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HRBP

招聘公司:加和科技(北京)信息科技有限公司
职位类型:全职
有效日期:2021年04月21日 - 2021年05月21日
工作地点:北京
招聘部门:加和(北京)信息科技有限公司,人力资源部
招聘人数:1
职位描述
服务世界500强技术营销公司,B+轮融资,微信及抖音相关业务HRBP;
定向:中国人民大学 人力资源专业 应届生或1-2年往届;

岗位职责:
1、与项目负责人一起进行新项目地图、竞品调研及分析;
2、负责新业务板块行业及人员mapping,构建人才库;
3、与项目负责人配合团队组建及人员招聘;
4、负责新业务团队搭建、构建胜任力模型、岗位说明书等;
5、构建新业务模块薪酬激励;
6、后期对新业务团队组织培训及提升;

任职资格:
1、中国人民大学 人力资源管理相关专业,应届生或1-2年经验往届生;
2、积极、主动,能够把所学专业应用于实际业务中;
3、勤于思考,善于总结,能够很好的倾听需求并快速消化;
4、企业福利待遇好,CEO亲自带新业务模块
公司简要介绍:
加和科技作为行业主流的广告技术企业,以数字化的渠道管理和进行智能化的流量价值提升为目标,通过提供一站式智能营销平台,助力企业主及代理商提升营销效率与质量。

自2014年加和科技正式成立到现在,不断在全域营销管理与应用平台研发方向努力,旗下ReachMax流量管理平台每天处理的流量请求峰值已超过700亿次,独立用户触达超过5亿。同时,与行业主流的电商系统、会员管理系统、线下商超系统实现广泛对接,为企业搭建业务场景生态闭环。通过ReachMax系统,很多企业实现了流量的智能化管理及消费者的全链路分析。目前,服务的客户已覆盖快消、3C、汽车、美妆、地产、银行等十多个行业,其中包括很多行业标杆及世界500强企业。

在过去6年的时间,沉淀了大量优质的头部品牌广告主,在细分领域持续领跑。持续创新为企业提供数字化智慧营销服务, 目前拥有24项在申请专利,21项软件著作权。未来加和科技将继续向多触点、智能化的方向持续升级,探索数字化营销链路的运营及管理方式,为客户、合作伙伴创造更大的价值。

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