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[北京上海深圳武汉其它]北京北方华创微电子装备有限公司
职位:2027校园招聘
发布时间:2026-08-01
工作地点:北京 上海 深圳 武汉 其它
信息来源:山东大学
职位类型:全职
职位描述
北京北方华创微电子装备有限公司招聘
发布日期:2026-08-01
招聘信息
标题 北京北方华创微电子装备有限公司招聘 招聘截止日期 2027-05-31
应聘网址 简历投递邮箱 musarezeguli@
单位介绍:
北京北方华创微电子装备有限公司(简称:北方华创微电子),是北京电控集团下属的国有高科技企业。北方华创集团通过对七星电子和北方微电子半导体装备业务的深度整合,构建了中国唯一半导体装备产业上市平台。 北方华创微电子主要产品包括刻蚀、PVD、CVD、氧化/扩散、清洗、气体质量流量计等高端半导体工艺装备及核心零部件,广泛应用于集成电路、微机电系统、功率半导体、先进封装、半导体照明、化合物半导体、新能源光伏、平板显示等领域。北方华创微电子在北京经济技术开发区、中关村电子城高科技园区、顺义天竺出口加工区拥有三大制造基地,营销服务体系覆盖欧、美、亚等全球主要国家和地区。 北方华创微电子以“创造精良,打造民族自尊”为己任,继续发扬“精良品质·卓越服务·中国制造”的企业精神,将以高端微电子工艺装备领军企业的姿态登上世界舞台,深耕发展,引领未来,坚持以客户需求为导向的持续创新,助推产业技术进步,带给产业无限可能。 公司网址:ww***com[点击查看] 公司地址:北京市大兴区亦庄文昌大道8号 招聘邮箱:zhaopin.nmc@
招聘简章:
北方华创微电子2027届全球校园招聘简章一、 公司简介l 高端工艺装备先进企业&国有上市企业北京北方华创微电子装备有限公司,是北方华创科技集团股份有限公司(以下简称北方华创)的全资子公司,成立于2001年。经过二十余年的发展,北方华创已成为中国集成电路高端工艺装备的先进企业。2025年北方华创集团营业收入突破393.5亿元,蝉联Gartner全球集成电路装备企业营收排名第6位,中国第1位。l 深耕技术 持续创新北方华创秉承“聚焦需求、追本寻源、对标先进、敢为人先”的创新理念,科学布局技术开发和产品拓展方向,牵引全产业链协同创新。截至2025年底,公司累计申请专利超11300件,获得授权专利超过6500件,申请专利数量位居国内集成电路装备企业第一,荣获国家卓越工程师团队、国家科技进步二等奖、全国五一劳动奖状、中国专利优秀奖、北京市科学技术奖等诸多奖项。l 重视人才 凝“芯”聚力作为2025年度中国最佳雇主百强企业,北方华创始终秉承“让价值创造者实现更高价值”的人才理念,通过稳健可靠的职业发展平台、健全完善的人才培养体系、有竞争力的薪酬待遇、全面实用的福利保障、公平积极的激励导向,与员工一起在产业热潮中锚定目标,在创造价值的同时收获认可,最终实现员工个人与NAURA、与产业的共同成长。二、 岗位需求岗位类别岗位名称目标专业学历层次工作地点
技术研发类 材料工程师 材料、物理、化学、机械加工、微电子、集成电路等 博 北京
半导体工艺工程师 微电子、半导体材料、材料物理、化学、等离子体等 硕、博 北京/上海
机械工程师 机械工程、机械制造及自动化、机械电子工程、流体力学、材料工程等 硕、博 北京/上海
电气工程师 电力电子、机械电子、自动化、测控仪器与控制、电气等 硕、博 北京/上海
射频工程师 物理学、等离子体物理、电磁场与微波技术、无线电物理、信息与通讯工程等 硕、博 北京
光学工程师 光学、电子科学与技术等 硕、博 北京
系统工程师 机械、电气、电子、微电子、仪器、测控、通信等 硕、博 北京
