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[河北]河北省邯郸市市直综合性事业单位
职位:2025招聘
发布时间:2025-08-27
工作地点:其它
信息来源:高校人才网
职位类型:全职
职位描述
河北省邯郸市市直综合性事业单位2025年秋季引进博硕人才公告
共计41个岗位,招 51人
基本信息
发布时间:2025-08-25
截止日期:2025-08-29
学历要求:硕士研究生及以上
需求学科(供参考):
哲学, 力学, 机械工程, 光学工程, 仪器科学与技术, 材料科学与工程, 冶金工程, 动力工程及工程热物理, 电气工程, 电子科学与技术, 信息与通信工程, 控制科学与工程, 计算机科学与技术, 建筑学, 土木工程与土木水利, 水利工程, 测绘科学与技术, 化学工程与技术, 地质资源与地质工程, 矿业工程, 石油与天然气工程, 纺织科学与工程, 轻工技术与工程, 交通运输工程, 船舶与海洋工程, 航空宇航科学与技术, 兵器科学与技术, 核科学与技术, 农业工程, 林业工程, 环境科学与工程, 生物医学工程, 食品科学与工程, 城乡规划学, 风景园林学, 软件工程, 生物工程, 安全科学与工程, 公安技术, 网络空间安全, 生物与医药, 纳米科学与工程, 智能科学与技术, 人工智能, 遥感科学与技术, 能源动力, 作物学, 园艺学, 农业与农业资源利用, 植物保护, 畜牧学, 兽医学, 林学, 水产, 草学, 应用经济学, 地理学, 工商管理, 审计, 管理科学与工程, 中国语言文学, 数字经济, 统计学, 数学, 新闻传播学, 法学与法律, 社会学, 专业不限, 考古学及博物馆, 金融学, 理论经济学, 大气科学, 物理学, 化学, 天文学, 海洋科学, 地球物理学, 地质学, 生物学, 系统科学, 科学技术史, 生态学, 公共管理学, 教育学
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公告详情
为深化开展“十万学子进邯郸”行动,吸引和集聚高层次人才,加快推动高质量发展,现面向社会为我市市直综合性事业单位公开选聘博硕人才64名。现将有关事项公告如下:
一、引进原则
坚持德才兼备,公开、平等、竞争、择优的原则。
二、引进岗位及人数
本次共计划引进博硕人才64名(职位表及各职位要求、具体咨询电话见附件1)。
三、引进条件
引进对象为国内普通高校毕业的全日制博士、硕士研究生;国(境)外高校QS世界排名前500以内知名院校毕业并经教育部认证的全日制博士、硕士研究生。
同时满足以下条件:
1.具有中华人民共和国国籍,且无国(境)外永久居留权;
2.应届毕业生须于2025年12月31日前取得毕业证书、学位证书(留学回国人员另需取得教育部留学服务中心的学历学位认证证书);
3.硕士研究生年龄要求35周岁及以下(1989年8月及以后出生);博士研究生年龄要求40周岁及以下(1984年8月及以后出生);
4.符合需求岗位的专业及相关要求,其中报考的博士研究生在博士期间所学专业,须与就读本科或硕士期间所学专业保持一致;
5.自2017年起,非全日制和全日制研究生由国家统一下达招生计划,考试招生执行相同的政策和标准,培养质量坚持同一要求,学历学位证书具有同等法律地位和相同效力,可参加本次博硕人才引进;
6.具备《事业单位公开招聘人员暂行规定》中规定的基本条件及用人单位的其他要求。
具有下列情形之一的,不得报名参加选聘:
1.曾受过刑事处罚和被开除公职的;
2.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;
3.在校期间受到院系以上处分的;
4.受处分期间或未满影响期限的;
5.在各级各类公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
6.现役军人;
7.已在邯郸市区域内行政事业单位工作的在职在编人员;
8.按规定未满服务期限的;
9.失信被执行人;
10.通过邯郸市2025年秋季博硕人才引进其他单位测评的;
11.法律法规规定的其他情形。
四、回避规定
应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条“事业单位工作人员凡有下列亲属关系的,不得在同一事业单位聘用至具有直接上下级领导关系的管理岗位,不得在其中一方担任领导人员的事业单位聘用至从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的岗位,也不得聘用至双方直接隶属于同一领导人员的从事组织(人事)、纪检监察、审计、财务工作的内设机构正职岗位:
1.夫妻关系。
2.直系血亲关系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女。
3.三代以内旁系血亲关系,包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女。
4.近姻亲关系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。
5.其他亲属关系,包括养父母子女、形成抚养关系的继父母子女及由此形成的直系血亲、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。前款所称同一事业单位,是指依法登记的同一事业单位法人”,以及《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位”所列情形。
五、引进程序
(一)报名与审核
本次报名采取网上报名的方式进行,报名网址为邯郸人事考试网上报名服务平台(hd***.cn[点击查看])。
网上报名时间:2025年8月25日9:00至8月29日17:00
资格审核截止时间:2025年8月30日9:00
每名考生限报考一个岗位。网上报名实行严格的自律机制,考生要认真阅读网上报名协议,做到诚信报考,报考者对提交的报名信息真实性负责。为避免报名后期网络拥堵,请考生尽早报名。考生提交报名信息后,由招聘单位及其主管部门进行网上初审,考生应及时查阅审核结果。
