[常州-钟楼区]嘉士伯重庆啤酒有限公司

职位：2026商务管培生-常州 (MJ006891)
发布时间：2026-03-13
工作地点：其它
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
福利:管理培训 职业发展 年度体检 津贴 节假日 假日福利 培训
职能类别:管理培训生
嘉士伯商务管理培训生项目为期2年，旨在招募对销售工作充满热情的优秀毕业生，为新市场形势下的嘉士伯销售团队培养具有全渠道销售能力、或新营销和数字化思维的销售领导者。项目培训期间将会配备定制化的销售职业发展与学习资源，以充分挖掘优秀毕业生在销售方面的潜力、全面提升销售专业能力和领导力，助力快速职业发展。


工作地点：成都/重庆/广州/厦门/常州/昆明


任职要求：

大学本科及以上学历，专业不限
毕业时间在2024年7月1日-2026年7月31日之间，或2年内工作经验
愿意接受全国范围异地调动者优先考虑
具有抗压能力和学习能力，有责任与担当，以及良好的团队协作与沟通能力
热爱销售工作，规划销售管理为个人职业发展方向并为此努力


你能获得

系统化培训课程帮助掌握专业销售技能以及提升个人能力
销售高管亲自带教，提升销售技能及管理技能
人力资源业务伙伴定期沟通辅导
在不同的销售渠道轮岗学习，积累全面的渠道管理运营经验
大公司平台及较多的职业发展机会


薪酬福利：

基本工资、绩效奖金、轮岗津贴、年终奖金、通讯补贴、五险一金、商业保险、年度体检、带薪年假、带薪病假、年度调薪、节假日福利


发展路径：(高级)销售代表—> 主管—>销售(职能)经理—>销售领导者
*实际的个人晋升发展路径根据工作表现、个人准备度及业绩而有所不同 公司简要介绍：
公司名称:嘉士伯重庆啤酒有限公司
公司类型:合资
公司规模:5000-10000人
公司介绍:重庆啤酒股份有限公司（简称“重啤股份”）是全球第三大啤酒公司、丹麦嘉士伯集团成员，也是嘉士伯在中国经营啤酒资产的平台。

重啤股份创建于1958年。1997年，重啤股份在上海证券交易所挂牌上市，成为中国国内为数不多的上市啤酒公司之一。

嘉士伯通过多次股权收购，在2013年底，在重啤股份的持股比例于达到60%，成为重啤股份的绝对控股大股东。2020年，嘉士伯履行承诺，完成重大资产重组，将嘉士伯在中国控制的啤酒资产注入重啤股份。

由此，重啤股份从一家区域型啤酒公司成长为全国性啤酒企业，供应链网络扩展到25家酒厂，核心市场从重庆、四川和湖南等三省市，扩展到新疆、宁夏、云南、广东和华东各省，并覆盖全国各地，实现了以五大业务单元为基础的全国布局，即重庆业务单元（含四川、湖南）、新疆业务单元、宁夏业务单元、云南业务单元和国际品牌业务单元。

同时，重啤股份也拥有了更为强大的“本地强势品牌+国际高端品牌”的品牌组合。国际高端品牌方面有嘉士伯、乐堡、凯旋1664、格林堡、布鲁克林等，本地强势品牌方面有重庆、山城、乌苏、西夏、大理、风花雪月、天目湖等，满足消费者在不同场景的消费需求，成为重啤股份的核心竞争力之一。

根据嘉士伯集团扬帆22战略指引，在中国，重庆啤酒不仅要在开展业务的市场中成为成功、专业的、具吸引力的啤酒公司，也要实现“共同迈向零目标”的可持续发展目标，即“零碳排放”、“零水资源浪费”、“零非理性饮酒”和“零事故”，从而践行嘉士伯集团的宗旨——酿造更美好的现在和未来。