深圳市元亨通科技，2016年成立，深耕亚马逊欧美站精品运营赛道，主营家居、电子、户外等热门盈利品类，店铺运营成熟、业绩稳步增长。团队以95后年轻群体为主，秉持开放平等、拒绝内耗、不画饼、不搞官僚的人性化管理理念，摒弃无效加班，重视人才培养与长期发展，为优质伙伴提供清晰成长通道与高薪回报，携手深耕跨境蓝海市场。
一、岗位内容：
1. 店铺核心运营：全权负责亚马逊欧美站点账号管理与维护，统筹产品上下架、Listing页面（标题/关键词/图文）优化，通过精细化运营维持店铺竞争力，驱动业绩持续增长。
2. 市场竞品攻坚：深度参与竞品调研，精准采集分析市场动态与竞品策略，结合销售报表数据制定差异化竞争方案，优化关键词排名，抢占目标市场份额。
3. 推广策略落地：针对产品推广周期，基于数据洞察制定高效运营策略，涵盖CPC广告投放、平台促销活动、站外引流等，实现产品销量与亚马逊排名双重提升。
4. 库存销售调控：制定科学备货计划，实时统计分析销售与库存数据，动态调整销售策略，平衡库存流转率，规避缺货或积压风险。
5. 客户关系维护：每日及时响应客户邮件与咨询，主动提升优质Review数量与质量，保障账号优评率及良好信用评级，维护品牌口碑。
6. 账号安全风控：持续研究亚马逊平台规则，负责账号安全风险防控，快速、专业处理账号异常、投诉等突发事件，确保店铺稳定运营。
7. 销售目标管理：牵头达成欧美站点销售目标，拆解月度销售额任务并动态调整执行方案，定期复盘运营问题，输出可落地的改进建议。
8. 其他工作：高效配合并完成上级交办的其他运营相关任务。

二、岗位要求
1. 学历硬性：全日制统招本科及以上学历；英语CET-4及以上，读写流利，可独立应对全英文后台与邮件场景。
2. 经验硬性：至少1年以上亚马逊欧美站精品运营实操经验，熟悉平台规则与运营逻辑；有家居、大家具类目经验者优先，具备团队协作经验者加分。
3. 技能要求：精通Listing优化、CPC广告投放、数据复盘等核心运营技巧，熟练使用跨境运营工具，有成熟的业绩增长思路。
4. 素养特质：自驱力拉满，追求卓越业绩，热爱亚马逊运营事业；性格外向开朗，沟通表达顺畅，执行力与抗压能力双在线，责任心强、有团队意识。
5. 发展规划：乐于接受挑战，主动学习意识强，愿意长期深耕跨境电商，目标清晰、追求自我价值与公司共赢成长。

三、福利待遇
1. 工作时间：9:00-11:50、13:30-18:00。
2. 完善保障体系：试用期统一缴纳五险一金，为职场生活提供稳定保障，无试用期权益空窗。
3. 薪酬结构：底薪+月度提成+月度绩效奖金+年终奖金，收入与业绩直接挂钩，多劳多得、上不封顶。
4. 法定假期：按国家规定享有婚假、产假、年假等全法定带薪假期，充分保障休息权益。
5. 人文关怀：不定期组织公司文娱活动、部门团建，定期供应下午茶，发放节日专属礼品，每年1-2次员工集体旅游，氛围感拉满。
6. 晋升路径：标准化职业通道（助理→专员→组长→主管），能力达标即可稳步晋升，不卡资历、只看实力。
7. 工作氛围：舒适办公环境，年轻化团队目标一致，氛围融洽无内耗，人性化管理助力快速成长。

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