【工作内容】
- 协助完成日常人事行政事务，包括员工考勤、档案管理及信息维护，行政事项；
- 支持招聘活动的开展，协助发布招聘信息、筛选简历及安排面试；
- 协调部门间沟通，确保人事相关流程顺畅运行；
- 完成上级交办的其他人事相关工作。
【任职要求】
- 本科及以上学历，人力资源专业优先，实习生或无经验者均可；
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神；
- 工作细致认真，责任心强，能适应快节奏的工作环境；
- 熟悉办公软件操作，如Word、Excel等。