[浙江]甬江实验室先进材料显微结构成像及表征中心

职位：电子显微分析方向博士后
发布时间：2026-08-08
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
职位描述
甬江实验室先进材料显微结构成像及表征中心2026年博士后招聘启事

共计 1 个岗位，招 2 人

发布时间：2026-08-05 | 截止时间：详见正文 | 宁波

带薪年假 节日福利 定期/免费体检 落户办理 子女入学安排 租房补贴/人才公寓

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甬江实验室先进材料显微结构成像及表征中心2026年博士后招聘启事

招2人，共计1个岗位

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一、研究中心简介

先进材料显微结构成像及表征中心是面向材料、能源、微电子、先进制造领域搭建的国际一流跨尺度表征平台，配备近十台全球顶尖高端电子显微镜设备，包括Iliad Ultra、搭载球差校正洛伦兹STEM的Spectra 300等旗舰仪器，配套新一代高灵敏、高动态范围和高速采集能力的电子探测器与成像系统。平台可实现原子级超高分辨静态成像、原位动态过程追踪、多模态关联解析，具备从原子尺度到器件级跨尺度的精准结构与功能解析能力。

中心负责人

李昆研究员，兼任平台建设首席科学家，拥有海外顶尖科研机构大型表征中心全域管理经验，曾任阿卜杜拉国王科技大学（KAUST）材料表征、纳米制造和植物生长三座大型中心实验室的共同设施总监；长期深耕材料电子显微学、先进半导体制程表征及失效分析，在先进透射电子显微镜（TEM）前沿应用领域产出大量高水平成果，担任《Nature》、《Nature Communications》电子显微镜领域审稿人，历任第七届亚太电子显微镜会议分会主席，2010/2011国际集成电路物理和失效分析论坛技术委员会成员、MatSeries 2025线上会议荣誉主席，学术视野与大型科研平台运营经验兼备。

核心研究方向：

1.高空间分辨材料的物理、化学性能研究；

2.使役条件下材料动态性能的研究；

3.电子束敏感材料原子分辨率成像；

4.冷冻电镜在材料科学领域的创新应用，涵盖对不同物相(液、固)界面的深入研究；

5. 基于4D-STEM与叠层成像技术，在工程领域具有重要意义的复杂精细结构的高空间分辨率三维成像技术。该项目将与顶尖功能材料研究小组或顶尖科技企业合作。

研究中心主页：ww***.cn[点击查看]

二、招聘岗位及条件

招聘岗位：电子显微分析方向博士后（2人）

岗位职责：

1.聚焦新能源材料、先进功能材料、半导体器件等前沿方向开展电子显微学原创研究，揭示微观结构演变规律，建立微观特征与宏观性能的内在联系，为材料/器件性能优化提供理论依据；

2.产出创新性成果，撰写高质量学术论文与发明专利，参与学术交流，提升团队科研成果影响力；

3.协助团队撰写科研项目申请书，积极申报各类博士后项目；

4.与中心其他科研人员紧密合作，共享研究数据与测试经验，参与学术讨论与项目合作，共同攻克科研难题，共建开放活跃的科研氛围；

5.完成实验室、研究中心交办的其他工作。

应聘条件：

1.已取得或即将取得材料科学与工程、物理学、化学等相关专业博士学位，博士期间已产出代表性科研成果；

2.在高分辨率TEM、STEM、4D STEM/ptychography、电子晶体学、电子能量损失谱或相关技术方面具有扎实的专业知识和实践经验；

3.博士课题核心工作围绕电子显微表征开展，有高校/顶尖科研院所 TEM课题组研究经历者优先；

4.具备较强的独立工作能力，责任心强、逻辑严谨，能够高效完成阶段性科研目标，具备良好团队协作与沟通能力。

三、薪酬与人才培育支持

1.优渥薪酬：优秀博士后综合年薪可达65万元/年（含入选国家博士后支持专项的补贴），普通博士后综合年薪35万元/年起（含地方政府博士后补贴）；博士后参与科研成果转化，按规定享受成果转化收益分配。

2.新秀人才计划：入选者直接纳入事业编制，享受青年PI同等薪酬待遇和专项科研启动经费，提供长期稳定职业发展保障。

3.晋升发展通道：

●实验室具备浙江省自然科学研究系列职称自主评审权，在站符合条件，可直接申报高级职称；

●在站成果突出者，出站可直接参评“翘楚计划”副研究员；

●博士后出站留实验室工作，符合条件事业编制聘用；

●年度常态化开展岗位晋升、职称评审，提供多元晋升发展通道。

4.成长支持体系：全流程协助申报中国博士后科学基金、浙江省博士后择优资助等各类项目；定期开展学术交流、论文写作、专利布局、职业规划等专项培训，全方位赋能博士后快速成长。

5.全方位生活保障：协助办理落户，协助对接子女入学服务；提供租房补贴/人才公寓（2027年可拎包入住）、月度餐补；年度免费体检、节日福利、两次集中带薪休假；园区配套员工食堂、健身房、瑜伽室、理发室，全方位解决生活后顾之忧。

四、资助政策

1.博士后可享受宁波市在站博士后资助政策；

2.出站留实验室可享受宁波市留甬补贴40万元，留宁波企业工作可享受留甬补贴60万元；

3.可申请认定宁波市高级人才，并享受相应政策。

五、应聘方式

请将以下材料以PDF形式发送至postdoctor@邮箱，邮件标题统一命名为：“应聘博士后-**方向-姓名-”，对于符合要求并通过初审者，将会通知安排面试。招聘启事在岗位招满前有效。

1.个人简历（含完整论文、专利、获奖、项目清单等）；

2.代表性论文全文、专利证书复印件等支撑材料；

3.博士学历学位证明材料（往届生需提供，应届生如没有可不提供）；

4.个人陈述：简述博士阶段研究工作、科研兴趣、进站研究规划与长期职业发展方向（可选）；

5.3位同行专家推荐信（含博士导师推荐信）（可选）。




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