[武汉]延锋国际座椅系统有限公司

职位：人力资源专员
发布时间：2026-05-07
工作地点：武汉
信息来源：前程无忧(51JOB)
职位类型：全职
职位描述
专业1:人力资源管理（工商管理类）
专业2:人力资源管理（公共管理类）
福利:员工活动 体检 团建 入职培训 职业发展 生日会 公积金 培训
职能类别:人事专员
岗位职责：
1.根据公司业务发展需求，协助制定招聘计划，发布职位、筛选简历、安排面试及跟进录用流程；开拓并维护招聘渠道；
2.协助组织新员工入职培训、在岗技能培训及管理能力提升项目，参与培训需求调研与效果评估，推动员工职业发展路径建设；
3.协助实施绩效考核工作（KPI/OKR等），收集、整理考核数据，支持绩效反馈、面谈及改进计划的落实；
4.参与薪酬核算、考勤统计、社保公积金缴纳及个税申报，协助福利体系优化（节日福利、体检、商业保险等）；
5.办理员工入离职、转正、调动等手续，维护人事档案与HR信息系统，组织员工活动（年会、团建、生日会等），营造积极健康的组织氛围，协助处理劳动风险防范及简单员工争议沟通；
6.参与完善公司人事规章制度、流程及表单，协助人力数据分析（人员流动率、人效等），为管理决策提供基础支持 公司简要介绍：
公司名称:延锋国际座椅系统有限公司
公司类型:国企
公司规模:10000人以上
公司介绍:延锋座椅成立于1997年，是中国汽车座椅行业的领跑者，为全球客户提供从座椅设计、开发到制造的一体化解决方案。公司在全球拥有近15,000名员工，在中国、美国、德国、塞尔维亚、墨西哥、泰国、印度等9个国家拥有超过90个制造基地和研发中心，提供包括座椅总成、骨架、发泡、面套、头枕和扶手在内的创新座椅系统，以及灵活、经济高效的顶饰产品。
延锋座椅始终追求精益制造，以用户需求为导向，以创新与品质为核心，致力于把公司打造成为全球领先的座椅系统供应商，建设一个更加舒适、安全和可持续发展的世界。