岗位职责：
1、招募物业等相关专业优秀应届毕业生，精英培养方向，未来主要发展方向为中、高层管理者或技术专家岗。
2、将有机会在物业板块间轮岗，通过1-2年将管培生打造为极具市场竞争力的复合型管理人才。
任职资格：
1. 研究生学历及以上，物业等相关专业专业；
2. 有意愿投入物业行业，心态开放，乐于接受新事物；
3. 主动性高，逻辑能力强，沟通能力优秀，领悟力好，抗压能力强；
4. 具备坚韧性，做事积极，有较强的执行力。