[湖南]湖南银行股份有限公司

职位：2027校园招聘非长沙地区分行校招生
发布时间：2026-09-18
工作地点：其它
信息来源：河海大学
职位类型：全职
专业标签：工商管理 计算机
职位描述
非长沙地区分行校招生 12万元/年

2026-09-18 15:46:25发布

职位要求：

职位性质：全职
工作城市：湖南省湘潭市
招聘人数：10
学历要求：本科
职位类别：金融业务人员
需求专业：资源勘查类,机械设计制造类,电子信息类,计算机类,工商管理类

职位描述：

岗位职责
岗位职责：
培养业务营销、风险管控、运营服务等方向的业务骨干人才，作为分支行专业岗位和管理人才储备。根据培养计划，入职后统一安排至支行、分行两级机构锻炼1年，再结合个人表现和工作需要定岗。
投递方式：
登录https://campus.51job.com/hnbank（如在其他渠道报名，仍需到此网站进行报名），或扫描下方二维码查看具体岗位职责及应聘条件进行报名。
任职资格
应聘条件：
1.本科及以上学历，2027届毕业生，专业不限。
2.本科年龄25周岁以下（2002年1月1日之后出生），硕士年龄28周岁以下（1999年1月1日之后出生），博士年龄32周岁以下（1995年1月1日之后出生）。
3.具有较强的责任心和学习能力，较强的实际操作和解决问题能力，良好的团队协作精神和抗压能力。
4.在校期间，学习成绩优秀，获得奖学金或其他荣誉称号，有学生干部工作经历或丰富的社会实践经验，获得与银行业务相关资格证书、IT类或法律类资格证书，或者获得数学建模等奖项，具有较高综合素质者优先。
5.境内院校毕业生须在2027年1月1日至2027年7月31日期间毕业，报到时须获得国家认可的毕业证和学位证；境外院校毕业生须在2026年8月1日至2027年7月31日期间毕业，报到时须获得教育部出具的学历学位认证书（认证时间最晚不超过2027年8月31日）。
6.对于至少有一段学历的毕业院校为“双一流”建设高校或QS前200院校的，毕业时间可适当放宽至2026年1月1日至2026年12月31日期间毕业。
薪资福利
（一）市场化的薪酬福利机制：具备竞争力的薪酬体系，兼顾短期和中长期激励。
（二）完备的福利保障体系：七险两金、健康体检、带薪休假、节日福利、大事福利、生日慰问、劳保物资、行服清洗、防暑降温物品、交通补贴、通讯补贴、餐补、兴趣小组、免费健身房、员工食堂等。
（三）长沙市“人才新政”
1、落户补贴：35周岁(含)以下毕业两年内，新落户并在长工作的博士、硕士、本科毕业生(机关事业单位在编人员除外)，分别给予3万元、2万元、1.2万元租房和生活补贴。对落户并在长工作的境外高校博士毕业生，租房和生活补贴提高至10万元。
2、购房补贴：35周岁(含)以下、新来长工作的博士、硕士毕业生(机关事业单位在编人员除外)，在长首次购房分别给予10万元、3万元购房补贴(境外高校博士毕业生不限年龄)。

联系方式：

联系人：唐*
简历接收邮箱：h**********@

公司介绍：

湖南银行股份有限公司（简称“湖南银行”）是一家注册地位于长沙市的区域性股份制商业银行，属湖南省管国有控股金融企业。湖南省财政厅履行国有金融资本出资人职责。注册资本人民币77.5亿元。第一大股东为湖南财信金融控股集团有限公司，集团合计持股比例40.47%；第二大股东为中央汇金投资有限公司，持股比例20%。

湖南银行紧紧围绕湖南经济社会发展战略，立足湖南、依托湖南、服务湖南，实现了良好发展。在湖南省14个市州设立分行，并表管理湘乡市村镇银行股份有限公司，业务网络覆盖全省。连续获评湖南“平安单位”、人民银行综合评价A类机构、中诚信国际主体信用AAA级别、湖南金融消费者权益保护A类行。

新时代、新征程。湖南银行将认真学习贯彻党的二十大精神，坚决落实党中央和湖南省委、省政府决策部署，始终坚持金融工作的政治性、人民性，完整、准确、全面贯彻新发展理念，积极服务和融入新发展格局，以更高的政治站位、更大的责任担当，不断提升金融服务水平，全力服务“三高四新”战略定位和使命任务，努力成为一家治理完善、经营稳健，具有特色竞争力的现代化商业银行，为奋力建设社会主义现代化新湖南作出新的贡献。

公司基本信息

湖南银行股份有限公司
单位行业：货币金融服务
单位性质：国有企业
单位规模：1000人以上
单位标签：环境好,年终奖

申请职位：hh***.cn[点击查看]