[北京]中国轻工集团有限公司总部

职位：人工智能系统建设岗|投资运营岗
发布时间：2026-09-17
工作地点：北京
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：工商管理 计算机 经济学 金融学 电子信息 经济与贸易
职位描述
中国轻工集团有限公司总部2026年招聘2名工作人员简章

共计2个岗位，招 2人

六险二金 包住 落户办理

基本信息

发布时间：2026-09-16

截止日期：详见正文

学历要求：硕士研究生及以上

需求学科（供参考）：
计算机科学与技术, 软件工程, 人工智能, 金融学, 理论经济学, 应用经济学, 数字经济, 工商管理

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公告详情

一、公司简介

中国轻工集团有限公司是世界500强企业中国保利集团有限公司的全资子公司，总部设在北京。

保利中轻历经近70年的改革发展和重组整合，现已发展成为国内轻工行业的大型创新型企业集团，形成了科研与成果产业化、智慧工程全过程服务、智能装备与工业互联网、贸易与资产管理、海外实业投资运营五大业务格局。保利中轻拥有众多国家级科研平台、成建制的科研团队和研发体系，具备轻工相关行业贯通科研、设计、智造、贸易等完整产业链的综合集成服务能力，业务遍布全国各地及全球60多个国家和地区。保利中轻作为我国轻工行业科技进步和行业转型升级的引领者，始终发挥着国有企业在轻工行业的控制力、影响力和带动力。

二、投递方式

请将个人简历发送至公司招聘邮箱：rlzyb@，邮件主题格式：应聘岗位 姓名 联系电话。

公司将对简历进行筛选，组织符合条件的候选人进行面试。请确保简历信息真实有效。

三、岗位需求说明

（一）人工智能系统建设岗

1. 工作地点：北京市朝阳区望京启阳路4号中轻大厦。

2. 招聘人数：1人。

3. 薪资范围：面议。

4. 岗位职责：

（1）参与集团人工智能系统与能力体系的规划、建设和迭代提升工作，统筹AI中台、智能业务应用、大模型行业落地等相关项目的架构设计与实施推进。

（2）参与协调业务管理端的智能化转型工作，为子公司人工智能系统建设AI业务场景落地提供技术指导及支持。

（3）参与推动AI系统与集团现有信息化系统的集成打通与业务协同，推进人工智能能力平台的深化应用与复用。

（4）参与集团人工智能应用系统的推广落地及运行管理工作，持续跟踪应用成效并优化迭代，保障系统稳定高效运行。

5. 任职条件：

（1）硕士及以上学历，计算机、软件工程、人工智能、机器学习、信息工程、大数据等相关专业。

（2）具有国有企业人工智能、数字化智能化相关实习经验者优先。

（3）遵纪守法、品行端正、敬业好学，具备较强的组织协调、表达沟通能力，有强烈的责任心与敬业精神，工作积极主动，具备良好的适应能力、学习能力与抗压能力；对AI技术趋势与行业应用有清晰认知，有AI项目管理或智能化转型推进经验者优先。

（4）条件特别优秀者可适当放宽。

（二）投资运营岗

1. 工作地点：北京市朝阳区望京启阳路4号中轻大厦。

2. 招聘人数：1人。

3. 薪资范围：面议。

4. 岗位职责：

（1）负责集团投资项目全流程运营管理，统筹推进项目立项、尽职调查、内部评审、投决落地等各环节工作；审核项目财务数据、经营资料、法律文件等资料，撰写投资分析报告及决策支撑文件。

（2）负责潜在投资项目的挖掘与储备，开展行业政策研究、市场动态研判、标的企业价值分析，牵头项目前期调研与商务沟通，跟进项目落地全流程节点管控。

（3）负责已投项目的投后运营管理，跟踪项目经营业绩、财务表现与战略执行情况，定期开展投后评价、风险预警与运营分析，推动项目增值管理及退出方案的制定与实施。

（4）持续跟踪资本市场动态，聚焦IPO、并购重组、定增、产业基金运作等领域，收集行业标杆案例与政策信息，开展资本运作模式研究，参与集团资本运作方案的制定与落地执行。

（5）参与完善集团投资运营管理制度与业务流程，配合推进投资管理体系建设，完成领导交办的其他相关工作。

5. 任职条件：

（1）硕士及以上学历，应届毕业生可投递，经济、金融、财务管理、投资学等相关专业，年龄35岁以下。

（2）具有国有企业或大型产业集团投资岗位工作或实习经验者优先。

（3）熟悉股权投资全流程运作规则，具备扎实的财务分析、行业研究与尽职调查能力，能够独立完成投资分析报告、投后评价报告等专业材料撰写。

（4）熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件，具备较强的数据处理、逻辑分析与文字写作能力。

（5）了解国内资本市场监管规则与相关政策法规，熟悉并购重组、产业基金、股权投资等业务模式；持有CPA、CFA等专业资格证书者优先。

（6）遵纪守法、品行端正、敬业严谨，具备较强的责任心、团队协作意识与沟通协调能力，能够承受较强的工作压力，具备良好的学习能力与职业素养。

（7）条件特别优秀者可适当放宽。

四、岗位待遇

1. 提供具有市场竞争力的薪酬待遇，平均月薪区间为1.5-2.1万元（税前）。

2. 按企业标准缴纳六险二金。

3. 解决北京市户口。

4. 提供北京市内职工宿舍。

5. 开放免试攻读在职博士深造通道，拥有博士后工作站，支持学历提升与长期职业发展。

6. 其余福利待遇按照公司有关规定执行。

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

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