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安全管理联络员双休稳定

招聘公司:镇江安瑞安防技术有限公司
职位类型:全职
有效日期:2020年12月16日 - 2021年04月24日
工作地点:镇江
招聘部门:江苏总部,市场部
招聘人数:3

该职位已停止招聘或者已过期


公司简要介绍:
镇江安瑞安防技术有限公司,是“居安集团”在江苏区域成立的分公司,是江苏省消防协会会员单位,成立时间:2018年8月,公司总部设在浙江宁波,成立时间:2015年5月份,目前在江苏省、浙江省、山东省、安徽省、湖北省、福建省、湖北省、江西省、河北省等城市设有60家分公司,在职员工达1200人左右。居安集团是一家专门从事消防产品研究设计与生产销售、安全咨询、工程维保、消防演练,安全培训为一体的安全服务平台型公司,经过五年的发展,现已成为中国领先的综合安全服务平台,其销售经营产品获得消防行业资格认证以及3c认证证书,符合国家安全标准,2020年5月被吸纳为中国消防协会会员单位,是脚踏实地的社会消防服务践行者,是中国社会化消防发展的领军企业。
随着国家法律法规的逐步完善,消防行业越来越被重视,不管是企业还是家庭都在关注安全问题,消防行业正处于高速发展阶段。而我们居安防火是一家综合性安全服务提供商,秉承“服务社会,成就自我”的工作宗旨,遵循“让品质服务成为我们的生活方式”的工作理念,为客户提供消防专业培训、新型环保高效消防产品批发零售、企业消防预案的制定实施,社区消防安全宣传等价值服务,各企事业单位的公共安全及个人家庭安全提供强有力的保障。公司组织专业的消防教员亲临到社会各行业、各单位,讲授消防安全知识,提高全民消防意识,指导群众正确使用消防器材,将消防安全知识普及到千家万户。
目前,居安宣集团正处于高速发展的第二阶段:打造居安宣消防产业链,为适应集团三大业务的全面发展:公益消防宣传、智慧消防项目、消防安全咨询(SCT)服务,我们渴望优秀人才的加入! 1、只要你有激情,有强烈的赚钱欲望,善沟通有口才,有学习成长的心态,有持之以恒的耐力,你将是最适合我们的未来伙伴。 2、我们不看学历,不看经历,只要那个最适合的你。 3、我们有诱人的激励机制,同时也有严格的考核机制,我们拒绝不思进取、急功近利、负面消极、没有行动力的职场边缘人。
1、 公司情况:应急产业领先平台,多年销量和客户满意度。集团实力雄厚。完善的组织架构和部门结构,全国多省直营分公司,近千人规模,是一家超越传统工程消防类的专门从事消防产品研发、生产、销售、安全咨询、消防工程、消防演练、安全培训为一体的安全服务平台型公司。行业互联网+大数据方向的引领者。
2、薪酬福利:完善灵活的薪酬福利体系,全方位关爱员工,五险,带薪年假,高额薪酬和绩效激励方案
3、 职业规划:优先于传统消防行业的人才发展系统。培训和人才发展体制。完善的晋升体系,关注员工的学习和发展,为员工提供持续开放式的培训及岗位变动机会;
4、 办公环境:开放模式的管理体制,安全舒适的员工休息区,与极具风格和魅力的卓越领导团队及行业内精英人士共事,工作氛围融洽。
二、薪资福利待遇
1.提供餐补以及员工宿舍

2.按国家规定缴纳五险、法定节假日正常休息

3、录取后提供带薪培训5天,试用期1-2个月。转正后综合工资4000元-8000元,上不封顶,更有员工月收入过万是常态!

4、基础工资+绩效+提成(高于行业水平)+工龄工资+补贴+职务工资+阶梯工资
5、公司逢月度、季度、半年、年终发奖金,并有额外奖励,如旅游(一年2次),股东分红,职称奖金,汽车大奖,节日福利等

三、职业发展
1.入司培训:针对新加入公司的应届生的入司培训内容包括公司文化、公司产品、职业素养、薪资福利、消防知识等(包括岗前,在职,提升培训)

2.“传帮带”的岗位培训制度:新员工入司培训结束后进入部门工作,公司构建“师带徒”的岗位培训制度,以保证新员工快速融入公司文化氛围,熟悉公司制度和工作流程

3.多渠道的职业发展通道: 我们是以人为本的销售型团队,在这里,你会有精英型的榜样去学习、去超越,他们和你一样年纪轻轻就担任了经理人、总监,有着丰厚的年薪和股权激励;在这里,会有系统的培训体系帮助你成长;在这里,你可以为了自己丰厚的月薪而拼搏,也可以通过严格的考核成为管理者,也可以成为公司合伙人共同创业。
四、企业文化
我们的核心价值观:服务社会,成就自我。与员工共发展

人性化的管理机制:建立“以人为本”的企业文化,公司不仅要用待遇留才,感情留才,文化留才,岗位留才,同时更注重事业留才,机会留才,发展留才

良好的团队氛围:年轻化的团队,员工之间相互协作,感受家的温馨!

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