算法工程师 人工智能、运筹学、流体力学、应用数学、计算数学、计算机、自动化等 硕、博 北京
Agent开发工程师 人工智能、计算机科学与技术、软件工程、数据科学与技术等 硕、博 北京
软件工程师 计算机、软件等 硕、博 北京
软件测试工程师 计算机、软件等 硕 北京
技术销售类 技术销售类 理工类专业均可投递 硕 北京/武汉/上海/深圳/杭州等
技术支持类 设备工程师、应用支持/技术工程师、新产品导入工程师、安全工程师、质量工程师、数据管理分析工程师等 微电子、光电、机械、电气、测控、材料、力学、动力工程与热物理、自动化、仪器、安全工程、工业工程等 本、硕 北京/上海/武汉/合肥/苏州/厦门/深圳/青岛等
业务赋能类 人力资源专员、采购工程师、物控计划专员、订单处理专员、运营专员、内控专员、财务专员、战略品牌发展专员等 工业工程、供应链管理、数学、统计、物流管理、管理科学与工程、人力资源管理、财务管理、会计、行政管理等 硕 北京
三、校招流程
网申/内推/宣讲会/双选会?综合测评?AI面试?综合面试?offer发放?签约?入职?萌芽培训
四、薪资福利待遇
1、具有竞争力的薪酬水平
月度基本工资、月度绩效工资、全勤奖金、项目奖金、年终奖金、加班费等。
2、完善的社会保障体系
除五险一金外,公司还提供补充医疗保险、企业年金等,构筑全方位、高水平保障体系。
3、超多福利
交通福利、餐饮福利、员工宿舍、免费年度体检、高温福利、取暖补贴、生日福利、带薪年假、自有健身房、团建、保障性租赁住房、共有产权房优先组等超多福利。
4、户口指标/工作居住证
为符合条件的优秀应届毕业生提供北京、上海等多地落户或工作居住证支持。
5、签约奖金
优秀硕博士同学满足条件可获得签约奖金。
6、萌芽计划
通过脱产培训,系统化、专业化对校招新员工的业务知识、职场技能进行持续赋能。
五、 简历投递渠道
移动端投递渠道:微信公众号“北方华创招聘” PC端投递渠道:ca***com[点击查看]
六、联系我们
公司官网:ww***com[点击查看]
公司地址:北京市经济技术开发区文昌大道8号
联系电话:010-56178600
咨询邮箱:musarezeguli@
招聘附件:
职位(1): 北方华创微电子-电气工程师-2027校园招聘(J15897)
职位名称 北方华创微电子-电气工程师-2027校园招聘(J15897)
需求人数 51-100人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 职位类别
学历 硕士毕业,博士毕业
专业
职位描述 工作职责 1.主导高端半导体设备电气系统顶层架构与详细设计,负责控制电路的系统设计、关键组件选型与布局优化,完成电气图纸绘制与部件选型计算及确认; 2.构建电气系统全周期验证与闭环改进体系,主导样机电气性能测试与故障深度诊断,基于根本原因分析推动设计迭代与可靠性提升; 3.牵头跨部门技术协同与集成项目管理,与产品经理及各研发团队高效协作,确保电气系统在跨领域开发中的一致性与整体项目目标的达成; 4.负责电气系统最终方案定型与产业化落地保障,审定产品系统架构,系统编制生产文档、使用手册及标准化技术资料,支撑产品顺利导入量产与市场应用。 任职资格 1.电力电子、机械电子、自动化、测控仪器与控制、电气或相关专业,硕士研究生学历应届毕业生; 2.熟悉电气系统布线规范、电气控制柜设计及电气部件选型,具备电气图纸设计及系统调试能力; 3.具备持续学习与技术敏锐度,能主动跟踪电气自动化领域前沿发展,不断提升系统设计与工程实现能力; 4.具备优秀的问题分析与解决能力,能够从电气系统本质出发识别关键问题,并提出切实可行的改进或优化方案; 5.善于沟通协作,能够清晰理解并传递电气设计需求,在跨职能团队中发挥关键作用,推动项目高效落地; 6.特别优秀者可放宽要求。
