[全国]礼来（上海）管理有限公司

职位：医药推广
发布时间：2026-09-03
工作地点：上海 北京 广州 南京 深圳 武汉 天津 成都 其它
信息来源：四川大学
职位类型：全职
职位描述
2027 Campus Program-医药推广
发布企业：礼来（上海）管理有限公司 丨 发布时间：2026-09-02

职位信息

职位名称 类型 性质 最低学历要求 人数 薪资

2027 Campus Program-医药推广 经理|管理培训生|其他管理层 全职 本科 30 9000-10000

发布时间 2026-09-02 13:37:39

职位有效期 2026-12-30 23:59:59

专业 不限

工作地址 全国

职位要求 基本要求:本科或以上学历的2027年应届毕业生，符合《医药代表管理办法》（包括其不时修订的更新版本）要求的医学、药学或相关专业具备出色的沟通能力和学习能力，具备积极主动的心态和勇于挑战的韧性优先考虑有医药行业相关实习或有在高校组织担任干事经验的学生确保能够实习至少3个月

政治面貌 无要求

实习实践经验 无要求

职位简介 项目介绍： 礼想储备生-医药推广 是礼来为未来医药人才打造的优才储备项目。 你将先加入礼来，完成不少于3个月的实习，在真实业务场景中学习专业知识、积累实战经验，在资深经理的指导下完成从校园到职场的成长跃迁。 毕业前，我们将综合评估实习表现及专业能力，表现优秀的同学将收获全职Offer，正式加入礼来。 从医药推广出发，但未来不止于此。无论是专业深耕、团队管理，还是更多跨领域发展机会，都在等你解锁~ 项目亮点： 双导师带教：资深经理+带教伙伴全程陪伴，从专业学习到职场适应，带你快速了解医药行业，融入团队 长期发展规划：从新人起步到专业进阶，为你搭建清晰的发展路径，帮助你一步步拓宽职业发展的可能性 高转正率：高于行业的转正率，优秀储备生有机会获得全职Offer，让实习更有目标感 你的职责： 专业知识学习：掌握包括但不限于礼来公司和医药行业相关信息、基础产品和合规知识、学术推广技巧等内容 推广技能提升：跟随地区经理和带教师傅建立与区域客户的有效沟通，通过专业的学术推广向客户提供解决方案，在实习期间不设有业务指标 跨部门合作：协调内外跨团队资源，参与区域市场项目的执行与实施 基本要求: 本科或以上学历的2027年应届毕业生，符合《医药代表管理办法》（包括其不时修订的更新版本）要求的医学、药学或相关专业 具备出色的沟通能力和学习能力，具备积极主动的心态和勇于挑战的韧性 优先考虑有医药行业相关实习或有在高校组织担任干事经验的学生 确保能够实习至少3个月 招聘流程： 9-10月：简历初筛 amp; HR面试 10-11月：业务面试 11-12月：Offer 招聘地点： 北京、上海、广州、郑州、南京、杭州、成都、天津、济南、长春、深圳、厦门 投递方式： ca***com[点击查看]

岗位职责 你的职责：专业知识学习：掌握包括但不限于礼来公司和医药行业相关信息、基础产品和合规知识、学术推广技巧等内容推广技能提升：跟随地区经理和带教师傅建立与区域客户的有效沟通，通过专业的学术推广向客户提供解决方案，在实习期间不设有业务指标跨部门合作：协调内外跨团队资源，参与区域市场项目的执行与实施

单位信息

单位名称 礼来（上海）管理有限公司

单位性质 三资企业 单位行业 制造业

标签

隶属单位 下属单位 单位官微

单位图片 视频介绍

单位介绍 单位简介

公司概况礼来秉承关爱与探索的信念，致力于研发创新的药物，让全世界人民生活得更美好。在全球范围内，礼来的员工不断努力，为亟需帮助的人们发明和带来能够改变生活的药品，提高对疾病的认识和管理，并通过慈善和志愿者活动，回馈相关社区。礼来创建于1876年，创始人是致力于生产符合实际需求的高品质药品的礼来上校。一个多世纪以后，在我们持续寻求实现让我们周围的个人、社区和全世界的生活更美好这一目标的过程中，我们仍然激情满怀地秉承着这一传统。我们的历史传承和价值观是礼来所作出的承诺的基础，礼来秉承关爱与探索的信念，致力于研发创新的药物，让全世界人民生活得更美好。

企业文化

晋升通道

福利待遇

培训体系

考核方式

其他说明