[重庆]中国汽车工程研究院股份有限公司

职位：人力资源实习生
发布时间：2026-04-22
工作地点：其它
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:人力资源管理（工商管理类）
福利:午餐
职能类别:人事专员
岗位职责：
1.主导协助招聘全流程，重点负责招聘渠道维护、简历筛选、面试邀约跟进，同步做好招聘数据统计与人才库更新，聚焦招聘核心工作；
2.协助办理员工入离职、档案整理，配合开展员工活动、节日福利发放及员工关系维护，营造良好员工氛围；
3.协助筹备内部培训、整理培训资料、跟进培训落地，配合完成培训需求收集与培训效果反馈；
4.协助梳理人力资源基础制度，完成部门日常行政、文件归档、会议纪要整理及人力相关事务协调，辅助人力资源规划落地；
5.完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1.学历要求：硕士及以上在读，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先，非相关专业有人力资源实习经验者也可考虑。
2.能力要求：具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力，善于倾听，能高效对接候选人与业务部门；工作认真负责、细心严谨，有较强的执行力和主动性，能独立完成分配的基础任务。
3.技能要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），会使用招聘渠道者优先；具备基本的文案撰写能力，能独立完成简单的招聘文案和报表整理。
4.素养要求：有良好的职业素养和保密意识，对人力资源六大板块有一定了解或浓厚兴趣，愿意主动学习相关知识，能快速适应职场节奏。
5.可立即到岗者优先，能长期稳定实习者优先。
6.实习地点在重庆两江新区礼嘉，提供免费早午餐，可提供实习证明。 公司简要介绍：
公司名称:中国汽车工程研究院股份有限公司
公司类型:国企
公司规模:1000-5000人
公司介绍:中国汽车工程研究院股份有限公司（股票简称：中国汽研，股票代码:601965）始建于1965年3月，原名重庆重型汽车研究所，系国家一类科研院所。2001年，更名为重庆汽车研究所，同时转制为科技型企业。2003年，划归国务院国资委管理，2006年，与中国通用技术（集团）控股有限责任公司联合重组，成为其全资子企业。2007年，更名为中国汽车工程研究院，并整体改制为有限责任公司。2010年11月，整体变更设立为中国汽车工程研究院股份有限公司。2012年6月11日，中国汽研在上海证券交易所正式挂牌上市。2013年10月，中国汽研研发和测试新基地建成并投入使用。
中国汽研主要从事汽车领域技术服务业务和产业化制造业务。其中：技术服务业务包括汽车研发及咨询和汽车测试与评价业务；产业化制造业务包括专用汽车、轨道交通关键零部件、汽车燃气系统及其关键零部件制造业务。
中国汽研拥有国家机动车质量监督检验中心（重庆）、国家燃气汽车工程技术研究中心、汽车噪声振动和安全技术国家重点实验室、替代燃料汽车国家地方联合工程实验室，并设有博士后科 研工作站，是“国家高新技术企业”、“创新型企业”以及“国际科技合作基地”。

经过50年发展，中国汽研已拥有较强的汽车技术研发能力、一流的试验设备和较高的行业知名度，并建设成为我国汽车行业产品开发、试验研究、质量检测的重要基地及技术支撑机构。中国 汽研利用募集资金，按照“优先重点发展研究开发业务，大力积极发展测试评价业务，统筹稳健发展科技成果产业化业务”的发展思路，已建成汽车安全、汽车噪声振动、电磁兼容、汽车节能与 排放、电动汽车、替代燃料汽车、汽车整车、发动机、零部件等试验室和汽车工程研发中心，并努力建设成为我国汽车产业的科技创新平台和公共技术服务平台，发展成为国际一流、国内领先的 汽车工程技术应用服务商和高科技产品集成供应商，为我国汽车产业的持续健康发展发挥应有的技术支撑作用和科技引领作用。