职位(2): 北方华创微电子-软件工程师-2027校园招聘(J15898)
职位名称 北方华创微电子-软件工程师-2027校园招聘(J15898)
需求人数 51-100人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 职位类别
学历 硕士毕业,博士毕业
专业
职位描述 工作职责 1.负责高端半导体装备控制与交互软件的全栈开发与架构设计,主导机台控制程序及人机交互界面的功能设计、编码实现与系统调试,确保软件性能与可靠性达到工业级标准; 2.主导客户侧复杂技术问题的攻关与系统性解决,高效响应并处理客户需求,提供深度技术支持和定制化解决方案,保障客户满意度与产品竞争力; 3.参与软件系统级需求分析与架构设计,承担核心模块的详细设计与技术实现,推动系统框架的合理性、扩展性与可维护性; 4.承担核心模块的设计与实现任务,依据新产品开发计划与任务分解,完成相应软件模块的开发与集成,构建高可靠、可复用的软件架构; 5.构建多层测试验证体系与质量保障机制,系统开展软件功能调试与验证,确保软件行为符合设计规范与产品需求。 任职资格 1.计算机、软件等相关专业,硕士研究生学历应届毕业生; 2.具备扎实的编程基础和系统设计能力,具有C++/C#项目开发经验者优先; 3.掌握软件工程全流程方法论,具备较强的需求分析、系统架构设计和模块划分能力; 4.具备系统思维和架构意识,能够从业务需求出发进行技术方案设计和系统演进规划; 5.严谨的工程实现习惯,注重代码质量、可维护性和系统稳定性; 6.具备产品意识和用户视角,能够站在用户体验角度进行技术方案设计; 7.特别优秀者可放宽要求。
职位(3): 北方华创微电子-半导体工艺工程师-2027校园招聘(J15900)
职位名称 北方华创微电子-半导体工艺工程师-2027校园招聘(J15900)
需求人数 51-100人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 职位类别
学历 硕士毕业,博士毕业
专业
职位描述 工作职责 1.立足公司多产品线战略发展与核心竞争力构建,前瞻性定义关键工艺技术路径与核心价值环节,将工艺能力系统性纳入产品定义与设计阶段,确保制造可行性、成本优势与性能领先,以高效、稳定、可量产的工艺体系支撑产品快速迭代与市场突破; 2.构建与持续优化高端工艺技术体系,精准定义关键工艺参数与产品标准,主导解决客户现场重大技术难题并提供系统性解决方案,包含执行、优化工艺流程、工艺参数及产品标准,解决客户现场问题,对现有技术进行优化; 3.建立全流程工艺质量监控体系,通过数据驱动实现技术迭代与创新突破。 任职资格 1.微电子、半导体材料、材料物理与化学、等离子体等专业,硕士研究生学历应届毕业生; 2.具备半导体设备工艺相关经验者优先,熟悉主流半导体制造设备及工艺流程; 3.能够系统开展技术数据收集与分析,独立设计和实施技术试验方案,推动工艺优化与问题解决; 4.具备优秀的团队协作与横向沟通能力,能够在跨职能团队中清晰传递工艺价值并推动共识落地; 5.坚韧进取,面对技术难题能主动寻求突破路径,适应高强度研发与量产支持环境; 6.秉持持续改进与创新意识,关注先进工艺发展趋势,主动引入新方法、新工具以提升工艺水平; 7.特别优秀者,可适当放宽条件。
职位(4): 北方华创微电子-射频工程师-2027校园招聘(J15901)
职位名称 北方华创微电子-射频工程师-2027校园招聘(J15901)
需求人数 51-100人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 职位类别
学历 硕士毕业,博士毕业
专业
