[山东]中国人民解放军联勤保障部队第九六〇医院（山东）

职位：地方全职博士后|地方在职博士后|军队在职博士后
发布时间：2026-10-06
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
职位描述
中国人民解放军联勤保障部队第九六〇医院（山东）2026年招聘博士后公告

共计3个岗位，招 若干人

绩效奖金 住房补贴 五险一金 科研启动费 科研资金 子女入学安排

落户办理 随迁入户

基本信息

发布时间：2026-10-05

截止日期：2026-12-31

学历要求：博士研究生

需求学科（供参考）：
基础医学, 临床医学, 口腔医学, 公共卫生与预防医学, 中医学, 中西医结合, 药学, 中药学, 特种医学, 医学技术, 护理学

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公告详情

一、医院简介

联勤保障部队第960医院（简称第960医院）以原济南军区总医院为主体组建，是一所具有悠久历史和光荣传统的军队医院，驻地山东济南。历经抗日战争和解放战争的烽火洗礼，经多次整编和改编，现已发展成为一所集医疗、教学、科研、康复、预防、保健于一体的大型三级甲等综合医院，承担驻鲁部队官兵医疗保障、服务驻地百姓的"全国百姓放心示范医院"。

联勤保障部队第960医院博士后科研工作站聚焦国防卫勤保障、临床学科高质量发展，坚持党管人才、为战育人、医研融合，面向军内外公开招收优秀博士进站从事博士后创新研究工作，欢迎有志投身强军医学事业的优秀人才申报。

二、招收类型

1.地方全职博士后

面向地方高校、科研院所应届博士毕业生或无劳动关系社会流动人才，要求全脱产进站研究。

2.地方在职博士后

面向地方单位在职博士人员，须取得原单位书面同意，全脱产进站研究。

3.军队在职博士后

面向军队现役军官、军队文职人员，须经本人所在单位批准后进站研究。

一、招收条件

1.理想信念坚定，对党绝对忠诚，矢志献身强军兴军科技事业；大局意识强，身心健康，无学术不端、违法违纪记录，符合军队保密管理各项规定。

2.取得国内外正规院校博士学位，获博士学位时间一般不超过3年；应届博士须在进站前取得博士学位证书。

3.年龄一般不超过40周岁，创新意识突出，学术思维活跃。

4.专业基础扎实，具备学科突破潜力；近3年以第一作者发表新锐分区三区SCI论著≥1篇（单篇IF≥3）。

二、相关待遇

（一）薪酬待遇

地方全职博士后：实行基本年薪 成果绩效模式。基本年薪税前20万元/年，包含基本工资、住房补贴、五险一金。出站后根据成果等级核发不超过24个月的绩效薪酬，其中A类出站标准按年薪50万绩效补发，B类出站标准按年薪40万绩效补发，C类出站标准按年薪30万绩效补发。

军队在职博士后：工资待遇执行军队现行标准；科研项目结题评审通过后，按医院规定享受科研绩效津贴。

（二）科研经费支持

每位博士后科研启动经费合计35万元（医院匹配5万元，合作导师匹配30万元）。以医院名义申报科研项目中标后，医院最高给予1:0.5经费匹配，经费专款专用。

（三）生活待遇

博士后参照医院职工管理，享有医院职工同等福利待遇。可协调子女在医院幼儿园入托，符合地方落户政策的，协助办理本人、配偶、未成年子女落户。

（四）留院发展支持

1.B类及以上出站优秀博士后，医疗、医技、医工类可免笔试推荐或直接引进为军队文职人员；

2.出站考核优秀人员可优先聘用，协议工资30?50万元/年；

3.本院军人、文职人员博士后出站后优先评任副高职。

三、有关规定

1.在站期限：博士后标准在站期限2年。因科研需要可申请延期1次，最长不超过1年；承担国家、军队重大科研项目可二次延期，累计不超过4年；特别重大项目经领导小组特批最长不超过6年；实际在岗工作时间不得少于21个月。延期第3年每月发放税前1万元固定薪酬，其余待遇停发；第4年起停发全部薪酬。

2.课题全流程管控：进站2个月内完成开题报告；实行年度/中期考核，执行全程淘汰制。开题失败、中期/出站考核不合格、查实学术不端按规定予以退站。

3.出站基础成果：以第一作者、知识产权归属第960医院，发表SCI论著1篇，IF≥5或累计IF≥10。成果划分为A/B/C三类，作为绩效薪酬核发依据。

4.博士后在站期间产出的全部知识产权、科技成果，严格按照国家、军队法规以及聘用协议执行，原则上知识产权归属联勤保障部队第960医院。

5.博士后入站、在站及出站管理按照《第九六〇医院博士后管理工作规定》等相关规定执行。

四、招聘程序

1.个人申请

有明确意向导师的，与合作导师初步沟通达成意向，之后向医院提交经博士后导师签字的进站申请材料；无明确意向导师的，申请人可将个人简历发送至医院邮箱sunchao19981029@，博士后工作管理办公室后进行推荐。

2.考核面试

医院博士后工作管理办公室组织开展申请材料合规审查、政治审查和保密资质审查，组织专家面试考核。

3.审批录用

根据考核结果，报医院博士后工作领导小组审批确定拟录用人员，并组织不少于5个工作日公示。

4.进站备案

公示无异议后上报军队博士后管理部门审批备案，办理进站手续；进站1个月内，医院、博士后、合作导师三方签订博士后招聘合同。

五、组织实施

此公告全年有效，应聘人员通过电子邮件形式提交有关申请材料至医院邮箱（sunchao19981029@），主要包含个人简历（包含基本信息、学习经历和专业方向、工作经历、科研经历及成果信息、各类获奖情况、出入境情况等）、身份证扫描件、学历学位证书及学信网验证材料、科研成果和获奖等其他佐证材料，在职人员需提供原单位人事/干部部门同意进站书面意见、出站去向证明。

联系人：孙干事

联系电话：0421-666162（军线）

0531-51666162（地方线）

18909883792（微信同）

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

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