[苏州]延锋国际汽车技术有限公司

职位：常熟技术培养生
发布时间：2026-01-20
工作地点：其它
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:供应链管理
专业2:工业工程
职能类别:管理培训生
主要职责：
第一年进行轮岗和项目实践，依次进入关键部门进行在岗学习与实践，并承担相应职责：
1.技术研发：协助工程师进行产品的2D图纸绘制、3D建模、技术文档整理，参与设计评审和概念讨论；参与产品可行性分析、技术方案制定，协助进行材料选择、BOM（物料清单）建立与维护，学习APQP（先期产品质量策划）流程。
2.工艺开发：参与新产品试产、工艺验证及工装设计；跟踪生产现场工艺执行情况并协助编制SOP、PFMEA、控制计划等工艺文件
3.质量管理： 学习并运用质量工具（如FMEA、控制计划、MSA），参与新项目的前期质量策划和风险识别。协助分析生产过程中及客户端出现的质量问题，跟踪整改措施的实施效果，参与编写8D报告。
4.设备开发：协助设备工程师进行新设备的设计、选型与开发；参与自动化设备或智能制造方案的调研与实施；支持设备调试、试运行及性能验证，协助编制设备开发相关技术文档，如技术规格书、调试记录、改进建议等
5.物流管理：物流管理：涵盖物流规划、库存管理、生产计划、产能管理、运输管理、包装及仓储等。协助优化物料流动路线和仓储布局，参与生产计划的制定与排程，了解物流管理全流程。
（轮岗结束后，将根据公司人才需求和个人意愿进行定岗。）

任职资格：
1.2026届应届毕业生，本科及以上学历；
2.理工科专业，包括但不限于：机械设计、车辆工程、自动化、材料工程、电气通信、工业工程、供应链管理等相关工科专业；
3.具备扎实的工程理论基础，成绩优秀；
熟悉设计软件，如CAD、CATIA、UG、SolidWorks等；
4.英语CET4及以上，具备良好的英文技术文档阅读能力；
5.具备良好的沟通能力及抗压性。 公司简要介绍：
公司名称:延锋国际汽车技术有限公司
公司类型:外资（欧美）
公司介绍: