[江苏]长飞海洋工程有限公司

职位：研发技术岗
发布时间：2026-09-07
工作地点：其它
信息来源：常州工学院
职位类型：全职
专业标签：管理科学与工程 工商管理 水利类 海洋工程 机械类 土木类
职位描述
研发技术岗 12万元/年

2026-09-07 10:07:48发布

职位要求：

职位性质：全职
工作城市：江苏省扬州市邗江区
招聘人数：3
学历要求：本科
职位类别：工程技术人员
语言能力：英语
需求专业：建设工程管理类,水利工程与管理类,机械设计制造类,机电设备类,船舶与海洋工程装备类

职位描述：

岗位职责
1、海上风电工程技术研发：参与海上风电项目（基础结构安装施工、海缆敷设等方向）的技术方案设计与可行性分析，协助完成工程计算与图纸绘制。
2、施工技术支持：配合海上施工项目开展现场技术指导，收集施工数据与设备参数，协助整理技术分析报告。
3、新技术跟踪与应用：关注海上风电行业前沿技术（如深远海浮式基础、大容量机组、新型施工工艺等），参与技术调研与试点验证。
4、项目协作与文档管理：参与项目技术评审，协助编写施工方案、技术规格书、作业指导书等工程文档，做好技术资料归档。
5、安全与质量合规：严格遵守海上作业安全规范（QHSE 要求），参与技术方案的安全风险辨识与质量管控。
6、学习成长：在导师指导下快速掌握海上风电工程技术标准与行业规范，逐步独立承担专项技术任务。
任职资格
1、学历专业：港口航道与海岸工程、海洋工程、土木工程、船舶与海洋工程、机械工程、电气工程等相关专业，本科及以上学历。
2、专业知识：掌握海上风电基础结构、海缆敷设、施工工艺等相关基础理论，熟悉行业设计规范与标准。
3、技能要求：熟练使用 AutoCAD、CAD/CAE 等工程绘图与分析软件；具备一定的工程计算能力；英语四级及以上，能阅读专业外文资料。
4、综合素质：学习能力强，逻辑思维清晰，具备良好的文档撰写能力；能适应短期海上/现场出差。
薪资福利
薪酬体系
1、具有竞争力的薪资：基本工资 + 绩效工资+ 年度奖金，年度调薪机会，优秀员工激励
2、应届生起薪：本科 8-12万/年，硕士10-15万/年（具体面议，按学历与能力定级）

福利保障

1、六险一金：养老、医疗、失业、工伤、生育 + 补充商业保险 + 住房公积金
2、海上作业津贴：驻外 / 出海期间享受专项津贴
3、差旅报销：出差交通、住宿报销，年度返乡交通补贴

假期与休息

1、带薪年假：入职即享，按工龄递增
2、法定假期：严格执行国家法定节假日、婚假、产假 / 陪产假等
3、调休制度：项目集中作业期后安排集中调休

培养与发展

1、导师制：导师带教，定制成长计划
2、培训体系：入职集训 + 专业技能培训 + 海上安全培训 + 职业能力培训
3、晋升通道：技术 / 管理双通道发展，定期职称评审与岗位晋升

生活关怀

1、免费食宿：项目现场提供食宿，公司本部提供餐补
2、节日福利：春节、中秋等节日礼金或礼品
3、年度体检：全员免费健康体检
4、团建活动：部门团建、文体活动等

联系方式：

联系人：于*
简历接收邮箱：y***@

公司介绍：

长飞海洋工程有限公司，位于江苏省扬州市，2018年6月，由长飞光纤光缆股份有限公司（控股）与宝胜科技创新股份有限公司共同投资成立，公司始终将科技创新作为发展的最大推动力，研发打造高新船舶装备，拥有铺缆船、自升式风机安装平台、起重船等各类型船舶多艘。公司主要开展海上风电工程、海洋油气工程、港口与码头建设工程、海上制氢站建设工程、海上风电场中海洋牧场建设工程及海底数据中心建设工程等业务板块。
公司依靠创新和科学管理，不断提升项目管理水平和企业核心竞争力，秉承“成为海洋绿色能源领域的一流企业”的发展理念，逐步建设成为国际化、职业化、标准化的海洋工程施工总承包公司。

公司基本信息

长飞海洋工程有限公司
单位行业：电力、热力生产和供应业
单位性质：其他企业（含民营企业等）
单位规模：50-300人
单位标签：福利好,管理规范,环境好,交通方便,晋升快,年终奖,五险一金

申请职位：cz***.cn[点击查看]