职位描述 工作职责 1.定义下一代微波与射频系统技术范式,引领激发源与核心组件在架构与性能层面的跨越式创新; 2.构建射频模块级全链路设计与协同优化体系,实现对系统性能极限的深度挖掘与产品级可靠验证,包含微波、射频激发源和相关部件及组件的设计开发;进行射频电路模块级设计、调试和测试,优化模块的性能,协助产品硬件测试; 3.打造高适应性射频匹配器定制技术平台,贯通从理论模型至规模化量产的全链路产品化闭环; 4.构建多物理域仿真与智能设计赋能体系,通过电磁-电路-系统协同仿真驱动设计前瞻决策与技术迭代。 任职资格 1.等离子体物理、物理学、电磁场与微波、信息与通信工程、电子工程类及相关专业,硕士研究生学历应届毕业生; 2.具备扎实的电磁场、微波理论与射频电路设计基础,熟悉射频通信系统架构与关键模块工作原理; 3.能够熟练运用ADS、HFSS、CST等专业仿真工具,具备射频电路或系统级设计与调试经验者优先; 4.责任心强,具备良好的抗压能力和自我驱动特质,能适应快节奏、高要求的研发环境; 5.备较强的创新与学习意识,能主动跟踪射频技术前沿发展并探索其在产品中的应用; 6.具备系统级分析与跨界融合能力,能够将射频技术与产品整体架构及客户需求紧密结合; 7.特别优秀者,可适当放宽条件。
职位(5): 北方华创微电子-光学工程师-2027校园招聘(J15987)
职位名称 北方华创微电子-光学工程师-2027校园招聘(J15987)
需求人数 51-100人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 职位类别
学历 硕士毕业,博士毕业
专业
职位描述 工作职责 1.主导前沿光学产品与技术平台的系统级开发与导入,负责新产品中光学与光机系统的总体架构设计,涵盖核心光学器件的选型、集成与性能验证; 2.构建高精度光学系统设计与多物理场协同优化能力,系统开展像差分析与优化、光机公差建模与分配,持续优化光学实现路径,确保系统性能超越产品指标要求; 3.建立光学测试验证与性能闭环管控体系,制定光学系统装调与测试标准,主导产品性能测试、深度分析与迭代改进,全面保障光学产品达成设计目标与客户需求; 4.推动光学技术能力跨域赋能与战略性延伸,积极承接并推进光学相关关键技术攻关、前瞻研究与其他高价值任务,支撑公司在光电子领域的整体技术布局与创新突破。 任职资格 1.光学、电子科学与技术等相关专业,硕士研究生学历应届毕业生; 2.精通Zemax、Code V等光学设计软件,具备复杂光学系统设计与仿真能力,熟悉干涉仪等光学测量仪器的使用与数据分析; 3.善于跨团队沟通与资源协调,能够清晰理解并传递光学系统需求,在多元技术团队中发挥关键协同作用; 4.具备强烈的自主学习与技术敏锐度,能主动跟踪前沿光学技术发展,持续提升系统设计能力与方法创新; 5.责任心强,具备良好的抗压能力和多任务管理能力,能适应快节奏、高要求的系统开发与项目推进环境; 6.具备优秀的问题分析与创新解决能力,能够从本质出发识别光学系统关键问题,并提出有效改进或优化方案; 7.特别优秀者可放宽要求。
职位(6): 北方华创微电子-系统工程师-2027校园招聘(J16238)
职位名称 北方华创微电子-系统工程师-2027校园招聘(J16238)
需求人数 51-100人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 职位类别
学历 硕士毕业,博士毕业
专业
