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[湖南]岳阳市岳阳楼区|屈原管理区|临湘市公办学校
职位:2025招聘中小学教师
发布时间:2025-07-07
工作地点:其它
信息来源:重庆师范大学研究生院
职位类型:全职
职位描述
岳阳市岳阳楼区、屈原管理区、临湘市公办学校2025年集中公开招聘中小学教师公告
2025-07-07
根据《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2024〕57号)、《关于做好2025年中小学幼儿园教师公开招聘工作的通知》(人社厅函〔2025〕61号)、《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社规〔2025〕1号)等相关文件精神,结合工作需要,我市岳阳楼区、屈原管理区、临湘市公办学校面向社会公开招聘中小学教师(使用事业编制)。本次公开招聘公告及附件在岳阳市人力资源和社会保障局(rs***.cn[点击查看])、岳阳楼区教育局(ww***.cn[点击查看]) 、屈原管理区管理委员会(qu***.cn[点击查看])、临湘市人民政府(ww***.cn[点击查看])官网发布。 一、组织监督 本次公开招聘,由岳阳市人社局发布本公告及附件,岳阳市人力资源考试院统一组织网上报名、笔试、面试;县(市、区)人社局统一组织体检;县(市、区)教体局负责资格审查、考察、聘用和编制手续办理;岳阳市人社局和县(市、区)人社局负责指导、监督和管理;岳阳市人社局机关纪委、县(市、区)人社局和教体局的纪检监察负责相应环节监督。 二、招聘岗位、计划及要求 此次公开招聘共发布招聘岗位143个(岗位计划222个,使用事业编制),其中:限高校毕业生报考的岗位71个(岗位计划112个),限退役军人报考的岗位2个(岗位计划2个)。具体招聘岗位、计划及要求见岗位表(附件1)。 “高校毕业生”为近3年内毕业、招聘过程中未落实编制内工作的毕业生(即毕业证书落款年度为2023、2024、2025年),不对其是否有工作经历、缴纳社保作限制。 三、招聘原则 (一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准; (二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则; (三)坚持考试与考察相结合; (四)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。 四、招聘条件 (一)基本条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度; 3.具有良好的政治素质和道德品行,符合新时代中小学、幼儿园教师等职业行为十项准则要求,无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录; 4.符合《教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的学历标准、教师资格、普通话水平(语文教师普通话水平等级要求二甲及以上,其他教师普通话水平等级要求二乙及以上)、身体条件和心理条件; 5.具备岗位所要求的文化程度、专业或技能条件; 6.年龄在18周岁以上、35周岁以下。18周岁以上是指2007年7月及以前出生,35周岁以下是指1989年7月及以后出生。 7.岗位所要求的其他条件。 (二) 有下列情形之一的人员,不得报名应聘 1.现役军人; 2.2026年及以后毕业的在读普通高校全日制学生;在读普通高校全日制2025年毕业生,2025年学历学位证未能在2025年7月31日(含)前取得、且学历认证未能在2025年8月31日(含)前取得的; 3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员; 4.曾被开除中国共产党党籍、被开除公职的人员; 5.尚未解除党纪、政务、事业单位工作人员处分或者正在接受纪律审查、监察调查的人员; 6.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员; 7.在各级各类公务员考试录用或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用聘用纪律行为,并在限考期内的人员; 8.被列为失信联合惩戒对象的人员; 9.截止公告发布之日,服务期未满的公费师范生、特岗教师; 10.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员; 11.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。 五、招聘工作程序和要求 本次公开招聘按以下流程进行:网上报名和资格初审→笔试→现场资格复审→面试(含试教、专业技能测试)→综合成绩计算→体检(可递补)→考察(可递补)→公示→聘用和编制手续办理。 (一)网上报名和资格初审 本次公开招聘报名不收取报名费。 1.网上报名时间和方式。2025年7月8日上午9:00--7月15日下午18:00,应聘人员登录岳阳市人力资源和社会保障局官网(rs***.cn[点击查看])“岳阳市岳阳楼区、屈原区、临湘市2025年集中公开招聘教师报名入口”,按流程和要求进行报名。 