岗位职责：
1、负责物流热线接听，主要负责客户来电的下单、咨询、查单、等问题，无任何销售性质（都是呼入的有电话接电话，没电话等电话就可以了）；

岗位要求：
1、18-35岁，应变能力强，沟通表达能力强；
2、熟悉电脑基本操作，入门打字不能低于30字/分钟；
3、服务意识、抗压能力强，能适应轮班制；
4、男女、经验不限，要求高中/中专及以上；

薪酬福利：
1、试用期1个月左右，培训补贴40/天，培训天数：5+3；
2、试用期底薪2100+电话量提成+月度奖金（500-1500）综合工资3500-4000，转正计提成后4500-7500，多劳多得；
3、不包吃，免费安排住宿；
4、福利：购买社保（五险），享受员工福利，节假日福利、生日福利、高峰激励、员工活动等福利；

上班时间：
1、工作时长：正常时间9个小时；
2、休息：月度轮休6天；
3、上班时间：轮流班次，上班区间8:00-21:00；