职位描述 工作职责 1.构建跨产品系统的全局技术洞察与架构评估能力,深度理解部门内外各类产品的方案设计、功能特性、系统架构及潜在问题,精准识别其核心优势与关键技术瓶颈; 2.主导产品需求到系统实现的全流程技术决策与设计统筹,负责系统/架构/模块级功能分析与方案设计,审定关键技术路径并科学评估变更影响; 3.牵头产品配置可行性研究与顶层方案设计,确保配置策略在设计与实施阶段具备技术先进性与工程可实现性,并推动验证闭环; 4.建立产品级复杂问题的系统化分析与创新解决机制,主导根本原因分析、解决方案制定与落地实施,保障系统稳定与性能达标; 5.推动产品标准化、CBB(共用构建模块)与知识产权战略落地,为标准制定、模块复用与专利布局提供系统级方案支持与技术赋能; 6.主导子技术域间接口规范设计与技术冲突仲裁,构建跨领域技术协调机制,确保系统协同与架构一致性; 7.负责子技术域研发关键问题的全程跟踪与闭环管理,组织并主导产品技术评审,保障研发过程质量与系统目标对齐; 8.支持工艺参数调试与验证的关键技术落地,提供系统级调试策略与方法论支撑,确保工艺实现与产品设计目标契合。 任职资格 1.理工科专业背景:机械、电气、电子、微电子、仪器、测控、通信等相关专业,硕士研究生学历应届毕业生; 2.备跨学科技术理解能力,对机械、电气、射频等至少两个领域有扎实的理论基础或项目实践经验; 3.能够熟练运用Office等办公软件进行数据分析、技术文档编写与项目汇报,具备良好的信息整合与呈现能力; 4.在校期间具有多学科交叉课程学习、科研或项目经历者优先; 5.具备系统思维与整体架构意识,能够从产品全局视角理解并协调机械、电气、射频等多领域技术需求; 6.具备快速学习与适应能力,能主动跟踪前沿技术动态,持续拓展技术视野并提升系统设计能力; 7.特别优秀者可放宽条件
职位(7): 北方华创微电子-销售工程师-2027届校园招聘(J16239)
职位名称 北方华创微电子-销售工程师-2027届校园招聘(J16239)
需求人数 51-100人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 职位类别
学历 硕士毕业,博士毕业
专业
职位描述 工作职责 1、战略客户关系建设与市场洞察:负责客户关系建设,洞察所负责客户群/区域的客户需求,准确分析市场、识别作战场景;主导高端客户战略 mapping,构建全方位的客户决策影响体系,确保长期竞争优势; 2、价值型解决方案架构:领导跨部门技术团队,为客户提供涵盖设备、工艺、服务的全栈式解决方案;将复杂的半导体设备技术参数转化为可量化的客户业务价值,实现技术价值最大化;主导重大投标项目策略制定,设计具有竞争力的商务与技术方案,推进项目成功; 3、行业洞察与战略决策支持:产出深度行业分析报告,为公司产品规划与市场策略提供关键决策输入;建立半导体设备市场 intelligence 体系,实时跟踪技术发展趋势与竞争格局变化;参与制定区域市场战略,推动业务模式创新与市场份额提升; 4、全业务流程卓越运营:设计优化端到端销售流程,提升项目赢率与运营效率;建立跨部门协同机制,确保产品验证、交付验收、回款管理等环节无缝衔接;打造客户成功体系,通过卓越服务实现客户终身价值最大化。 任职资格 1、理工科专业背景,硕士研究生学历应届毕业生; 2、对半导体行业了解并充满热爱,希望投身半导体事业; 3、具备敏锐的产业视野与高效信息收集分析能力,定期梳理海内外半导体市场趋势、技术迭代动态及竞争格局,形成结构化反馈报告,为公司产品规划、市场策略调整提供关键决策支撑; 4、具备价值谈判与战略共赢能力,能够在商务场合从容应对; 5、抗压韧性突出,能够在高强度、高不确定性的环境中保持卓越表现;具备强大的团队影响力,能够有效激励和协调跨部门团队; 6、特别优秀者,可适当放宽条件。
职位(8): 北方华创微电子-软件测试工程师-2027校园招聘 (J16240)
职位名称 北方华创微电子-软件测试工程师-2027校园招聘 (J16240)
需求人数 51-100人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 职位类别
