【你需要做什么】
1．分析客户需求、制定日籍人才寻访计划并付诸实施（Team Leader可随时辅助）；
2．对候选人进行评估和推荐，面试辅导和项目跟进；
3．关注已推荐人才的工作状态，为其适时提供职业帮助或引导，完成个人业绩指标；
4．甄选、储备行业内中高级人才和专业人才，尤其是前30%优秀人才及高潜质人才，并与之保持联络~
【我们的要求是】
1．具备统招本科学历，精通日语可作为工作语言；
2．半年及以上销售或猎头相关工作经验优先；
3．正直，诚信，责任心强，良好的自我管理能力，快速持续的学习能力；
4．热爱猎头工作，具有积极豁达的心态，关注细节；
5．良好的沟通能力，团队协作精神，做事有计划性，结果导向；
6．能够在一定压力下开展工作。
【我们能提供】
1．周末双休、五险一金、通讯补贴、定期团建、项目提成
2．系统培训及日常Case分享；畅通无阻的晋升空间；扁平化的管理模式；没有太多的条条框框束缚你的天性！