广发银行直聘
1、目前招收***大专/本科在读生，不接受假期期工兼职；2、签广发银行实习协议，出具广发银行实习证明；
3、实习期间表现优异，符合条件的实习生拿到毕业证后可以转广发卡中心（总部）行员编制，可享受长达3年每月3000元的住房补贴。
一、岗位职责：
1、 通过银行专线95508致电客户，在线为客户办理信用卡，协助客户激活信用卡；
2、 定期提醒客户使用广发信用卡消费、积分等活动实现信用卡推广工作；
3、 根据银行相关制度及管理要求，不断强化自身风险识别防控意识。

二、硬核福利：
1、住宿：小区公寓式住宿，一人一间宿舍；
2、餐补：员工餐厅、超市，物美价廉，3层饭堂各地美食应有尽有；
3、超大园区：办公、休闲一体（健身房、羽毛球、游泳馆等运动场所）；
4、六险一金（拿到毕业证缴纳）+商业险、疫情保障、广发福利券、法定节假日、带薪年假、生日蛋糕、年度体检等；
5、薪酬待遇：综合底薪3.3-4.8K，人均薪酬5-8K，新人享受保护工资、业绩提成、月度奖金、年度奖金、开门红包；
6、丰富的团建：每周、每月、每季度、每年度室内、户外团建活动。
三、岗位优势：
1、【能力提升】全方位入职、在职、晋升培训，从入门到精通、从基层到高层快速转变。
2、【客户资源】银行提供意向优质客户资源，无需外勤拓展新客户。
3、【业务创新】大数据平台＋精准营销；广发官方外呼专线、可信度高、不可被标记，客户高响应率70%、成功率10%,是传统外呼平均水平的4-5倍。
4、【模式创新】数据挖掘分析＋流程优化，高效办理业务，最快30秒。
5、【技术创新】人工智能＋多媒体系统功能，AI智能化外呼。
6、【晋升发展】总部管理＋轮岗考核＋灵活调动，多元化发展空间，培训、质检、运管和后台支持等岗位，一年四次晋升机会，选拔制度公平公正。
四、晋升发展：
1、每年有机会转卡中心行员编制；
2、纵向发展：初级专员-中级专员-高级专员-主管-经理-中心总-区域总；
3、横向发展：合规、培训、行政、人资、品质管理、数据等中后台部门；
五、应聘要求：
1、大专及以上学历实习生；
2、专业不限，金融/市场营销专业优先；
3、良好的执行力，抗压能力，职业操守；
4、普通话标准，逻辑清晰。