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[福建]华侨大学信息化建设与管理处

职位:工程技术系列人员
发布时间:2025-07-30
工作地点:其它
信息来源:华侨大学
职位类型:全职
专业标签:计算机 电子信息 教育学
职位描述
华侨大学信息化建设与管理处公开招聘工程技术系列人员启事(2025年7月)
发布时间:2025-07-30

华侨大学创办于1960年,是中央统战部直属高校,中央统战部、教育部与福建省人民政府共同建设的综合性大学,中共中央确定的 国家重点扶植大学 ,福建省 双一流 建设A类高校。

在学校信息化建设领导小组的领导下,信息化建设与管理处主要负责制定并组织实施学校信息化建设规划与年度计划,统筹审批和验收信息化建设项目,指导各院系及部门的信息化方案实施,编制并统筹信息化建设经费预算,制定并推行统一的信息化标准、规范和管理制度,同时协调推进信息资源共享及信息化建设相关事务,确保学校信息化工作规范、高效、有序开展。

因工作需要,现拟公开招聘工程技术系列人员1名,具体事宜通告如下:

一、岗位职责

1.协调推进学校信息化建设方案实施、信息标准建设、信息应用推广培训、信息系统运维管理等相关事务。

2.承担学校信息化系统规划、建设、管理和运维服务。

3.负责学校系统的集成、建设与运维管理。

4.负责部分业务应用的开发工作。

5.承担部分重要保障时期的夜间值班工作。

二、岗位要求

1.遵纪守法,品行端正,身心健康,爱岗敬业,无党纪、行政处分或被调查的记录。

2.年龄:1995年1月1日之后出生(含当日,以本人身份证为准)。

3.学历:硕士及以上学历。2025年9月底及以前取得毕业证、学位证(海外毕业生须获得教育部学历认证)。

4.专业要求:

若为硕士研究生,本科专业需为计算机类(学科代码:0809)且硕士学位专业为计算机科学与技术(学科代码:0812)、软件工程(学科代码:0835)、网络空间安全(学科代码:0839)、智能科学与技术(学科代码:1405)之一。

若为博士研究生,博士学位专业为电子科学与技术(学科代码:0809)、信息与通信工程(学科代码:0810)、控制科学与工程(学科代码:0811)、计算机科学与技术(学科代码:0812)、软件工程(学科代码:0835)、网络空间安全(学科代码:0839)、电子信息(学科代码:0854)、智能科学与技术(学科代码:1405)之一。

注:参考目录为国务院学位委员会、教育部印发的《普通高等学校本科专业目录(2024年)》《研究生教育学科专业目录(2022年)》。

5.技能要求:

(1)熟悉前端开发技术(如HTML5、CSS、JavaScript),熟练掌握至少一种后端编程语言(如Java、Python、C等系统/后端语言),熟悉主流开发框架(如Spring、Vue、React)。

(2)熟练使用关系型数据库(如MySQL、Oracle),能编写SQL与存储过程;熟悉NoSQL数据库(如Redis、MongoDB)的用法。

(3)了解中间件(如Nginx、Kafka)的配置与性能调优。

(4)了解Linux的常用命令,需具备Shell或Python脚本编写能力,用于日常运维自动化,并了解自动化运维工具(如Ansible、Terraform)。

(5)了解Zabbix、Prometheus等监控系统,以及ELK(Elasticsearch、Logstash、Kibana)日志收集与分析工具。能够通过监控数据和日志分析及时发现系统问题并解决。

(6)具有团队协作精神,能独立承担小程序开发。

(7)了解国产化操作系统(如龙蜥、欧拉)、数据库(如达梦、人大金仓)及中间件(如东方通、金蝶)的集成与调优。

(8)了解Web安全(OWASP TOP 10)、数据加密(TLS/SSL)、防火墙配置,具备安全漏洞修复经验。

6.工作地点:厦门市

三、招聘程序

1.个人申报

应聘者于2025年8月30日前登录华侨大学人才招聘系统(zh***.cn[点击查看]),点击查看 华侨大学信息化建设与管理处公开招聘工程技术系列人员(2025年7月) 版块,填写各项信息并上传附件材料。逾期系统关闭,不再接收简历。

2.应聘考核

根据设定的招聘条件进行资格审查,并在学校人才招聘网站上公布通过资格审查人员名单及考核方式、时间及地点等信息。

原则上资格审查通过人数与岗位拟聘人数比例不低于3:1,方能组织考核。若比例未达3:1,确因岗位急需,经审批,方可组织考核。

经综合考核、职业特质测评,确定拟聘人选报学校审批。

3.公示聘用

学校确定拟聘人选,并在我校人才招聘网站上公示7个工作日,接受监督和举报。公示无异议,办理有关聘用手续。如无合适人选,该招聘岗位暂时空缺。

4.体检入职

拟聘人选须在2025年10月前完成入职报到手续。不按时报到的,视为放弃该岗位。

四、薪酬待遇

1.博士毕业生直接纳入长聘管理。

2.硕士毕业生按直聘型项目制管理,以劳务派遣方式签订合同。首个聘期3年,考核合格后可续聘。工作满5年后可按照学校相关规定参加学校长聘项目制的选拔。

3.学校根据国家及属地政策,按规定缴交社会保险和公积金。

五、有关问题说明

1.招聘工作实行回避制度。凡与信息科学与工程学院主要负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得参加此次应聘。

2.应聘者报名时提供的材料必须真实、准确。如有信息不符或弄虚作假的,一经查实,一律取消考试资格和成绩,已签的聘用协议无效。

3.入职前进行体检,体检不合格者不予聘用。体检参照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》的要求执行。

4.招聘相关信息会在我校人才招聘网站及时公布,请密切关注。

六、联系方式

信息化建设与管理处联系人:郑老师 0595-22692804

人事处联系人:谢老师 0595-22692370

李老师0592-6161056

初审:谢静欣 复审:李萌 终审:李海锋

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