[广东]中国人寿保险股份有限公司中山分公司

职位：鑫翎计划管培生
发布时间：2026-03-20
工作地点：其它
信息来源：五邑大学
职位类型：全职
职位描述

中国人寿保险股份有限公司中山分公司

鑫翎计划管培生（营销菁英）（中山）

10K-15K/月 中山市 本科及以上

职位诱惑：广阔的发展空间 丰富的锻炼平台 全面保障 国企单位正式编制 有竞争力的薪酬水平

薪酬福利：五险二金

发布时间：2026年3月20日

职位描述

岗位职责：

1. 负责所在城市支公司销售人力发展，制定并实施销售策略，确保销售目标的达成。 2. 管理销售人员，包括培训、激励和考核，提升团队整体业绩。 3. 拓展新市场，开发潜在客户资源，提高市场份额。 4. 提供销售支持，包括产品知识培训、市场分析报告等，确保销售活动顺利进行。 5. 进行绩效管理，定期评估销售团队和个人的表现，提出改进建议。

岗位要求：

1. 国内外普通高校2026届应届毕业生，专业不限。 2. 对保险行业及营销管理有浓厚兴趣，具备强烈的责任心和良好的职业操守。 3. 具备出色的领导能力、抗压能力和沟通能力，能够有效管理和激励团队。 4. 学生干部、社团负责人优先，具有大型企业实习经验者或保险行业实习经验者优先。 5. 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力和适应能力，能够在短时间内熟悉公司业务和流程。

投递说明：

1. 关注“中国人寿招聘”公众号，点击“我要应聘”-“校园招聘”-“招聘机构”选择“中国人寿保险股份有限公司”-“广东分公司”-“中山分公司”，在线填写简历并提交。 2. 访问中国人寿集团招聘官网ww***.cn[点击查看]，在线注册并投递简历。 3. 参加高校宣讲会现场投递简历，获取更多招聘信息。 4. 投递简历时，请确保个人信息完整、准确，以便快速通过初步筛选。 5. 关注短信和邮件通知，及时查看笔试、面试安排，保持通讯畅通。

其他描述：

1.多样的培养项目：公司设有 “星火计划2.0”、“展翼计划”等各类人才培养项目，通过制式培训、导师辅导、轮岗锻炼、任务历练、基层实践、人才评价等手段，使员工真正获得成长与发展。

2.丰富的锻炼平台：提供跨层级、跨条线、跨机构、跨司交流通道，为员工发展提供广阔平台，帮助员工拓宽视野、丰富履历、提升技能。

3.广阔的发展空间：设有管理序列、专业技术序列等多条发展通道，通过市场化的选人用人机制、不断优化的职务职级体系，助力员工实现人生价值。

（二）薪资待遇

1.国企单位正式编制；

2.当地有竞争力的薪酬水平；

3.对于基层岗位，可额外享受基层员工津贴；

4.五险一金、企业年金、补充商业保险、带薪年休假等全面保障。

5.提供员工食堂，解决过渡期内住宿或提供住房补贴；

6.接收人才落户至公司集体户口。

单位简介

中国人寿集团是国内最大的国有金融保险集团，是国内资本市场最大的机构投资者之一。于2003年在香港和纽约上市，2007年回归A股，为目前国内唯一一家三地上市的国有金融企业。公司连续15年入选《财富》杂志“世界500强”榜单，2020年排名第45位。

中国人寿中山分公司是中国人寿在中山市设立的分支机构，依托渠道专业经营，管理链条直达销售终端。公司2018年总保费规模跨上34.5亿平台，雄踞中山市保险行业榜首。中山分公司地理位置优越，北连广州，毗邻港澳，交通便捷，环境优美，被评为中国十大最具幸福感城市。



提示：在微信扫描关注，可以直接投递简历哟



中国人寿保险股份有限公司中山分公司


领域：金融业

规模：10000人以上

地址：中山市中山三路43号