工作思路，积极承担科研任务，促进科研产出；

③取得同行专家认可的科研或技术等成果，且具有成为该领域学术带头人或杰出人才的发展潜力。
四、人才待遇
①具有国际竞争力的薪酬；

②充分的团队建设支持：科研启动经费一事一议，并给予博士后、联合培养研究生名额；提供充足的办公用房和实验空间；

③住房保障：市里最高配套1000万购房补贴或完整产权的优惠住房1套；

④优秀的科研平台：耗资10亿 打造针对材料设计、制备、加工、表征、测量、模拟，建设系统的、国际一流的、综合性科研平台，开放设备180 套；

⑤社保等福利待遇：按照东莞市最高标准购买六险一金，提供用餐补助；符合条件的境外高端人才和紧缺人才，享受15%的个人所得税优惠；可协助办理外籍来华工作居留许可，协助解决子女入学和配偶就业；

⑥其他配套：免费健身房、瑜伽课、休闲咖啡厅、通勤班车、年度体检、节日福利、工会活动等。
五、应聘材料
①个人简历（请注明5-8篇代表作）；

②自荐信；

③研究/工作总结与计划，；

④两名同专业领域推荐人姓名、联系方式及推荐信；

⑤附件材料：护照/身份证复印件，任职证明，最高学历学位证书，专业技术职务证书复印件，发表学术成果目录（注明第一作者和通讯作者），获奖、专利证书复印件和成果转化情况证明材料，以及本人认为有必要提供的其他相关材料。

⑥简历接收邮箱：hr@（邮件标题注明：高层次人才应聘 姓名 研究方向 ）【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】
六、特别说明
上述岗位支持试聘试岗最长不超过6个月，给予海外人才充分的考察时间。试聘试岗期间，为海外人才及其随行家属提供定额补贴，用于访问期内生活保障、临时性住房安排、往返交通、医疗和意外保险、劳务费、有关税费等。

（一）补贴标准

①对副教授（副研究员及相当于副高级职称）以上的高级研究人员和高端产业人才，给予本人每月2.5万元补贴，配偶和子女均可享受每人每月2万元补贴，每个家庭每月不超过6万元补贴；

②对取得博士学位、博士后等青年人才，给予本人每月2万元补贴，配偶和子女均可享受每人每月1.5万元补贴，每个家庭每月不超过5万元补贴；

③对急需紧缺领域的工程技术人才，根据实际情况予以补贴，不超过副教授（副研究员及相当于副高级职称）人才补贴标准。

注：时间不足8天，不享受补贴；8-20天，按半个月予以补贴；21-35天，按1个月予以补贴；此后每超出1-15天，增加半个月补贴。补贴时长最长不超过6个月。

（二）申请条件

①QS、U.S.News、THE、ARWU世界大学排名前200名或者学科排名前200名的理工农医专业毕业生，重点引进取得博士学位的人才和博士后人才（原则上需连续2年以上海外学习或工作经历）。

②世界知名科技企业的首席科学家、总工程师、高级研发人员等高端产业人才（原则上需连续3年以上海外工作经历）。

③副教授（副研究员及相当于副高级职称）以上的高级研究人员（原则上需连续3年以上海外工作经历）。

④急需紧缺领域的工程技术人才（原则上需连续3年以上海外工作经历）。

注：年龄一般不超过65岁，鼓励40岁以下青年人才申请。优先支持集成电路、人工智能、生物医药、量子信息、新能源等关键核心技术领域人才。已经入选国家或地方人才计划的海外人才，不得申请；同一名海外人才只可申请一次。
七、联系方式
联系人：程老师、钟老师， 86-0769-89136734，zhongyuqing@

官网：ww***.cn[点击查看]

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