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[四川]延长壳牌(四川)石油有限公司
职位:管理培训生
发布时间:2026-09-21
工作地点:其它
信息来源:北京林业大学
职位类型:全职
职位描述
北京网聘咨询有限公司
发布时间:2026-09-21
职位名称:延长壳牌(四川)石油有限公司 2027届秋季校园招聘
学历:本科,硕士,博士
需求人数:20
需求专业:不限专业
工作地点:四川省
职位描述:详情请阅读招聘简章
简历接收邮箱:liqin.liu@
延长壳牌(四川)石油有限公司
2027届秋季校园招聘简章
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一、公司介绍
延长壳牌(四川)石油有限公司成立于2009年,主要从事成品油零售、批发业务、车辆养护、便利店、餐饮服务,公司的愿景是成为西南地区领先的出行服务零售商。旗下运营品牌还包括壳牌优选便利店、壳牌喜力快保中心、壳牌洗车、壳牌咖啡、壳牌充电、壳牌智享汇会员等。
二、招聘岗位
管理培训生人才项目
管理培训生项目是我公司人才发展的重要战略之一。该项目旨在培养在出行服务零售行业发展潜质的人才,使之在深度和广度上积累专业技能与经验,并且获取对于企业运作和商业文化的全面了解,成为公司管理层及关键岗位的继任者,以全面支持公司在出行服务业务的快速发展。
工作地点:四川省
培养机制:
0-0.5年:一线运营;
0.5-1.5年:部门基础岗位轮岗;
1.5-3.5年:部门核心岗位轮岗;
3.5年末:项目结业评估定岗,中层管理者/业务骨干;
三、员工福利:
1、有竞争力的薪酬待遇,完善的福利制度(起薪10-11W/年)
2、世界500强公司先进的管理理念培训
3、晋升渠道,为员工提供多种发展道路
4、带薪年假、年度体检、员工食堂、协会活动、节假日礼物等
四、管理培训生资格要求:
学历要求:
1、主要面对2027年应届本科及以上毕业生群体;
2、工作三年以内的本科及以上毕业生群体(含MBA);
能力要求:
1、强烈的自我驱动能力
2、优秀的分析问题,解决问题的能力
3、快速学习能力
4、优秀的沟通表达能力
5、优秀团队合作的意识
6、良好的英文水平
五、招聘流程:
网上申请——初试——复试——管理层终面——offer签约会
六、网申链接:cd***com[点击查看]
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