首页 > 其它 全职 > 职位详细
说明:

此信息由前程无忧(51JOB)审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者前程无忧(51JOB)核实,并请同时联系本站处理该转载信息。

[台州]浙江银轮机械股份有限公司

职位:AI赋能工程师
发布时间:2026-09-04
工作地点:其它
信息来源:前程无忧(51JOB)
职位类型:全职
职位描述
专业1:人工智能
专业2:机械工程
福利:内部培训 团队氛围好 晋升空间大 大牛带队
职能类别:机器学习工程师
【工作内容】
1、负责汽车零部件研发中AI算法的落地应用,AI赋能规划与场景落地、AI工具选型、搭建与迭代优化、设计AI资产沉淀与标准化建设、AI专项培训与落地指导,优化生产检测与质量预测模型;
2、负责数据采集与清洗工作,构建高质量数据集以支持深度学习模型训练;
3、协同研发团队将AI解决方案集成至现有产线系统,提升自动化决策效率;

【任职要求】
1、硕士及以上学历,人工智能、计算机科学、数字媒体、工业设计、产品设计、交互设计、数据分析等相关专业优先,熟悉工业流程;
2、精通Python编程,熟练掌握TensorFlow、PyTorch等主流深度学习框架;
3、了解机器视觉、预测性维护等工业AI应用场景,具备跨部门协作能力;
4、逻辑清晰,对新技术敏感,能在快节奏环境中解决复杂工程问题。 公司简要介绍:
公司名称:浙江银轮机械股份有限公司
公司类型:上市公司
公司规模:5000-10000人
公司介绍:浙江银轮机械股份有限公司是一家专业研发、制造和销售汽车及工程机械热管理及尾气后处理产品的股份制企业。2007年上市,是我国热交换器行业的龙头企业、***民营上市公司、行业标准的“组长级”起草单位和国家第一批制造业单项冠军培育企业,连续十几年位列车用换热器行业产销量国内***。
银轮公司总部位于浙江省台州市, 在上海、湖北、山东、江苏以及北美、欧洲、印度等设有全资和控股子公司四十余家,在全球拥有员工超过7000人。拥有工程技术人员1000余人,硕士及以上学历近200人,中高级职称及高级技师100余人,以及数十位外国高级专家和海归高端人才的高端复合型人才结构。在公司引进的高级人才中,多人入选***和省级人才计划、浙江台州500精英;并获得国家创新团队奖、省级创新团队奖、享受国务院津贴等。公司试验中心是我国热交换行业试验设备***、试验手段最齐全的专业试验室,部分试验手段超过国外同行水平,具备了与客户同步开发、产品集成、自主设计、试验检测的能力。
自2019年以来,公司进入了 “二次创业”发展新阶段,确立了“加快国际化”、“实现技术引领”、“打造综合竞争力”三大战略方向,重点是围绕着人力资源、实物质量、成本控制等内生能力的提升,进一步打造公司产品的核心竞争力,争取在2023年实现销售收入超过100亿元。以热管理事业的进步为已任,为股东、客户和员工创造价值,实现美好生活。
目前公司的主要产品有:发动机板块的不锈钢油冷器及机滤总成、EGR冷却器及总成、铝铸件、缸内制动器等;冷却模块板块的商用车冷却模块、工程机械冷却模块、农业机械冷却模块等;后处理板块的选择性催化还原产品SCR、柴油机颗粒捕捉再生器产品DPF、DPF清洗机等;乘用车板块的铝油冷器及机滤总成、空空/水空中冷器、水箱、前端冷却模块等;新能源板块的热泵空调、PTC加热器、Chiller深冷器、前端热管理模块、水冷板、高低温水箱等;工业及船用板块的ORC、工业换热器等。
公司产品广泛应用于发动机、汽车、工程机械、农业机械、压缩机、风力发电、火车机车、轮船等热交换领域,已与奔驰戴姆勒、康明斯、卡特彼勒、特斯拉、宝马、福特、通用、约翰迪尔、东风、一汽、重汽、三一、徐工、潍柴、华为、小鹏、蔚来等国内外著名企业建立了良好的配套关系。
【目标愿景】
1、营业收入目标2021年73-76亿元,2022年86-90亿元,2023年100-108亿元;
2、成为热管理领域受人尊敬的优秀公司。
【主要荣誉】
中国汽车热交换器行业***上市企业
中国汽车热交换器行业标准牵头制订单位
***企业技术中心、***高新技术企业、国家试验检测中心
***企业博士后科研工作站、省级重点企业热管理技术研究院
国家第一批制造业单项冠军培育企业
***两化融合贯标体系企业
国家技术创新示范企业
第一批中国汽车零部件CT30企业
浙江省“雄鹰”培育企业
省级双创示范基地

登录打开APP 查看全部

上一条:[常州-钟楼区]江苏精研科技股份有限公司

下一条:[台州]浙江银轮机械股份有限公司