学历 硕士毕业,博士毕业
专业
职位描述 工作职责 1.构建系统化测试策略与精准用例设计体系,深度分析并评审软件需求文档,综合运用多种测试设计方法,制定高覆盖、高精度的测试用例; 2.建立全生命周期质量跟踪与闭环管理机制,严格执行测试流程,准确记录、跟踪与验证软件缺陷,确保产品功能与性能全面满足客户要求; 3.推动测试技术革新与自动化赋能体系建设,研究并引入先进测试方法,开发和优化自动化测试工具与平台,持续提升测试效率与整体质量水平; 4.打造可复用的测试知识资产与标准化文档体系,编写清晰严谨的技术文档与测试报告,推动测试经验沉淀与团队能力持续提升; 5.秉持极致质量文化与细节追求,具备高度缺陷敏感性与视觉洞察力,恪守精益求精原则,从细微处保障产品卓越体验。 任职资格 1.计算机、软件等相关专业,硕士研究生学历应届毕业生; 2.熟悉C++/C#等编程语言,具备代码阅读能力和基础调试技能; 3.系统掌握软件测试流程与方法论,具备测试用例设计、缺陷管理和质量评估能力; 4.快速学习和适应能力,能主动跟踪测试技术发展趋势,持续提升测试效能; 5.注重细节和数据分析,善于从测试结果中发现问题模式并提出改进建议; 6.具备团队协作精神,能够在跨职能团队中有效推动质量文化建设; 7.特别优秀者可放宽要求。
职位(9): 北方华创微电子-技术支持类-2027校园招聘 (J15902)
职位名称 北方华创微电子-技术支持类-2027校园招聘 (J15902)
需求人数 51-100人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 职位类别
学历 本科毕业,硕士毕业,博士毕业
专业
职位描述 工作职责 技术支持类岗位方向包括:应用技术/支持工程师、新产品导入工程师、AE&ME工程师 1.构建研发与客户需求的双向对接机制,深入参与半导体装备研发与生产全流程,协助研发团队确保产品设计与开发符合客户端硬件配置及实际工艺需求; 2.建立标准化测试验证与调试体系,负责研发设备的搭建、系统测试与精准调试,保障设备性能稳定达到标准工艺规范与量产要求; 3.推动客户反馈融入研发迭代循环,结合实际现场应用问题与客户意见,协助研发人员识别改进点并实施工艺优化与产品升级; 4.主导新产品从研发到量产的全流程导入工作,负责生产转化策划、工艺路径设计、过程监控与总结验证,确保研转产过程高效可控; 5.构建企业级知识管理体系与赋能机制,系统编写技术操作手册、标准文档及培训材料,实现知识有效沉淀,并对内外部相关岗位进行技术赋能与培训推广。 任职资格 1.理工科专业背景:机械、电气、电子、微电子、仪器、测控、通信、材料类、物理等相关专业,硕士研究生学历应届毕业生; 2.出色的综合素养与职业适应力,具备良好的沟通表达能力、动手实践能力以及较强的心理抗压能力; 3.对半导体技术与高端装备怀有浓厚兴趣,热爱半导体行业,乐于深入设备调试、操作与维护等实践工作; 4.具备初步的组织协调与团队领导潜力,在读期间拥有学生干部或项目管理相关经验者优先; 5.高度敬业、响应迅速,能适应高技术服务节奏,具备优秀的客户服务意识和团队协作精神; 6.特别优秀者,可适当放宽条件。
职位(10): 北方华创微电子-业务赋能类-2027校园招聘(J15903)
职位名称 北方华创微电子-业务赋能类-2027校园招聘(J15903)
需求人数 51-100人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 职位类别
学历 硕士毕业,博士毕业
专业
