[成都]成都市郫都区卫生健康局下属医疗机构

职位：2026招聘
发布时间：2026-09-12
工作地点：成都
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：管理科学与工程 基础医学 公共卫生与预防 临床医学 口腔医学 中医学
职位描述
成都市郫都区卫生健康局下属医疗机构2026年公开招聘编制外人员的公告

共计27个岗位，招 30人

基本信息

发布时间：2026-09-11

截止日期：2026-09-18

学历要求：硕士研究生及以上

需求学科（供参考）：
临床医学, 口腔医学, 中医学, 基础医学, 中西医结合, 公共管理学, 公共卫生与预防医学

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公告详情

根据成都市郫都区卫生健康局下属医疗机构用人需求，区人民医院、区中医医院等7家医疗机构拟面向社会公开招聘编制外人员83名，现将有关事宜公告如下。

一、招聘岗位及名额

具体招聘岗位及条件详见《成都市郫都区卫生健康局下属医疗机构2026年公开招聘编制外人员（医师、高层次人才）岗位表》（附件1）、《成都市郫都区卫生健康局下属医疗机构2026年公开招聘编制外人员（医技、药师、护理）岗位表》（附件2）、《成都市郫都区卫生健康局下属医疗机构2026年公开招聘编制外人员（综合辅助）岗位表》（附件3）。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.遵纪守法，品行端正，具备招聘岗位所需的专业知识与业务技能。

2.身体健康，能正常履行招聘岗位职责，体检结果须符合相关标准要求。

3.符合招聘岗位所需的其它条件（详见附件）。

（二）有下列情形之一者，不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

2.曾被开除党籍、开除公职的；

3.有违法、违纪行为正在接受审查调查的；

4.尚未解除党纪、政纪处分的；

5.被人民法院通过司法程序认定为失信被执行人的（依据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》）；

6.法律、法规规定不得聘用的其他情形。

三、招聘程序

（一）报名

1.报名时间及方式：

（1）医师、高层次人才岗位：报名时间为2026年9月7日-18日17:00止，应聘人员可在工作日（8:30-12:00，14:00-17:00）直接到招聘岗位所在医院现场报名或线上通过招聘岗位预留的方式（电子邮箱投递材料或二维码填报）报名（详见附件4）。

（2）医技、药师、护理、综合辅助岗位：报名时间为2026年9月7日-15日17:00止。

其中：医技、药师、综合辅助岗位应聘人员可在工作日（8:30-12:00，14:00-17:00）直接到招聘岗位所在医院现场报名或线上通过招聘岗位预留的方式（电子邮箱投递材料或二维码填报）报名（详见附件4）。

护理岗位采用现场报名的方式，应聘人员需在工作日（8:30-12:00，14:00-17:00）直接到招聘岗位所在医院现场报名。

温馨提示：每人限报一个岗位。

2.报名材料：报名表（详见附件5）、身份证、毕业证、学位证、报考岗位要求的其他证书或材料。

应聘人员提供的个人信息必须真实完整有效。报名资料提供不完整者、提供虚假信息或材料者，一经查实将取消应聘资格。现场报名需携带以上证件原件及复印件，线上报名需提供以上证件的扫描件。

3.逾期未报名或未在报名截止时间内提交完整报考岗位所需相关证明材料的，不再受理，造成报名不成功的责任自负。

（二）资格审查

招聘单位根据应聘人员提交的报名材料，结合报考岗位要求条件及岗位职责，进行资格审查。资格审查合格的，进入初试环节。应聘人员最终是否符合所报岗位条件要求，由考察中的复核和审核聘用等环节最终确定。资格审查工作贯穿招聘的全过程，在任一环节发现应聘人员不符合报考条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况的，均取消其报考（聘用）资格，且责任自负。

（三）招聘方式

招聘采取初试 复试的方式进行。

1.初试

初试方式、时间及地点由各招聘单位通知。

（1）初试合格线

初试合格线在初试开始前当天现场宣布，低于初试合格线的，不能进入下一环节。

（2）进入复试人员的确定：原则上根据初试结果（不得低于初试合格线）按照同一岗位招聘名额与应聘人数1:3的比例从高到低依次确定进入复试人员，如遇与同一招聘岗位最后一名初试结果并列的，一并进入复试。若同一岗位招聘名额与应聘人数未达到1:3的，则按照初试实际情况（不得低于初试合格线）依次确定进入复试人员。

（3）进入复试人员名单于10月中旬在成都市郫都区人民政府门户网站（ww***.cn[点击查看]）公布，应聘人员应自行登录查询是否进入复试环节，因应聘人员未及时查询造成的一切后果，责任自负。初试结果仅作为是否进入复试的依据，不计入复试成绩。

2.复试

（1）复试方式

护理岗位采取实操的复试方式；综合辅助岗位采取结构化面试的方式；其余岗位均采取现场答辩的复试方式。

（2）复试结果及进入体检人员的确定

复试成绩满分为100分，根据应聘人员在复试过程中的专业素养、综合能力等表现进行测评。根据招聘岗位及招聘人数，按照招聘岗位复试成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员。如遇同一岗位复试成绩相同的，采取加试，按加试成绩排序。

复试最低合格分数线为75分，低于此分数的不能进入下一环节。

（四）体检

1.体检标准与费用：体检由主管部门组织，参照公务员体检标准或根据行业相关标准执行，费用由应聘人员自理。

2.递补规则：招聘岗位因体检人员弃权或体检不合格而出现的空额，按照体检人员的确定规则依次等额递补1次。

（五）考察

体检合格人员进入考察环节，考察参照公务员考察相关要求或行业用人标准进行。

（六）公示

考察合格者确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单在成都市郫都区人民政府门户网站（ww***.cn[点击查看]）公示5天。公示无异议的，正式办理聘用手续；公示期间如有异议，举报者须以真实姓名实事求是反映问题，并提供必要的调查线索，对反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消聘用资格。

四、纪律监督

本次招聘工作严格遵循公平、公正、公开原则，在区纪委监委全程监督下进行。

本公告由成都市郫都区卫生健康局负责解释。

附件：1.?成都市郫都区卫生健康局下属医疗机构2026年公开招聘编制外人员（医师、高层次人才）岗位表

2.?成都市郫都区卫生健康局下属医疗机构2026年公开招聘编制外人员（医技、药师、护理）岗位表

3.?成都市郫都区卫生健康局下属医疗机构2026年公开招聘编制外人员（综合辅助）岗位表

4.?成都市郫都区卫生健康局下属医疗机构2026年公开招聘编制外人员招聘单位联系方式及报名方式

5.?成都市郫都区卫生健康局下属医疗机构2026年公开招聘编制外人员报名表

成都市郫都区卫生健康局

2026年9月7日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

ww***.cn[点击查看]

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