网上报名和资格初审的基本程序:
1.报名准备。请考生开始报名前,详细了解本次招聘的程序步骤、有关政策和招聘岗位条件。
2.注册账号。进入网址,点击“考生入口”,注册用户名和密码,完成注册后登录网站,按要求上传照片。用户名和密码是登录报名系统的唯一标识(密码可修改),也是考生确认是否成功报名、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据,务必牢记并妥善保管。
3.填报信息。注册成功后登录,选择要参加的考试名称,进入报名环节。考生务必认真阅读《报名须知》等,按要求填写个人信息和报考信息,确定信息无误后,提交等待审核。
4.提交审核。考生“提交审核”后信息将被锁定,在未反馈审核结果前不能修改,一般情况下,审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。考生应及时登录报名服务平台进行查询,审核结果为“审核未通过”的,可根据提示的未通过原因,修改信息或改报岗位并重新提交审核;审核结果为“审核通过”的,不能再修改信息,视为完成报名。
特别提示:网上报名时间截止后未通过审查的,不能再次修改信息或改报其他岗位。
(二)面试测评
1.笔试。如某岗位符合条件报名人数和计划招聘数超过5:1,将根据实际情况,决定是否增加笔试,笔试成绩仅用于筛选参加面试环节人员资格,不计入总成绩。每个岗位按笔试成绩选出参加面试测评人员,参加面试测评人员的人数与岗位选聘计划数的比例为5:1,末位分数并列者一同入选。如增加笔试,笔试时间地点及要求详见报名网站通知。
2.面试。市委党校、市农业科学院面试形式、具体地点、时间等安排及要求由引才单位单独通知。
其他单位的面试测评主要以结构化面试方式进行,面试测评成绩将划定最低控制分数线,低于最低控制分数线的不能录取。面试测评时间地点及要求详见报名网站通知。末位面试成绩相同的考生按以下顺序确定进入体检人员:烈士子女或配偶,服务基层项目人员或退役大学生士兵或服务冬奥会大学生志愿者,学历(学位)较高者,共产党员(含预备党员),笔试成绩较高者。如经过以上比较仍然并列无法确定进入体检人员,则经研究后进行加试,加试成绩高者进入体检。
(三)资格复审
考生需本人到场进行证件审核,按照报考职位资格条件要求,提供能够证明自己符合条件的身份证(或社会保障卡)、毕业证、学位证等证件(材料)原件及复印件。
发现在网上报名时填报情况不实不符合报考资格条件的,取消应聘资格,严重弄虚作假的要追究责任。考生未在规定时间内按要求参加审核的,视为自动放弃本次招聘资格。
因资格复审不合格或考生放弃等原因出现的岗位比例内空缺,在报考同一岗位达到面试合格分数线的考生中按面试成绩从高到低依次递补。资格复审合格人员进入体检和考察环节。资格复审时间地点及要求详见报名网站通知。
(四)体检和考察
体检参照公务员录用体检标准进行。体检合格人员进入考察环节,考生应做好提供有关材料和档案准备工作。考察主要是对人事档案、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、“三龄两历一身份”等情况进行考察,并对其资格条件进行复查。考察合格的人员确定为拟聘用人员。考察工作突出政治标准,重点考察政治素质、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。
体检、考察不合格或放弃的,取消招聘资格。
(五)公示和聘用
对拟聘用人员在市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘用人选资格;对反映有严重问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,由用人单位及其主管部门提出聘用意见,报市委、市政府批准后,由用人单位按有关规定签订聘用合同,并办理聘用相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。公示结束无异议的,凭学历学位证书办理聘用手续。进入公示环节后,因考生放弃等各种原因造成的岗位空缺,不再进行递补。
六、相关待遇
1.享受英才卡服务。引进的全日制博士、“双一流”建设高校及建设学科硕士(年龄分别不超35岁、28岁),发放邯郸英才服务卡,享受随迁配偶对口安置工作、三甲医院绿色通道就医、乘公交游景区优惠等待遇。
2.提供住房保障。引进的全日制博士、“双一流”建设高校及建设学科硕士(年龄分别不超35岁、28岁),符合入住人才公寓条件的,可周转使用人才公寓。
3.发放补助补贴。引进的全日制博士、“双一流”建设高校及建设学科硕士,按照我市人才引进政策,享受相应的购房补贴或生活补助。
4.职称评聘。引进的博士研究生,工作满3年并取得副高级专业技术职务任职资格的,可直接聘任到专业技术七级岗位,专业技术七级岗位无空缺的,可不受单位岗位结构比例限制。
七、其他事项
1.凡应聘人员未在规定时间内按要求参加笔试、现场审核、综合能力测评、体检、考察、办理聘用手续等情况的,均视为自动放弃应聘资格。
2.拟聘用人员接到聘用通知后,要在规定报到时间内完成报到手续,否则视为自动放弃聘用。
3.对违反选聘纪律的应聘者,取消考试、聘用资格,对已经聘用后查实的违反公开选聘纪律的受聘人员,解除聘用合同,予以清退。
4.资格审核贯穿选聘工作全过程,在任何环节,发现应聘人员不符合选聘条件的,伪造、假冒各种证件,弄虚作假的,一经查实,取消其应聘资格,问题严重的要追究责任。
5.请应聘人员报名时,务必填写本人常用联系方式,确保在选聘期间保持手机等通讯设备畅通,以免影响报名、笔试、综合能力测评、体检和考察。
6.如受特殊因素影响,造成选聘工作无法如期实施的,我们将及时在邯郸市人社局网站发布通知,敬请广大应聘人员持续关注网站公告。
7.各引才单位报考条件及相关政策等事项咨询电话详见附件1,如遇报名技术操作问题可咨询:0310-3111654。
附件1:邯郸市市直综合性事业单位2025年秋季博硕人才引进职位表(含咨询电话)
附件2:世界大学QS排名前500以内知名院校名单
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