岗位职责
1.结合公司实际业务需求，牵头开展采购管理制度、采购流程规范、采购绩效管理等制度文件的制定更新工作；
2.协助定期梳理采购全流程的合规风险点，分析现有合规流程的薄弱环节，持续优化合规流程；
3.关注国内外采购相关法律法规、监管政策及行业标准的变化，及时评估其对公司采购业务的影响，修订现有合规制度与流程。

任职资格
1.硕士及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先；
2.具备数据分析及分析报告的文案撰写能力。