[深圳]福建南孚市场营销有限公司

职位：人力资源管理培训生
发布时间：2026-10-26
工作地点：深圳 其它
信息来源：南京信息工程大学
职位类型：全职
专业标签：工商管理 计算机 管理科学与工程 统计学 心理学
职位描述
人力资源管理培训生（HRBP/AI HR） 14万元/年

2026-10-23 17:14:30发布

职位要求：

职位性质：全职
工作城市：广东省深圳市
招聘人数：2
学历要求：本科
职位类别：商业和服务业人员
需求专业：计算机类,公共管理类

职位描述：

岗位职责
你将会：
1、人力全模块轮岗：招聘、培训、薪酬绩效、组织发展逐站历练
2、扎根业务一线：参与经营复盘与人才盘点，从业务结果反推组织课题
3、主导AI HR项目：用大模型重构简历初筛、面试评估、员工问答等场景
4、用数据支撑决策：人才看板让人效与招聘转化有数可依
5、双导师贴身带教：HR与业务双导师护航，从执行支持到独立负责。
任职资格
我们希望你：
1、充满好奇爱折腾：主动试用AI新工具，有“手搓Agent”实践更佳
2、数据敏感、逻辑清晰：能从数字波动中发现问题，用事实推动决策
3、有同理心也有战斗力：沟通出色，能扛多任务与跨部门协同
4、专业背景要求：人力资源管理、心理学、管理学、统计学等相关专业优先，有HR或AI实习经验更佳。
薪资福利
？真正具有行业竞争力的薪酬：培养阶段14-20w+奖金
？3+3+3个月周期性、定制化轮岗规划，助你找到真正属于自己的舞台
？专业、丰富且灵活的培训计划，技多不压身
？专属督导和导师制度,助你明晰方向不迷茫
？快速成为部门负责人/区域负责人/项目带头人的发展晋升机会

联系方式：

联系人：刘*
简历接收邮箱：z********@

公司介绍：

南孚，消费电池的代名词

南孚集团是国家认证企业技术中心、博士后科研工作站、央视匠心品牌、全国精神文明单位。南孚集团通过30年的艰苦磨砺，已形成了“南孚国际、南孚中国、南孚+”的集团化运作布局，同时秉持“以客户为中心，以结果论英雄”的理念，优化业务结构、培育组织生态、深耕南孚新文化，来整体协同发展。基于南孚消费者基石业务，我们积极开拓物联网电池、小型锂电池以及新消费品致力于成为小电池领域的专家。

只要是用电器，都离不开背后的电池。

只要提到电池，就想到南孚。

南孚电池家喻户晓，成为消费电池代名词。

在中国，每卖出10节碱性电池，就有8节来自南孚。

在消费电池领域，南孚营销公司通过多品牌矩阵布局、提供多样化电池产品、全方面满足用户需求、且持续提升产品性能，确保消费者获得最好的使用体验。

南孚，不止有电池

南孚营销公司为南孚集团旗下负责市场、销售和新事业拓展的全资子公司。南孚营销基于市场和渠道的优势，顺应时代趋势，以极大的热忱和决心投入大快消赛道的创新与创业。目前，公司已有显著业绩突破的非电池领域如休闲食品、日用品，及基于强大渠道管理能力拓展的日用品、饮品、烟具等多个代理品牌。

我们始终为消费者创造并提供触手可及且优质的产品，通过优质供给创造需求，打造新消费品时代百亿级的消费品品牌集团，实现员工、客户、公司和国家的全面共赢！

南孚2023年校园招聘项目

人才，是支持新发展的宝贵资源，管理培训生项目经过近20年的沉淀，是目前南孚最受重视的人才发展项目之一。南孚2023管理培训生项目致力于发掘和培养公司未来领袖，不止是优秀的职业经理人，更希望是能独当一面的创新和创业者。以电池起家的南孚伏特满满，我们愿意给无限电量的你，提供发光的舞台，共同奔跑！

公司基本信息

福建南孚市场营销有限公司
单位行业：其他制造业
单位性质：其他企业（含民营企业等）
单位规模：1000人以上
单位标签：管理规范,环境好,晋升快,年终奖,五险一金,有提成

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