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[湖南广西]云南九机电子产品有限公司
职位:管理高潜管培生
发布时间:2026-09-07
工作地点:其它
信息来源:云南农业大学
职位类型:全职
职位描述
云南九机电子产品有限公司
管理高潜管培生
6K-10K/月 长沙市 株洲市 湘潭市 衡阳市 邵阳市 岳阳市 常德市 张家界市 益阳市 郴州市 永州市 怀化市 娄底市 湘西土家族苗族自治州 南宁市 柳州市 桂林市 梧州市 北海市 防城港市 钦州市 贵港市 玉林市 本科及以上 模拟面试
职位诱惑:节日礼物 年度旅游 岗位晋升 股票期权 带薪年假
薪酬福利:五险一金
发布时间:2026年9月1日
职位描述
岗位职责:
1、零售经营成长计划
加入公司新零售管理培养体系,经过3-6个月“理论学习+门店实战”的系统培养,深入了解终端零售业务全流程,从销售服务、用户运营到门店经营管理,逐步成长为具备独立经营能力的新零售人才。
2、全链路业务历练
围绕门店经营核心能力开展实践,学习销售技巧、商品管理、用户服务、团队协作、数据分析及门店运营等关键技能,快速掌握新零售行业经营方法,成长为懂业务、懂用户、懂管理的复合型人才。
3、清晰成长发展路径
根据个人能力及业务发展表现,逐步承担团队管理及经营管理职责,成长路径:
管培生 → 门店主管 → 店长 → 区域经理 → 运营经理 → 分公司负责人
优秀者将获得更快的发展机会,参与门店经营决策、团队管理及业务优化,成为公司新零售业务发展的核心力量。
岗位要求:
1、2026、2027届优秀应届毕业生,本科及以上学历,专业不限;
2、具备良好的沟通表达能力和服务意识,能够快速建立用户连接;
3、具备团队协作意识及一定组织协调能力,有学生干部、社团管理、项目实践经验者优先;
4、学习能力强,具备责任意识、执行力及面对挑战的抗压能力;
5、关注电子产品、互联网及新零售行业发展,有意愿在零售经营管理领域长期发展。
投递说明:
简历筛选—HR初面—总部及业务终试—门店试岗—发送offer(签订三方、就业协议)
其他描述:
薪资结构:基本薪资+年终奖+积分奖励+全勤奖+五险一金
福利待遇:
1.基础福利:带薪年假、餐补、年度出游
2.进阶福利:年终奖金、节日福利、积分奖励、立项奖金、一年多次调薪调级机会
单位简介
九机创立于 2006? 年,是一家以IT技术为支撑、以用户体验为核心的科技企业,同时也是全国互联网百强企业。我们用互联网思维和IT技术驱动手机零售业的发展,致力于成为最值得信赖的、可持续发展的消费类电子产品零售服务商和行业赋能者,业务覆盖软件开发、手机零售、小米车、大疆体验店等,现有员工 5400 余人,连续九年入围云南省非公企业百强。 九机自主研发的智慧零售系统,按照流程化、标准化和IT化开发策略,将深耕行业19年连锁零售经验进行淬炼、集成在系统里,实现对门店人、货、场的全链路智慧管理。目前这套系统不仅九机的 550 余家门店在用,同时也覆盖全国 10000 多个手机终端门店。 在经营上我们坚持“一个手机,一个朋友”的理念,挖掘用户深度体验需求,带给客户超预期的体验。在员工方面我们坚持精英文化导向,倡导高投入、高产出、高回报,聚集了大量优秀的人才,致力于将九机模式推向全国,一起成功一起成长。 九机已经建立了完善的培训和培养体系,针对初入职场的应届生制定了专属的培养计划:5?天带薪脱岗培训+一对一导师带培+180?天专项带培?,让萌新更好地融入团队。在员工快速成长阶段,通过分层分级的专业课程培训、资源池运营、专业能力研讨会等多元化培训形式,助力新员工快速成长为行业精英。 同时,公司致力于为应届生提供高于同行的 20% 以上薪酬福利,结合季度人才盘点,推行公平、公开的晋升机制,让优秀的同学每个季度都能?获得晋级和调薪的机会。对于优秀员工更提供购房购车基金、股权激励等多元化福利。加入九机,你将收获专业的培训、简单活力的团队氛围、开放的平台、?自由发挥的空间及两到三倍的成长速度;公司充分尊重每一位价值创造的奋斗者,让大家在九机这个广阔平台收获不一样的人生。 
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云南九机电子产品有限公司
领域:信息传输、软件和信息技术服务业
规模:5000-10000人
地址:云南省昆明市五华区学府路690号金鼎科技园三号平台