职位描述 工作职责 1.深入业务一线,理解业务逻辑与痛点,在人力资源、运营计划管理、商务运维、供应链管理、市场运营、财务管理、物流管理等专业领域,为业务部门提供精准的策略支持与落地解决方案。 2.入职后根据专业方向及公司战略需求,确定在某一具体方向(人力资源、运营管理、商务运维、供应链、市场、财务、行政、物流等)进行深耕。 任职资格 1.工业工程、供应链管理、数学、统计、物流管理、管理科学与工程、人力资源、财务管理、行政管理、新闻传播及半导体相关理工科专业,硕士研究生应届毕业生; 2.性格开朗,具有团队精神,抗压能力强,能够积极主动的完成工作; 3.对半导体行业了解并充满热爱,希望投身半导体事业; 4.拥有优秀的逻辑思维与系统分析能力、创造力及商业敏感度; 5.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识,学习能力强; 6.特别优秀者可放宽要求。
职位(11): 北方华创微电子-Agent开发工程师-2027校园招聘 (J16415)
职位名称 北方华创微电子-Agent开发工程师-2027校园招聘 (J16415)
需求人数 51-100人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 职位类别
学历 硕士毕业,博士毕业
专业
职位描述 工作职责 1.负责公司经营分析、研发效能、内部运营等多业务场景下AI Agent系统的设计开发工作,具备技术决策、技术选型、技术架构与技术风险评估能力,确保技术成果可交付、可度量、可运维; 2.Agent系统与工作流建设:参与构建连接大模型与业务场景的Agent系统,设计并落地多步推理(Multi-step Reasoning)、动态Workflow 编排、多模型路由、多样 Tool Calling、DeepResearch等核心机制; 3.深度参与AI Agent智能体及其配套能力的建设,设计并实现可扩展的Skill(技能)体系,支持业务快速接入自定义工具与能力;推进工具调用、知识库管理、工作流编排等核心模块的落地; 4.协同完成项目全流程开发任务,对代码质量、系统稳定性及性能表现持有高标准自我要求; 5.持续跟踪并研究前沿AI技术及业界Agent架构演进趋势,挖掘新技术与公司业务场景的融合点。 任职资格 1.人工智能、计算机科学与技术、软件工程、数据科学与技术或相关专业,硕士研究生学历应届毕业生; 2.具备扎实的计算机基础知识,熟练使用Java,同时具备Java与Python双语言开发能力者优先;擅长开源框架的选型与研究,阅读过部分或全部核心源码,深入理解其实现原理; 3.了解智能对话系统、聊天机器人或 AI Agent 的基本技术体系(如意图识别、槽位填充、多轮对话、规划、记忆、工具调用等概念);对 Agent Skill(技能/插件)的设计有浓厚兴趣,了解业务自定义能力(如 API 调用、数据处理、自动化任务)的实现思路;有相关课程设计、科研项目或竞赛经历者优先; 4.具备优秀的业务理解能力、分析解决问题能力及沟通协调能力,勇于攻克复杂技术难题;具有良好的团队协作精神与主动思考意识; 5.对 AI 领域(尤其是大模型、Agent、RAG 等方向)的最新技术动态保持高度敏锐,乐于研究并快速掌握创新技术; 6.特别优秀者,可适当放宽条件。
职位(12): 北方华创微电子-算法工程师-2027校园招聘(J16414)
职位名称 北方华创微电子-算法工程师-2027校园招聘(J16414)
需求人数 51-100人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 职位类别
学历 硕士毕业,博士毕业
专业
