岗位职责：
1、全面负责办公室日常行政人事类工作；
2、负责员工招聘，简历筛选，面试邀约；
3、负责员工福利申报/发放；协助策划/主持员工日常团建活动；
4、负责办公用品/设备的采购管理，协助快递收发工作；
5、完成上级领导安排的其他工作。

任职要求:
1、大专以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先；
2、必须熟悉劳动法及相关的法律法规；
3、有2年以上行政或人事类工作经验者优先；
4、能熟练使用OFFICE（包括excel函数）办公软件；
5、性格温和，待人接物稳重大方，对待工作细致认真；
6、具备良好的沟通能力，人际交往能力、组织协调能力以及一定的文案写作能力。