[深圳湖南辽宁宁夏其它]湖南省人民政府国有资产监督管理委员会

职位：2027招聘
发布时间：2026-10-14
工作地点：深圳 其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
职位描述
湖南省人民政府国有资产监督管理委员会2027年度"英培计划"人才选拔公告

共计5个岗位，招 若干人

基本信息

发布时间：2026-10-13

截止日期：2026-11-06

学历要求：本科及以上

需求学科（供参考）：
数学, 化学, 畜牧学, 兽医学, 建筑学, 统计学, 地质学, 生物学, 物理学, 土木工程与土木水利, 工商管理, 电子科学与技术, 信息与通信工程, 矿业工程, 电气工程, 水利工程, 生物工程, 冶金工程, 机械工程, 新闻传播学, 应用经济学, 城乡规划学, 理论经济学, 法学与法律, 交通运输工程, 外国语言文学, 安全科学与工程, 食品科学与工程, 环境科学与工程, 材料科学与工程, 化学工程与技术, 轻工技术与工程, 船舶与海洋工程, 控制科学与工程, 测绘科学与技术, 管理科学与工程, 计算机科学与技术, 地质资源与地质工程, 航空宇航科学与技术, 动力工程及工程热物理, 理科大类（未明确具体学科）, 工科大类（未明确具体学科）, 农林经济管理, 公共管理学, 信息资源管理（图书馆、情报与档案管理）, 旅游与酒店管理, 审计, 数字经济, 金融学

展开

公告详情

根据"英培计划"人才工作的规定和要求，为切实做好湖南省国资委2027年度"英培计划"人才选拔工作，现就有关事项公告如下。

一、选拔对象

湖南省国资委"英培计划"人才是指湖南省国资委牵头组织，由企业从高校中选拔，签订正式劳动合同，具有普通高等教育大学本科及以上学历的优秀应届毕业生。

2027年度"英培计划"人才选拔共15家省属国有企业参与，选拔人数结合企业人才队伍建设实际，统筹研究确定。

二、选拔条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，具有良好的政治素养和民本情怀，能够深刻领悟"两个确立"的决定性意义，自觉增强"四个意识"、坚定"四个自信"、做到"两个维护"。

（三）理想信念坚定，品学兼优，一贯表现良好；志愿到企业基层一线岗位锻炼，甘于吃苦、乐于奉献，服从组织工作安排。

（四）大学本科、硕士、博士应届毕业生（2026年1月1日至2027年7月31日之间毕业）。国内高校毕业生须在2027年7月31日前取得国家认可的毕业证和学位证，国外高校毕业生须在2027年7月31日前取得教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。

（五）大学本科生年龄在26周岁以下（2001年1月1日以后出生），硕士研究生年龄在29周岁以下（1998年1月1日以后出生），博士研究生年龄在32周岁以下（1995年1月1日以后出生）。

（六）身体健康。

三、选拔程序

本次"英培计划"人才选拔工作程序为：报名、资格审查、面试、考察、体检、研究确定、公示、录用。

（一）报名

1.报名时间：2026年10月13日至2026年11月6日。

2.报名方式：请报考人员登录湘聚国企（hn***com[点击查看]）英培计划专区进行报名。每名报考人员限报2个职位。报名资料提交成功后不得修改报考职位。

（二）资格审查

报名时，对报考人员提交的报名信息进行网上资格审查，择优通过。审查通过的，参加面试，未通过资格审查的人员不再另行通知。

资格审查贯穿选拔工作各环节、全过程。其他环节资格审查有关事宜，另行通知。

（三）面试

通过资格初审后，举行现场面试。面试具体时间、地点另行通知，届时须携带本人身份证原件参加面试。

（四）考察

结合面试情况，确定拟考察对象。一般由选拔企业到考察对象所在高校进行实地考察，考察采取个别谈话、查阅档案、背景调查等方式进行，主要了解考察对象政治素质、道德品行、学习成绩、专业素养、社会实践、遵纪守法等方面的情况。如因特殊原因不能实地考察，考察方式另行研究后确定。

（五）体检

根据考察情况，确定体检对象，并到选拔企业所在地体检。体检标准按公务员录用体检的有关政策规定执行。选拔职位有特殊要求的，按其要求执行。

（六）研究确定

综合面试、考察等方面情况，研究确定拟录用人员名单。

（七）公示

拟录用人员名单在湖南省国资委网站、各企业网站、"湘聚国企"平台"英培计划"专区（hn***com[点击查看]）进行公示，公示期为5个工作日。公示期满没有异议的或者反映问题不影响录用的，即确定为2027年度"英培计划"人才选拔对象。

（八）录用

拟选拔对象持毕业证、学位证等按期到企业报到，并办理录用入职手续。

有以下情形之一的，取消录用资格：

1、有违法违纪违规行为的；

2、有弄虚作假、学术不端和道德品行问题的；

3、不服从选拔企业工作安排的；

4、不能在2027年7月31日前取得毕业证、学位证或教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书的；

5、不按要求提交有关资料、不按时报到的；

6、存在不适合作为选拔对象其他情形的。

四、培养管理

1.对"英培计划"人才进行重点跟踪培养，建立"英培计划"人才培养管理档案，及时将"英培计划"人才的教育培训、考核考察、奖惩等情况归入档案。

2.建立关心关爱制度，在社保、住房等方面为"英培计划"人才及其家属提供政策范围内的帮助或便利条件。

3.推动多岗位多层次实践锻炼，有意识安排其到基层一线、艰苦岗位、复杂环境历练，基层一线锻炼时间原则上不少于2年；优先安排参与中心工作、重点项目、急难任务。

4.建立重点使用机制，将实绩突出、群众公认、符合任职条件的优秀"英培计划"人才，及时选拔到企业经营管理、科研技术等重要关键岗位。

5.建立培训机制，每年定期对"英培计划"人才进行调训。

五、一次性生活补贴

列入湖南省国资委"英培计划"人才，一次性给予5万元生活补助。

六、其他

列入省国资委"英培计划"人才应作出为企业服务5年以上的承诺。

本次选拔不需缴纳报名考试费和体检费。

本公告由湖南省国资委负责解释。

湖南省国资委咨询电话：0731-82211557

网上报名技术咨询电话：0731-85063048

电话咨询时间：工作日9:00-11:30，15:00-17:00

附件2027年度湖南省国资委“英培计划”人才专业需求表

湖南省国资委

2026年10月10日

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

来源链接：

gz***.cn[点击查看]

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