[黑龙江]建龙西林钢铁有限公司

职位：经营管理师
发布时间：2026-03-14
工作地点：其它
信息来源：东北石油大学
职位类型：全职
职位描述

建龙西林钢铁有限公司

经营管理师

5K-6K/月 黑龙江省 伊春市 本科及以上 模拟面试

职位诱惑：绩效奖金 带薪年假 节日礼物 餐补 岗位晋升

薪酬福利：五险一金

发布时间：2026年3月14日

职位描述

岗位职责：

1、协助开展公司日常经营数据统计与分析工作，汇总各部门业务数据、运营指标，整理形成数据台账与分析报表，支撑经营决策参考。

2、协助跟进公司年度、季度经营计划落地，跟踪各部门目标完成进度，记录进度偏差，协助梳理问题并反馈，推动经营目标达成。

3、协助起草、修订经营管理制度、流程规范与各类公文报告，整理经营会议资料，做好会议纪要记录、待办事项跟踪与闭环落实。

4、协助开展业务流程优化、运营效率提升相关基础调研，收集行业对标信息与内部运营数据，提出简易优化建议。

5、协助对接各部门日常经营协同工作，传递经营相关通知要求，协调跨部门沟通事项，保障经营工作顺畅推进。

6、负责经营类文件、合同、报表、档案的整理、归档与保管，做好数据保密与资料管理工作。

7、协助完成成本管控、预算执行、绩效核算辅助等经营管理相关基础工作，完成上级交办的其他经营管理任务。

岗位要求：

本科及以上学历，工商管理、企业管理、运营管理、市场营销、经济学等相关经管类专业，2025/2026届应届毕业生。

掌握企业经营管理、运营分析、流程管理、目标管理等基础理论知识，了解企业日常经营运作基本流程。

熟练使用Office办公软件，精通Excel数据处理、函数运用、图表制作，具备良好的文档撰写与数据汇总能力。

具备较强的逻辑思维、数据敏感度与分析能力，做事严谨细致，执行力强，善于梳理工作流程。

沟通表达流畅，具备良好的跨部门协调与团队协作能力，学习能力突出，能快速适配企业经营管理基础工作。

有经营分析、运营管理、企业管理相关实习经历，具备基础公文写作与报表编制能力者优先。

投递说明：

应届毕业生：加微信——发简历——面试——签订三方协议——统一组织入职。

往届毕业生：加微信——发简历——面试——统一入职。

其他描述：

1-工资：基本工资、主管加给、特付工资、倒班津贴、环境津贴、工龄津贴、班组长津贴、冬季取暖补贴

2-奖金：绩效奖金、重点分配奖金、团体激励奖金

3-福利：带薪年假、、生日福利卡、伙食补贴、大学生团建、双人间大学生宿舍……

单位简介

公司简介 建龙西林钢铁有限公司始建于1966年，2018年12月24日加入建龙重工集团。建龙西钢是建龙重工黑龙江钢铁板块的重要组成部分，是东北地区重要的建筑钢材生产基地，首批45家获得工信部《钢铁行业生产经营规范条件》准入资格的全国重点钢铁企业之一。



提示：在微信扫描关注，可以直接投递简历哟



建龙西林钢铁有限公司


领域：制造业

规模：5000-10000人

地址：黑龙江省伊春市西林区