2.报名信息、材料的填报和上传。应聘人员除填写报名信息外,还须将以下材料的原件以拍照或扫描方式处理为jpg格式,上传到网络报名系统: (1)近期免冠正面照片。 (2)第二代居民身份证。 (3)招聘岗位要求的学历学位证(出国留学毕业生还须提交教育部相关部门的学历认证);2025年毕业且仅有2025年学历学位证(学历认证)符合招聘岗位的学历学位和专业要求,又暂未取得的,提供《教育部学籍在线验证报告》(出国留学的2025年毕业生提供相应承诺材料),2025年学历学位证必须于2025年7月31日(含)前取得,且学历认证必须于2025年8月31日(含)前取得,否则取消聘用资格。 应聘人员的学历学位必须为国家承认的学历学位并取得毕业证书,结业证书、肄业证书等不符合要求。 湖南省技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生,可以分别按照大专、本科学历,报考有相应学历要求、不限专业且符合其他招聘条件的岗位。 应聘人员的专业按照符合招聘岗位学历学位要求的学历学位证填写,其专业已列入《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》(以下简称《专业指导目录》)、但未列入招聘岗位专业要求的,不符合报考条件;其专业未列入《专业指导目录》的,由县(市、区)教体局研究认定,报县(市、区)人社局备案。 须对专业进行研究认定的,应聘人员提供成绩单和就读学校出具的专业证明材料(导师签字且毕业学院盖章,可现场资格复审时提供),县(市、区)教体局应结合所学课程、专业研究方向等进行研究认定。 (4)招聘岗位要求的教师资格证、普通话水平等级证;暂未取得教师资格证的,提供符合岗位要求的有效期内的教师资格考试合格证明,或尚在有效期内的笔试合格成绩材料,或免试认定教师资格的证明材料,且在2025年7月31日(含)前必须取得教师资格证,否则取消聘用资格。 (5)限退役军人报考的岗位,须提供退役证或县级以上退役安置主管部门加盖单位公章的证明。 (6)现有工作单位的应聘人员,须由所在单位出具同意报考证明并加盖单位公章(人事管理权限在主管部门的还须主管部门加盖单位公章),可入围体检前提供。 3.报名相关要求。(1)每人限报一个岗位,多报则取消应聘资格;未按要求填报相关信息和材料的,同样取消应聘资格。 (2)实行应聘人员诚信承诺制度,应聘人员须承诺所填报的信息和材料合法合规、真实有效,符合应聘岗位所需的条件要求;主动报告与领导人员的亲属关系,并执行回避相关规定。 (3)应聘人员须认真阅读招聘公告及附件,慎重、理性报考符合条件的岗位,如实填报相关信息和材料,资格初审通过后不得修改报名信息、材料和改报其他岗位。 应聘人员对招聘条件要求不清楚的,应主动向县(市、区)教体局咨询,咨询电话见岗位表。 4.资格初审。资格初审时间为7月8日上午9:00至7月16日中午12:00。按照本公告和岗位表等附件明确的条件要求,进行资格初审,并通过网上报名系统反馈资格初审结果,资格初审通过即为报名成功。请应聘人员及时在“我的报名”栏查看报名状态,确认是否报名成功。 资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合招聘条件要求或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消应聘资格。伪造、涂改证件、证明等报名材料,或者以其他不正当手段获取应聘资格的;提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实,且影响报名审核结果的,取消其本次应聘资格。持伪造证件参加考试的,记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,记录期限为五年。 5.笔试人员的确定。笔试开考比例(即应聘同一岗位报名成功人数与计划数的比例)原则上不低于3:1,该岗位报名成功人员即为笔试人员。少数专业特殊或确实难以达到3:1比例的岗位,由县(市、区)教体局提出意见,县(市、区)人社局同意后,可以取消、核减相应岗位计划或降低开考比例(不得低于2:1)。岗位计划取消的,该岗位报名成功人员可申请改报一次符合条件的其他岗位。相关事项笔试开考前另行公告。 6.打印准考证。报名成功人员自行从网上报名系统打印准考证,时间另行通知。 (二)笔试 必须携带从网上打印的准考证、第二代居民身份证原件参考,两证缺一的应聘人员不得参加笔试。 1.笔试时间:7月20日,笔试具体时间、地点及要求另行公告。 2.笔试为闭卷考试,满分为100分,笔试内容为招聘岗位所需的专业知识。 3.笔试设最低合格分数线60分,适用于本次所有实际参加笔试人员的岗位,笔试成绩未达到笔试最低合格分数线的,不得进入下一环节。 (三)现场资格复审 1.现场资格复审时间、地点、要求另行公告。 2.进行资格复审,确定面试人员。在达到笔试最低合格分数线的应聘人员中,原则上按照应聘同一岗位人数与计划数5:1(音体美教师岗位)、3:1(其他教师岗位)的比例,根据笔试成绩排名从高到低确定入围资格复审人员,音体美教师岗位≧5:1、其他教师岗位≧3:1的,音体美教师岗位按1个计划取5人原则,其他教师岗位按1个计划取3人原则,若遇并列取满并列人员;音体美教师岗位