职位描述 工作职责 1.机理建模与算法研发:面向工业复杂过程,构建高精度机理模型、激励响应模型等,完成过程机理抽象与偏微分方程(PDE)建模; 2.智能仿真与快速求解:研究并实现多物理场耦合PDE的快速求解、参数化预测、降阶建模与实时仿真;探索数据-机理融合的技术方法在工业仿真、控制、优化等领域的前沿应用场景储备; 3.工程交付与边缘部署:完成模型轻量化、推理加速与边缘部署,支撑工业在线仿真、前馈控制、工艺优化与智能决策;支持算法模型在工业为主的具体应用场景中的可靠交付落地; 4.平台开发与产品思维:参与机器学习/深度学习方法在科学计算方向的计算引擎及平台开发;具备一定的产品抽象思维和研发经历,推动算法成果向可复用、可扩展的平台能力转化; 5.调度算法与系统开发:参与半导体制造等设备调度需求分析,设计调度算法及系统模块架构;负责调度系统功能开发与维护,包括代码编写、系统集成及性能调优,提升系统响应速度和资源利用率;执行系统测试、缺陷修复,保障系统稳定运行,并撰写开发文档、用户手册及技术报告。 任职资格 1.人工智能、运筹学、流体力学、应用数学、计算数学、计算机、自动化等相关专业,硕士研究生学历应届毕业生; 2.扎实掌握偏微分方程(PDE)、数值解法、计算流体力学、传热传质学基础,具备工业过程机理建模能力; 3.熟练掌握PINN及其变体、FNO/神经算子方法,具备高维动态场预测、超分辨率重构、快速仿真经验;同时具备多物理场耦合建模与仿真经验,熟悉CFD/传热/传质/相变等仿真流程,能完成模型对标与误差分析; 4.熟练使用PyTorch/TensorFlow,掌握自动微分、梯度优化、数据集构建、模型训练与调试全流程;有工业过程建模+PINN/FNO实际项目落地经验,具备降阶模型、实时仿真、工业控制闭环经验者优先; 5.熟练掌握C#、Python、C++、Java中至少一种语言,编程基础扎实,代码规范良好;对设备调度系统有一定认知或浓厚兴趣,了解半导体制造基本流程及常见工艺设备者优先; 6.具备优秀的科研能力、算法抽象能力与工程化落地能力;良好的沟通协作能力,能独立分析并解决问题,乐于学习新技术,适应快速变化的技术环境; 7.特别优秀者,可适当放宽条件。
职位(13): 北方华创微电子-机械工程师-2027校园招聘(J15899)
职位名称 北方华创微电子-机械工程师-2027校园招聘(J15899)
需求人数 51-100人 工作所在地 北京市
外语语种要求 月薪(元) 职位类别
学历 硕士毕业,博士毕业
专业
职位描述 工作职责 1.立足公司多产品线战略布局与核心竞争力构建,前瞻性规划并定义关键结构技术价值方向,以先进的机械架构与系统化设计牵引产品能力跨越式发展,为产品快速迭代与市场领先提供核心技术支持; 2.系统化构建与进化结构领域核心技术能力,主导高端产品整机机械架构的创新设计与精密零部件的前沿研发,以卓越的机械性能驱动产品持续领先与差异化竞争力,包含产品整机机械结构、机械零部件的设计、产品机械结构的仿真模拟; 3.深度参与机电软工艺跨领域协同,主导机械接口定义与系统集成方案; 4.构建模块化与标准化的顶层设计体系,沉淀机械设计规范及最佳实践,撰写相关技术文档;主导关键技术评审与复盘,提升团队决策水平;系统搭建机械知识库与赋能体系,驱动组织能力持续进化。 任职资格 1.机械工程、机械制造及自动化、机械电子工程、过程装备、金属材料与加工工程等相关专业,硕士研究生学历应届毕业生; 2.具备完整的结构设计项目经验,精通SolidWorks、Ansys等三维设计或仿真软件,能够独立完成复杂机械系统设计与分析; 3.具备系统思维与跨学科协同能力,能够从整体产品视角出发进行机械架构设计与优化; 4.善于技术复盘与方法沉淀,具有一定的技术管理意识和团队协作影响力; 5.拥有出色的沟通表达与逻辑分析能力,能够清晰传递技术方案并推动闭环; 6.秉持精益求精的工程师文化,对细节敏感,具备持续学习与创新突破的意识; 7.特别优秀者,可适当放宽条件。
