[山东]山东大学精神与心理健康学院（研究院）

职位：2025招聘
发布时间：2025-06-10
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：临床医学 心理学 公共卫生与预防
职位描述
山东大学精神与心理健康学院（研究院）2025年诚聘全球英才

共计5个岗位，招 若干人

配偶工作安排 子女入学安排 住房补贴 生活补贴 租房补贴 安家补贴
绩效奖金 五险一金

基本信息

发布时间：2025-06-09

截止日期：详见正文

学历要求：博士研究生

公告详情

一、
单位简介

山东大学是一所历史悠久、学科门类齐全、综合实力雄厚、办学特色鲜明，具有重要国内外影响力的教育部直属重点综合性大学，是 世界一流大学 建设高校。近年来，学校实现了跨越式发展，综合办学实力和教育质量显著提升，国际影响力不断增强。

11个全国（国家）重点实验室

4个教育部人文社会科学重点研究基地

拥有山东大学齐鲁医院等5家直属附属医院

7个学科领域进入ESI全球前1

20个学科领域进入ESI全球前1%

精神与心理健康学院（研究院）是山东大学于2025年新设立的直属、独立建制的教学科研单位。学院（研究院）依托山东大学综合性大学的学科优势、 东齐鲁 医学的深厚底蕴，致力于构建覆盖精神医学、临床心理学、心理健康教育与社会心理服务等多维度的创新平台。学院（研究院）聚焦脑科学前沿研究、心理健康促进技术开发及社会心理服务体系建设，力争打造具有国际影响力的精神卫生研究高地，探索心理健康服务的创新模式，积极服务 健康中国2030 国家战略，为新时代社会心理健康服务体系建设和全生命周期心理健康服务提供有力的科技与人才支撑。

二、
学科平台

山东大学是国家公布的 双一流 建设高校。

精神医学与心理学学科的学术影响力和贡献能力进入ESI世界排名前1%。

拥有多个国家和省部级科研平台。

三、
需求学科

精神与心理健康学院（研究院）重点依托精神病与精神卫生学、心理学、神经科学、公共卫生与预防医学等精神心理健康相关学科，推动多学科交叉融合与协同创新，建设覆盖心理健康服务全链条的高水平研究与人才培养平台。

四、
岗位要求及待遇

顶尖和领军人才

1.
对学科发展具有国际视野和战略性构想，在科技前沿领域取得国际和国内同行公认的高水平原创性成果，或在本学科领域做出具有开创性意义的重要工作，在服务国家战略、服务人民生命健康和经济社会发展中发挥了重要作用、产生了重大社会影响。

2.
待遇可 一事一议 。

优秀青年科学基金项目（海外）

1.
学校和学院叠加支持，提供全国最优科研支持条件和个人待遇保障，享受省市个人所得税优惠政策，享有丰厚安家及住房补贴。

2.
聘任为事业编制长聘教授、博士生导师，通过绿色通道聘任为山东大学杰出中青年学者（第一层次）。首聘期前三年每年至少保障一个博士研究生指标，提供足额学校经费博士后指标。

齐鲁青年学者

1.
学术方向属于面向国家重大需求和学术前沿，符合学院（研究院）学科发展需求，从事前瞻性、创新性研究，已取得具有重要学术影响的标志性成果，具有较强的学术潜力，学术水平居于本学科领域同年龄段学者前列。

2.
第一层次入选者聘任为教授、博士生导师，提供专属博士生、硕士生招生指标；第二层次入选者聘任为研究员、博士研究生导师。所有入选者均可享受有竞争力的年薪待遇，并叠加学院学术激励政策与绩效奖励，实行 基础薪酬 绩效奖励 的多维薪酬体系，综合收入不设上限。

研究员系列

1.
设研究员、副研究员和助理研究员岗位，应聘人应取得国内外知名高校或研究机构博士学位，科研能力和学术水平达到学院相应岗位聘任要求。应聘研究员年龄原则上不超过40岁，副研究员原则上不超过35岁，助理研究员原则上不超过34岁。

2.
享受事业单位基本工资待遇、经费支持、学院学术激励政策奖励及业绩绩效奖励。

博士后

1.
设卓优博士后、特别资助类博士后、重点资助类博士后、项目资助类博士后，应聘人年龄不超过35岁，近三年或即将在国内外高水平大学或科研机构获得博士学位，攻读博士学位期间取得突出的研究成果。

2.
享受有竞争力的年薪、学校代表性科研成果奖励及学院绩效奖励，卓优博士后支持计划年薪不低于46万元、特别资助类年薪不低于36万元，重点资助类年薪不低于26万元，项目资助类年薪不低于18万元，年薪均为税前，含属地生活补贴。博士后在站期间按在职事业编制教师同等标准缴纳社会保险和公积金，为外籍及港澳台博士后购买商业医疗保险，支持申请各类博士后基金和项目。学校实施国际学术交流项目，支持在站博士后参加国际高水平学术活动。

3.
重点资助类博士后和项目资助类博士后期满考核达到要求者可根据学校需求参加相关岗位招聘。特别资助类博士后期满考核达到培养要求可应聘相关学科教师岗位，也可参与齐鲁青年学者等青年人才项目的遴选。卓优博士后资助期满达到培养要求可转聘教学科研岗位，也可直接参加长聘教师高级专业技术职务评审或参加齐鲁青年学者等青年人才项目选拔。

五、
发展与保障

1.
为入职学院（研究院）的人才事业发展提供全方位的平台与保障：符合条件的人选可与山东大学附属医院实行双聘制度，享受双方科研平台资源。

2.
为入职人才提供优良的生活条件和服务保障：

根据人才需求，协助解决人才配偶工作。

为人才提供周转公寓，并享受丰厚的安家及住房补助，符合条件者可额外享受济南市购房补贴、生活和租房补贴。

山东大学附属中小学、幼儿园，可为人才子女提供国内领先、山东省最优质的基础教育。

依托齐鲁医院、省口腔医院等，享受一流的医疗保健服务。

符合惠才卡申领条件的，可申领山东惠才卡，享受山东省全境范围内29项绿色通道服务和数百项优质高层次人才服务产品（具体服务事项清单链接：hr***.cn[点击查看]）。

根据审核情况可为本人及随行家属提供入职前来校考察补贴。

六、
加入我们

申请人可直接联系学院（研究院）工作人员，咨询相关事宜。

联系人：孙老师

电话：13256660556

邮箱：（点击查看）

简历投递请以 应聘精神与心理健康学院（研究院）-姓名-岗位类别 为邮件标题，将电子版材料发送至上述邮箱，请【点击下方立即投递/投递简历，即刻进行职位报名】，申请材料包括但不限于个人简历、科研成果列表、荣誉奖励、研究兴趣，您的资料将会严格保密。

齐鲁大地，医脉绵延；学府百年，德厚术精。这里有前沿的科研平台，顶尖的实验设施，丰富的临床资源，筑梦空间无限；多元的合作交流，深厚的文化底蕴，极具竞争力的薪酬体系，全方位服务保障体系，工作生活安心无忧；诚邀全球英才执炬同行，共拓心域疆界，守望生命之光！

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

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