[山东]山东大学电气工程学院新型电力系统宽频感知与稳定控制团队

职位：软件开发调试|硬件开发调试
发布时间：2026-02-13
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：自动化 计算机
职位描述
山东大学电气工程学院 新型电力系统宽频感知与稳定控制团队 2026年公开招聘2名科研人员的公告

共计2个岗位，招 若干人

五险一金

基本信息

发布时间：2026-02-12

截止日期：2026-02-28

学历要求：本科及以上

需求学科（供参考）：

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公告详情

因科研需要，经学校批准，电气工程学院 新型电力系统宽频感知与稳定控制团队 现招聘科研人员2人。相关招聘事宜通知如下：

一、岗位设置

（一）岗位类别：科研项目助研。

（二）岗位人数：2人。

（三）工作地点：济南。

二、岗位要求

（一）基本要求

1.具有中华人民共和国国籍，拥护党和国家的各项路线方针政策，遵纪守法，品行优良，未受过任何纪律处分。

2.身心健康，爱岗敬业，责任心强，遵守职业道德，工作积极主动，具有团队合作和奉献精神。

3.具有电气工程、控制、自动化、计算机类专业大学本科及以上学历，具有电力系统建模与分析经验者优先。

4.具备岗位所需的专业知识技能和良好的沟通协调能力，能熟练运用各类办公软件。

5.年龄一般不超过40周岁。

（二）具体要求

岗位1：软件开发调试

熟悉电气类软件开发、调试流程，熟练掌握潮流计算、优化工具和仿真建模，熟悉C/C 、Python、MATLAB和调试技能，熟悉常用的仿真软件，如PSCAD，MATLAB/Simulink等。

岗位2：硬件开发调试

熟悉电气类硬件装置开发、调试流程，熟练掌握C/C 等主流硬件编程语言，熟悉Linux嵌入式操作系统，具备硬件开发、调试经验和相关技能。

三、岗位职责

（一）负责电力系统相关核心算法和软件平台和设计、开发、部署和维护，持续优化系统性能和代码质量。

（二）参与电力系统相关科研项目的需求分析、方案设计、交付开发和进度管理工作，保障项目高效率执行、高质量交付。

（三）配合团队完成各类科研任务，如研究报告、项目汇报等材料的撰写整理工作。

（四）跟踪新型电力系统方向前沿动态，推动关键技术创新和工程实践落地。

四、相关待遇

（一）年薪15-30万元（税前），由基本工资 绩效奖励构成。为团队做出特殊贡献的，进行特殊奖励。

（二）按国家政策缴纳五险一金。

（三）健全的团队人才成长体系支撑，支持申请职称代评等。

（四）其他山东大学非事业编制人员享受的待遇。

五、招聘程序

（一）报名应聘。报名截至2026年2月28日。应聘人员将下列所涉材料按顺序扫描整合成1个pdf文件（总大小不超过10M），发送至邮箱（点击查看），请【点击下方 立即投递/投递简历 ，即刻进行职位报名】，邮件主题为 2026 姓名 专业 应聘岗位 。

（1）《山东大学科研项目助研应聘人员申请表》(见附件1)；

（2）身份证扫描件；

（3）国内高校教育经历阶段须提供学历、学位证书，国（境）外教育经历阶段须提供学位证书及教育部国（境）外学历学位认证，应届毕业生须提供就业推荐书扫描件；

（4）个人简历；

（5）相关资格证书、荣誉证书、工作经历等证明材料扫描件；

（6）能体现本人软件研发或电力系统分析能力的项目、课题、论文专利等；

（7）《诚信承诺书》本人签字后扫描件，见附件2。

注：报名材料请如实填写、提供，如与实际情况不符，一经查实，取消报名者参加招聘资格。

（二）资格审查及考试。根据岗位要求对应聘人员进行资格审核，确定参加考试人员。考试形式主要为面试。测试应聘者的综合素质、专业能力和岗位适应性。面试时需展示提交报名材料的原件。未能提交原件或不具备报考条件的，取消面试资格。

（三）考察与体检。通过考试人员参加考察、体检。放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，按面试成绩依次等额递补。

（四）公示与聘用。通过考察和体检的拟聘人员予以公示（公示期5个工作日），公示结束之日起一个月内，公示人选如放弃资格，可从符合条件人员中依次根据成绩等额递补。公示无异议者，办理入职手续。

六、联系人

徐老师，15605317961

邮箱：（点击查看）

山东大学电气工程学院

2026年2月10日

附件【山东大学电气工程学院 新型电力系统宽频感知与稳定控制团队 2026年公开招聘科研人员的公告.zip】

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

ww***.cn[点击查看]

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