[深圳]深圳礼意久久

职位：2025校园招聘
发布时间：2025-06-25
工作地点：深圳
信息来源：贵州大学
职位类型：全职
专业标签：统计学 工商管理 经济学 金融学 经济与贸易 管理科学与工程 心理学 外国文学 公共管理 法学
职位描述
深圳礼意久久2025春季校园招聘
2025年6月25日

一.公司简介

礼意久久始创于2007年，总部位于深圳，是一家集产品设计、研发、供应链管理、互联网营销服务于一体的DTC产品&营销公司。礼意久久致力于追求极致用户体验，重构传统电商(消费品)商业逻辑，成为 新兴电商 (消费品)行业引领者。 公司主营家居、个护、小家电、厨房用品、母婴、饰品等多个品类，主要销售渠道为亚马逊、天猫、京东、沃尔玛等海内外线上平台，产品销售覆盖全球主要发达国家及地区，同时业务已覆盖全球上亿的用户群体，目前已成为全球性电子商务企业。创下三年内营业收入增长率达160%的记录，并保持强劲增势，荣获京东平台最佳销售奖及亚马逊平台最受欢迎奖，未来营业额将实现翻番。如果想了解更多关于公司和岗位信息，请关注礼意久久公zhong号 礼意久久LiYi99 或公司官网ww***com[点击查看]。谢谢！

企业文化：
1.做一个有价值的人/公司，站着挣钱，活得真实
在企业管理的相关理论和实践中，公司的使命上手通过产品营销为用户创造和交付价值，产品作为解决用户需求问题的载体，带给用户极致的用户体验，让人们生活更美好。公司平台共赢成长，秉持契约精神，按照制度规则，员工和股东一起分享价值，让公司的每个人都能伴随公司实现价值进步。我们使命致力于做有价值的事儿，愿景就是 成为有价值的人/公司。
2.结果导向/目标导向：在合法合规的范围内，工作方法可以选择自己擅长的。
3.平等尊重所有人的声音：欢迎所有人提出自己的新点子新创意，公司接收正向反馈也接收负向反馈，当在你的工作中遇到你认为不正确的工作方式或问题，随时可以进行申诉，公司每个月都有仲裁会听取大家的 吐槽点 噢！
4.摒弃人情干扰：在礼意久久，做好日常工作即可，无需进行多余的社交，i人友好，快来快来！

二、岗位信息

招聘对象：2024届、2025届海内外各高校的同学，不限专业！

招聘岗位：4大类方向的管培生岗位等着你！

产品经理管培生

招聘人数：20人

专业:专业不限，理工科优先

工作职责:

1. 担任产品的主导负责人，全面把控产品从 0 到 1 的整个流程；

2. 负责用户需求挖掘和定义、行业市场调研，中期积极开展跨部门沟通以推进产品的生成与落地，确保产品准备充分；

3. 对产品需求变更进行有效管理，依据需求持续迭代产品，以最大化满足用户需求。

任职资格:

1.本科/硕士以上学历，理工科优先，不限海内外；

2.具有良好的逻辑思维能力，创新能力及自驱力、有产品思维，对产品有极大的兴趣和爱好；

3.具有高效的执行能力，做事积极主动，抗压能力及学习能力强；

4.对数据敏感，思维逻辑清晰，能挖掘用户需求以及面临高危情景从容应对；

电商运营管培生

招聘人数:10人

专业：专业不限，经济类、金融类、管理类、数理统计类、理工类专业优先

工作职责：

1.负责电商产品引流、广告宣传、数据分析;

2.根据推广效果及时优化调整方案;

3.统计分析店铺流量，产品排名，投放广告，不断调整达成最优化。

任职资格:

1.海内外本/硕学历背景，经济类、金融类、管理类、数理统计类、理工类专业，对电商行业有深厚的兴趣；

2.具有良好的沟通表达能力，逻辑思维能力，创新能力及自驱力；

3.具有高效的执行能力，做事积极主动，抗压能力及学习能力强；

4.有责任心，团队合作精神及钻研精神，对数据敏感；

项目管理管培生

招聘人数：5人

专业：专业不限，工商管理、市场营销、管理科学与工程等专业优先

工作职责：

1、协助业务团队，做好项目管控和风险管控；确保项目顺利完成；

2、在项目中做好资源协调，保证项目资源有序支撑；

3、及时纠正、调整、优化工作各环节流程，将工作规则深化于心。

任职资格:

1.对项目管理感兴趣，懂得管理的价值，认可法治而非人治；

2.对他人需求具有同理心，有方法推动他人完成目标；

3.有计划性强，时间观念强，具备全局思维；

4.海内外本/硕学历背景专业不限；

管理总助管培生

招聘人数：5人

专业:专业不限，金融、经济类专业优先

工作职责：

1.完成轮岗的工作任务并向董事长进行周期性汇报；

2.协助董事长做好经营服务各项管理工作，推动落实;

3.负责公司重点项目运作及跟进，确保顺利完成；

4.负责将业务实践中的最佳做法抽取出流程、制度和工作方法，并运用在公司业务做法中，保证公司效率最大化。

任职资格:

1.本科及以上学历，金融、经济类专业优先；

2.对 商业管理、经济、历史、人性 等有浓厚兴趣；

3.有强烈向上的欲望，目标感强；

4.对上沟通能力，有全局思维潜质，总结能力强；

HRBP管培生

招聘人数：2人

专业:专业不限

工作职责:

1.设计和实施管培生项目，包括招聘、培训、评估和发展计划。

2.与业务部门紧密合作，了解业务需求，提供定制化的人力资源解决方案。

3.作为业务部门和人力资源部门之间的桥梁，确保人力资源政策和程序与业务目标一致。

4.通过持续的沟通和咨询，帮助管理层优化团队结构，提升团队绩效。

5.对人性有理解，能够运用心理学原理和人力资源管理知识，解决复杂的人事问题。

6.推动公司文化和价值观，确保员工行为与公司战略相符。

7.管理和提升员工关系。

任职资格:

1.本科及以上学历，人力资源管理、心理学、商业管理或相关专业优先，有海外留学背景的优先。

2.出色的沟通和人际交往能力，能够与各层级员工建立良好的关系。

3.具备强大的学习能力和自我激励能力，对个人和职业发展有强烈的渴望。

4.对人性有独到的见解和经验总结，能够灵活运用于人力资源管理实践中。

5.高度的自律性和自我管理能力，能够在快节奏和多变的工作环境中保持高效率。

日程总助管培生

招聘人数：2人

专业:英语相关专业

工作职责:

1、日常事务管理：作为董事长的助理，负责处理董事长的日常事务，包括日程安排、会议准备和文件管理等。

2、行政管理：负责公司的行政管理工作，确保公司工作流程的顺畅进行，包括文件流转、会议组织和记录等。

3、行业调研与决策支持：进行行业调研，为公司的业务发展和战略决策提供数据支持和分析报告。

4、法律合规：确保公司运作符合相关法律法规要求。

5、会议筹备：组织筹备董事会会议，负责会议记录和文件保管。

6、与公司海外团队对接沟通。

任职资格:

1、本科及以上学历，相关专业背景如法律、财务、管理、英语专业等，英语可作为工作语言。

2、逻辑思维与分析能力：具备严谨的逻辑思维能力，能够准确而有条理地表达自己的思维；

3、保密意识：极高的信任度和保密意识，能够妥善处理公司敏感信息；

4、细节处理能力：强大的细节处理能力和严谨性，确保工作无误；

5、全球化视野：具备全球化视野和行业调研能力，能够理解和分析全球市场动态；

6、财务分析能力：具备财务和算账能力，能够进行成本效益分析和财务报表分析。

三、招聘流程：简历筛选-笔试-一面-二面-offer沟通-发放offer（最快可在两周内推进到offer环节、各环节进度请关注短信和邮箱，不要错过时间哟~）

四、薪资福利：10-15k，餐补25元/天；年薪12-22w.

五、公司地址：深圳市光明区光明街道招商局智慧城A2栋13楼

网申链接：li***com[点击查看]

投递邮箱：hr9@

联系电话：13242030921