[全国]东莞市中汇瑞德电子股份有限公司

职位：销售工程师
发布时间：2026-09-01
工作地点：上海 北京 广州 南京 深圳 武汉 天津 成都 其它
信息来源：安徽省大中专毕业生就业指导中心
职位类型：全职
职位描述
销售工程师

招聘单位：东莞市中汇瑞德电子股份有限公司

工作类型：全职

职位类别：销售工程师

工作地点：东莞市

薪资待遇：10k-15k

发布日期：2026-09-01

专业：工商管理类

岗位职责：岗位职责： 1、协助负责部分区域继电器、接触器产品相关销售业务，跟进客户项目推进；2、在部门导师带领下参与新客户开拓，挖掘客户需求，助力扩大产品销售覆盖面；3、协助维护存量客户关系，做好日常客情对接，跟进客户反馈；4、收集行业市场动态、竞品信息，整理潜在客户资料并完成信息归档；5、完成上级交办的销售支持相关工作。

任职要求：任职要求：1、本科及以上学历，工商管理、市场营销、新闻传媒、物流管理、人力资源管理、电子相关专业，管理类优先；2、具备较好的英文读写能力，通过CET-6者优先；3、对工业电子元器件或新能源应用领域有浓厚兴趣，有相关项目或实习经验者优先；4、具备良好商务沟通、团队协作能力，学习能力强，敢于接受业务挑战；5、能适应全国范围业务拓展及必要的出差安排。

福利待遇：（1）为员工办理五项社会保险（养老、医疗、工伤、生育、失业保险），缴纳住房公积金；（2）公司免费提供食宿，拎包入职；（3）重要节假日发放员工节日福利礼品；春节开工发放开工红包。（4）提供结婚的“新婚红包”以及生育的“添喜礼包”等；（5）员工可享受带薪年休假；（6）享受相关假期福利法定节假日（调休）、法定婚假、产假、看护假、妊娠假、哺乳假、计划生育假、工伤假、丧假等，享有年终奖；

职业发展：1-6个月：新锐力量目标：加速文化认同，掌握基本知识与技能，规划职业发展路径，发展新生力量。1.入职引导培训：企业文化、公司/行业应知、岗位相关、职业化塑造。 2.行动学习与专业学习：在不同部门开展在岗实习，部门OJT（组内在岗实习 专项课题研究），知识技能培训。3.过程跟踪辅导：阶段性汇报与考核，导师全程带教辅导。6个月-3年：核心骨干目标：关注发展路径及反馈，培养成为关键岗位骨干及攻坚力量。1.重点项目：在研发专家的指导下，参与重点项目攻关，逐步承担起项目攻关责任人的职责。2.发展反馈：高管教练言传身教，定期面对面交流；成立专项HR小组，跟踪校招生表现，每半年组织述职报告，及时调整培养策略。3.人才输送：提供内部转岗机会，基于个人能力、意愿及部门需求，实现人岗精准匹配。3-5年：中层继任者目标：针对性培养，将技术人才转化为懂业务、跨领域的业务骨干及中层管理者，保障公司战略业务目标实现。1.挑战性工作任务安排，识别高绩效员工，优先提拔任用。2.跨部门人才培养：掌握不同岗位知识和技能，为公司储备综合人才。3.双通道发展：建立专业方向，或管理方向人才培养双

招聘专员：郑女士

联系电话：18820328883

公司地址：东莞市塘厦镇林村新贵路20号